Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen für eingebettete Systeme und arbeite an spannenden Projekten.
- Arbeitgeber: Viasat, ein führendes Unternehmen in der globalen Kommunikationstechnologie.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsleistungen, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit großartigen Karrierechancen und einem inklusiven Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kommunikation und arbeite mit modernster Technologie.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Informatik oder verwandtem Bereich und Erfahrung in der Softwareentwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 111500 - 176500 € pro Jahr.
Über uns
Ein Team. Globale Herausforderungen. Unendliche Möglichkeiten. Bei Viasat haben wir die Mission, Verbindungen zu liefern, die die Welt verändern können. Seit mehr als 35 Jahren hilft Viasat dabei, wie Verbraucher, Unternehmen, Regierungen und Militärs weltweit kommunizieren. Wir suchen Menschen, die groß denken, furchtlos handeln und ein integratives Umfeld schaffen, das positive Auswirkungen hat.
Was Sie tun werden
Wir suchen ehrgeizige Software-Ingenieure, die an den Anforderungen, dem Design, der Implementierung, der Integration und dem Testen von eingebetteter und Anwendungssoftware arbeiten. Mitglieder unseres Teams entwickeln Code vom Treiberlevel in C bis hin zum Anwendungsebene und zur Benutzeroberfläche mit HTML und JavaScript. Darüber hinaus erstellen wir Betriebsbenutzerdokumentationen und unterstützen unser globales Serviceteam bei der Behebung von Feldproblemen. Ihre „Can-Do“-Einstellung und der Antrieb, neue Dinge zu lernen, werden dazu beitragen, den Erfolg von Viasat weiter voranzutreiben.
Der Alltag
In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Analyse von Softwareanforderungen, das Design der Hoch- und Niedrigarchitektur, die Implementierung, den Test und die Integration. Sie arbeiten mit einem Agile Scrum-Team zusammen, um die Entwicklung von eingebetteter Software für mehrere SATCOM-Modems zu planen, zu verfolgen und abzuschließen. Sie können junioren Mitarbeitern Anleitung geben und/oder sie betreuen.
Was Sie benötigen
- Abschluss in Informatik, Elektrotechnik, Computertechnik oder einem verwandten Fachgebiet
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung in Design und Implementierung von eingebetteter Software in C/C++
- Mindestens 2 Jahre Erfahrung mit Linux-Betriebssystemen, idealerweise in einer eingebetteten Umgebung
- Grundlegendes Verständnis von TCP/IP und gängiger Netzwerkkonfiguration
- Erfahrung in der objektorientierten Softwareentwicklung
- Erfahrung in der Agile Scrum-Entwicklung
- Fähigkeit, Fortschritte zu planen, zu verfolgen und zu berichten
- Gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten
- US-Staatsbürgerschaft erforderlich
Was Ihnen im Job helfen wird
- Vertrautheit mit der Entwicklung/Änderung von Linux-Kernel-Treibern
- Linux-Expertise
- Erfahrung in der Entwicklung webbasierter Benutzeroberflächen
- Erfahrung mit großangelegten drahtlosen Kommunikationssystemen (SATCOM, LTE usw.)
- Netzwerkkenntnisse: TCP/IP, NAT, L2 Switching, Firewalls, AAA, DHCP
- Erfahrung im Umgang mit Cisco-Switches und -Routern
- Erfahrung mit Python
- Erfahrung mit Docker
- Technische Schreib-/Dokumentationserfahrung (Wiki, Word, Visio)
- CI/CD-Software
- Erfahrung in der Interaktion mit Teammitgliedern an mehreren geografischen Standorten
Gehaltsspanne
$111,500.00 - $176,500.00 pro Jahr. Für spezifische Arbeitsorte innerhalb von San Jose, der San Francisco Bay Area und dem Großraum New York City liegt die Grundvergütung für diese Rolle zwischen $139,000.00 und $208,000.00 pro Jahr. Bei Viasat berücksichtigen wir viele Faktoren, wenn es um die Vergütung geht, einschließlich des Umfangs der Position sowie Ihres Hintergrunds und Ihrer Erfahrung. Die Grundvergütung kann je nach berufsbezogenem Wissen, Fähigkeiten und Erfahrungen variieren. Zusätzliche Bar- oder Aktienanreize können als Teil des Vergütungspakets angeboten werden, zusätzlich zu einer Reihe von medizinischen, finanziellen und/oder anderen Leistungen, abhängig von der angebotenen Position.
EEO-Erklärung
Viasat ist stolz darauf, ein Arbeitgeber mit gleichen Chancen zu sein, der ein einladendes und vielfältiges Umfeld schaffen möchte. Alle qualifizierten Bewerber erhalten unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, sexueller Orientierung, nationaler Herkunft, Abstammung, körperlicher oder geistiger Behinderung, medizinischem Zustand, Familienstand, Genetik, Alter oder Veteranenstatus oder einem anderen anwendbaren rechtlich geschützten Status oder Merkmal Berücksichtigung für eine Anstellung.
Embedded Software Engineer Arbeitgeber: Viasat
Kontaktperson:
Viasat HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Embedded Software Engineer
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über offene Stellen oder Tipps für den Bewerbungsprozess – oft helfen persönliche Kontakte mehr als eine Bewerbung allein!
✨Sei bereit für technische Interviews!
Mach dich mit typischen Fragen und Aufgaben für Embedded Software Engineers vertraut. Übe das Programmieren unter Zeitdruck und sei bereit, deine Denkweise zu erklären – das zeigt dein Verständnis und deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Zeig deine Leidenschaft!
Wenn du die Möglichkeit hast, an Projekten oder Hackathons teilzunehmen, mach es! Teile deine Erfahrungen und Ergebnisse in deinem Portfolio oder auf sozialen Medien. Das zeigt, dass du aktiv bist und dich für deine Arbeit begeisterst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und direkt an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, dein Anschreiben individuell anzupassen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Embedded Software Engineer
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Note und erzähle uns von deinen Erfahrungen und deiner Leidenschaft für Embedded Software Engineering. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Sei präzise und klar: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende einfache Sprache und vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist. Wir wollen schnell verstehen, was du kannst und wie du ins Team passt!
Betone deine Teamfähigkeit: Da wir in einem agilen Umfeld arbeiten, ist Teamarbeit entscheidend. Hebe in deinem Lebenslauf hervor, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast und welche Erfolge ihr gemeinsam erzielt habt.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schneller bearbeiten und du bist einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Viasat vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Qualifikationen passen. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Praktische Beispiele parat haben
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit vor, die deine Fähigkeiten in der Embedded-Softwareentwicklung zeigen. Denk an Projekte, bei denen du C/C++ verwendet hast oder in einem Agile Scrum Team gearbeitet hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen lebendig zu präsentieren.
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du dein technisches Wissen über Linux, TCP/IP und objektorientierte Programmierung auffrischst. Du könntest auch aktuelle Trends in der Embedded-Entwicklung recherchieren, um während des Interviews kompetent und informiert zu wirken.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frag nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Technologien, die sie verwenden. So kannst du auch herausfinden, ob die Stelle wirklich zu dir passt.