Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere die Verfügbarkeit von Lokführern und plane deren Einsätze.
- Arbeitgeber: VIAS Logistik GmbH ist Teil der RATH Gruppe und bietet nachhaltige Mobilität.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, Mitarbeiterevents und gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines sympathischen Teams mit spannenden Herausforderungen in der Logistik.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Logistik, idealerweise mit Berufserfahrung.
- Andere Informationen: Einstieg zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Frankfurt.
Auf dem Weg zu einem Job, der Sie zu immer neuen Zielen führt? Willkommen im Team der VIAS Logistik GmbH. Als Teil der familiengeführten RATH Gruppe mit Sitz im nordrhein-westfälischen Düren sind wir seit über 10 Jahren erfolgreich auf der Schiene unterwegs. Ob in Hessen, Rheinland-Pfalz oder Nordrhein-Westfalen: Unsere sechs Netze stehen für nachhaltige Mobilität und zuverlässigen Personennahverkehr – und für eine faszinierende Arbeitswelt, die begeisterten Bahnern, Technikern, ITLern und Klimarettern vielseitige Entfaltungsspielräume bietet.
Ihre tägliche Aufgabe ist die Sicherstellung der rechtzeitigen Verfügbarkeit der Lokführer auf den Zügen der VIAS auf unseren Strecken im Rheingau. Mit Engagement reagieren Sie auch auf kurzfristig notwendige Anpassungen und gehen in die Kommunikation mit unseren Mitarbeitern, um die Vorgaben aus unseren Verkehrsserviceverträgen umzusetzen. Bei der Durchführung dieser Aufgaben haben Sie die Einhaltung des Arbeitszeitgesetztes und unserer tariflichen Bestimmungen stets im Blick.
Im Rahmen der Personaleinsatzplanung dokumentieren Sie Abwesenheiten und reagieren durch entsprechende Umplanungen und Ersatzmaßnahmen. Gemeinsam mit dem Bereichsverantwortlichen planen Sie die Jahresurlaube unserer Lokführer, Schulungsmaßnahmen und die Bereitstellung von Ausrüstung. Schnittstellenaufgaben wie die Datenaufbereitung, die Erstellung von Statistiken und die Teilnahme an unseren Bereitschaften runden Ihr Tätigkeitspektrum ab. Sie reporten direkt an Ihren Bereichsleiter, der die Prozesse begleitet, unterstützt und überwacht.
Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium zum Betriebswirt mit Schwerpunkt Logistik oder bahnbetrieblicher Ausrichtung oder alternativ über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung, z. B. als Meister im Bahnbetrieb, Industriekauffrau/-mann oder Speditionskauffrau/-mann. Idealerweise besitzen Sie mehrjährige Berufserfahrung in der Disposition oder in vergleichbaren Fachrichtungen, wie der Logistik.
Sie handeln auch unter Zeitdruck konzentriert und verantwortungsbewusst. Ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit sowie ein freundliches und verbindliches Auftreten zeichnen Sie aus. Sie arbeiten souverän mit Excel, die gängigen Office-Anwendungen sind Ihnen vertraut. Neue Themenfelder sehen Sie als positive Herausforderung, in die Sie sich gerne einarbeiten.
Wir bieten:
- Attraktiver und langfristig sicherer Arbeitsplatz
- Gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Einstufung gemäß Tarifvertrag VIAS in die EG 6 – während der Einarbeitung EG 5
- Mitarbeiterevents
Mitarbeiter für unsere Personaldisposition (m/w/d) Arbeitgeber: VIAS Rail GmbH
Kontaktperson:
VIAS Rail GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter für unsere Personaldisposition (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Logistikbranche arbeiten oder bereits bei VIAS tätig sind. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Entwicklungen in der Logistik und im Bahnbetrieb. Zeige in Gesprächen, dass du über Trends und Herausforderungen in der Branche Bescheid weißt. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Position.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deiner Erfahrung in der Disposition und deinem Umgang mit Stresssituationen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! In der Personaldisposition ist es wichtig, klar und effektiv zu kommunizieren. Übe, wie du deine Gedanken strukturiert und freundlich präsentieren kannst, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter für unsere Personaldisposition (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die VIAS Logistik GmbH und die RATH Gruppe. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenswerte, die Arbeitskultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position in der Personaldisposition hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in der Logistik und deine Kommunikationsfähigkeiten.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten zur Erfüllung der Aufgaben beitragen können. Gehe auf deine Erfahrungen in der Disposition ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei VIAS Rail GmbH vorbereitest
✨Bereiten Sie sich auf spezifische Fragen vor
Erwarten Sie Fragen zu Ihrer Erfahrung in der Disposition und Logistik. Überlegen Sie sich konkrete Beispiele, wie Sie in der Vergangenheit mit Zeitdruck umgegangen sind oder kurzfristige Anpassungen vorgenommen haben.
✨Zeigen Sie Ihre Kommunikationsfähigkeiten
Da die Kommunikation mit Mitarbeitern ein wichtiger Teil der Rolle ist, sollten Sie während des Interviews klar und freundlich kommunizieren. Üben Sie, Ihre Gedanken strukturiert und verständlich zu präsentieren.
✨Vertrautheit mit Excel und Office-Anwendungen
Seien Sie bereit, über Ihre Erfahrungen mit Excel und anderen Office-Anwendungen zu sprechen. Möglicherweise werden Sie auch nach spezifischen Funktionen gefragt, die Sie in der Vergangenheit verwendet haben.
✨Interesse an neuen Herausforderungen zeigen
Betonen Sie Ihre Bereitschaft, sich in neue Themenfelder einzuarbeiten. Geben Sie Beispiele, wie Sie in der Vergangenheit neue Fähigkeiten erlernt haben und welche positiven Herausforderungen Sie dabei erlebt haben.