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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortlich für die vorbereitende Lohnbuchhaltung und Datenmanagement.
- Arbeitgeber: VIAS Logistik GmbH ist Teil der RATH Gruppe, die nachhaltige Mobilität fördert.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Mitarbeiterevents, Jobticket und Rabatte bei über 800 Marken.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Zukunft in einem dynamischen Team mit flachen Hierarchien.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Lohnbuchhaltung erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen per E-Mail an karriereportal[AT]rath-gruppe.eu.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Auf dem Weg zu einem Job, der Sie zu immer neuen Zielen führt? Willkommen im Team der VIAS Logistik GmbH. Als Teil der familiengeführten RATH Gruppe mit Sitz im nordrhein-westfälischen Düren sind wir seit über 10 Jahren erfolgreich auf der Schiene unterwegs. Ob in Hessen, Rheinland-Pfalz oder Nordrhein-Westfalen: Unsere sechs Netze stehen für nachhaltige Mobilität und zuverlässigen Personennahverkehr – und für eine faszinierende Arbeitswelt, die begeisterten Bahnern, Technikern, ITLern und Klimarettern vielseitige Entfaltungsspielräume bietet.
Klingt nach Zukunft? Dann los! Finden Sie Ihren Platz als Personalsachbearbeiter (m/w/d) für die vorbereitende Lohnbuchhaltung. Hier öffnen sich Türen und Perspektiven:
- Prüfung und Bereitstellung der Daten zur Ermittlung variabler Entgeltbestandteile für die vorbereitende Lohnbuchhaltung
- Anforderung entgeltrelevanter Daten aus den Produktivbereichen, Terminmanagement, Wahrnehmung der Schnittstellenaufgabe
- Überprüfung und Pflege von Personaldaten sowie Sicherstellung der Datenqualität im System
- Ansprechpartner für Mitarbeitende bei Fragen zu Zeitnachweisen und Abrechnungen
- Erstellung von Auswertungen auf Basis der angewendeten Tarifverträge
- Unterstützung bei allgemeinen administrativen Tätigkeiten im Personalbereich
Ihr Ticket ins Team:
- Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
- Sie konnten bereits einschlägige Erfahrungen im Bereich (vorbereitende) Lohnbuchhaltung sammeln
- Die Arbeit mit MS Office, insbesondere mit Excel, macht Ihnen Spaß
- Sie haben ein sehr gutes Zahlenverständnis und arbeiten sorgfältig, strukturiert und zuverlässig
1. Klasse – Ihre Vorteile als Teil der RATH Gruppe:
- Einen vielseitigen Job mit hohem Gestaltungsfreiraum in einem dynamischen Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
- Mitarbeit in einem motivierten Team und in einem angenehmen, familiären Arbeitsklima
- Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe mit leistungsgerechter Vergütung
- Mitarbeiterevents
- Jobticket und Jobrad
- Beteiligung an Sport- und Freizeitverträgen
- Vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten bei über 800-Top Marken
Der nächste Zug ist Ihrer! Senden Sie Ihre Bewerbung mit Anschreiben (mit Angaben zu Verfügbarkeit und Gehaltswunsch), Lebenslauf und Zeugnissen per E-Mail an karriereportal[AT]rath-gruppe.eu. In unserer Datenschutzerklärung erfahren Sie, welche Daten bearbeitet werden.
VIAS GmbH Personalabteilung Kölner Landstraße 271 52351 Düren. Wir freuen uns auf Sie!
Payroll Support Specialist Arbeitgeber: VIAS GmbH
Kontaktperson:
VIAS GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Payroll Support Specialist
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten oder bereits bei VIAS Logistik GmbH tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Unternehmenskultur von VIAS Logistik GmbH. Besuche ihre Website und soziale Medien, um mehr über ihre Werte und Projekte zu erfahren. So kannst du im Vorstellungsgespräch gezielt auf diese Punkte eingehen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deinen Erfahrungen in der Lohnbuchhaltung und deinem Umgang mit MS Office. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Branche! Informiere dich über aktuelle Trends im Personennahverkehr und über die Rolle von nachhaltiger Mobilität. Dies zeigt dein Interesse und Engagement für die Position und das Unternehmen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Payroll Support Specialist
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nehmen Sie sich Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achten Sie auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass Ihre Bewerbung alle relevanten Punkte abdeckt.
Anschreiben personalisieren: Gestalten Sie Ihr Anschreiben individuell für die Position als Personalsachbearbeiter. Heben Sie Ihre Erfahrungen in der Lohnbuchhaltung hervor und erläutern Sie, warum Sie gut ins Team passen.
Lebenslauf anpassen: Passen Sie Ihren Lebenslauf an die Anforderungen der Stelle an. Betonen Sie relevante Erfahrungen, insbesondere im Bereich der vorbereitenden Lohnbuchhaltung und Ihre Fähigkeiten mit MS Office, insbesondere Excel.
Dokumente überprüfen: Stellen Sie sicher, dass alle Dokumente vollständig sind. Überprüfen Sie Ihr Anschreiben, den Lebenslauf und die Zeugnisse auf Rechtschreibfehler und stellen Sie sicher, dass alle Informationen korrekt sind, bevor Sie die Bewerbung absenden.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei VIAS GmbH vorbereitest
✨Bereiten Sie sich auf spezifische Fragen vor
Seien Sie bereit, Fragen zu Ihrer Erfahrung in der Lohnbuchhaltung zu beantworten. Überlegen Sie sich Beispiele aus Ihrer bisherigen Arbeit, die Ihre Fähigkeiten und Ihr Zahlenverständnis unter Beweis stellen.
✨Kenntnisse über MS Office betonen
Da die Arbeit mit Excel eine wichtige Rolle spielt, sollten Sie Ihre Kenntnisse in diesem Bereich hervorheben. Bereiten Sie sich darauf vor, konkrete Anwendungen oder Projekte zu nennen, bei denen Sie Excel effektiv genutzt haben.
✨Verstehen Sie die Unternehmenswerte
Informieren Sie sich über die RATH Gruppe und deren Werte. Zeigen Sie im Gespräch, dass Sie sich mit der Unternehmenskultur identifizieren können und wie Sie zur nachhaltigen Mobilität beitragen möchten.
✨Fragen Sie nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews ist es immer gut, Fragen zu stellen. Fragen Sie nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses oder nach den Herausforderungen, die in der Position auf Sie warten. Das zeigt Ihr Interesse und Engagement.
