Head of Business Development, Europe

Bei VIATRIS sehen wir Gesundheitsversorgung nicht so, wie sie ist, sondern so, wie sie sein sollte. Wir handeln mutig und sind einzigartig positioniert, um eine Quelle der Stabilität in einer Welt mit sich entwickelnden Gesundheitsbedürfnissen zu sein. Viatris befähigt Menschen weltweit, in jeder Lebensphase gesünder zu leben. Wir tun dies durch:

• Zugang – Bereitstellung hochwertiger, vertrauenswürdiger Medikamente unabhängig von Geografie oder Umständen;
• Führung – Förderung nachhaltiger Betriebsabläufe und innovativer Lösungen zur Verbesserung der Patientengesundheit;
• Partnerschaft – Nutzung unseres kollektiven Fachwissens, um Menschen mit Produkten und Dienstleistungen zu verbinden.

Unser globales Portfolio umfasst erstklassige, ikonische Markenprodukte sowie globale Schlüsselmarken; Generika, einschließlich markenrechtlicher und komplexer Generika; und andere Angebote in einer Vielzahl therapeutischer Bereiche. Wir setzen uns dafür ein, gesündere Gemeinschaften weltweit durch Bildung, Aufklärung und besseren Zugang zu Behandlungen zu schaffen.

Die Rolle & Was Sie tun werden

Jeden Tag stellen wir uns der Herausforderung, einen Unterschied zu machen, und so wird die Rolle des Head of Business Development, Europe einen Einfluss haben: Der Head of Business Development, Europe wird alle Geschäftsentwicklungsaktivitäten in der Region leiten mit einem breiten Mandat über Generika, komplexe Generika, etablierte Marken, reife Marken, die kurz vor dem Verlust der Exklusivität (LOE) stehen, und innovative Marken. Darüber hinaus wird dieser Executive eine strategische Denkweise mitbringen, um zu überlegen, wie das Unternehmen Wachstum und Rentabilität durch strategische Portfoliomischung, differenzierte Partnerschaften und kreative Vertragsstrukturen transformieren und beschleunigen kann.

Dieser Leiter wird funktionsübergreifend arbeiten und in enger Partnerschaft mit den Führungskräften von Commercial, F&E und Operations sicherstellen, dass jede Gelegenheit kommerziell tragfähig, wissenschaftlich fundiert und operativ umsetzbar ist. Partnern Sie mit der europäischen Commercial-Führung, um BD-Aktivitäten mit Portfolio-Lücken und Marktprioritäten abzustimmen. Definieren und führen Sie die europäische BD-Strategie mit starkem Fokus auf Generika, komplexe Generika, etablierte Marken, reife Marken, die kurz vor LOE stehen, sowie neue innovative Markenmöglichkeiten aus. Antizipieren Sie die Marktentwicklung und identifizieren Sie proaktiv, wie das Unternehmen die nächste Innovationsstufe bei Generika und etablierten Marken gestalten kann, einschließlich neuer Liefermodelle, Strategien zum Lebenszyklusmanagement und kreativen Ansätzen für Vertragsabschlüsse. Identifizieren und verfolgen Sie Lizenzen und strategische Partnerschaften in Europa, die das Kerngeschäftsportfolio von Generika und etablierten Marken stärken. Bewerten Sie Möglichkeiten nicht nur nach finanziellen und kommerziellen Gesichtspunkten, sondern auch nach ihrem Potenzial, die strategischen Ziele des Unternehmens sowohl im Bereich Generika/etablierte Marken als auch bei ausgewählten innovativen Markenmöglichkeiten voranzutreiben. Führen Sie Verhandlungen und Due-Diligence-Prozesse durch, in Zusammenarbeit mit Recht, Finanzen, F&E, Regulierung und Betrieb. Arbeiten Sie mit der globalen BD-Führung zusammen, um sicherzustellen, dass europäische Einblicke und Chancen die globalen Wachstumsstrategien zur Transformation in Innovation informieren. Führen und betreuen Sie ein europäisches BD-Team mit starker Umsetzungskompetenz und zukunftsorientiertem Denken.

Über Ihre Fähigkeiten & Erfahrungen

Für diese Rolle suchen wir einen Kandidaten, der eine effektive Kombination der folgenden Qualifikationen, Fähigkeiten und Erfahrungen hat:

• 8-12+ Jahre Erfahrung in der Geschäftsentwicklung oder Unternehmensstrategie in der Pharmaindustrie, mit erheblichem Fachwissen über den europäischen Markt.
• Tiefes Wissen über europäische Generika, komplexe Generika, etablierte Marken und Strategien für innovative Marken.
• Nachweislicher Erfolg bei mittel- bis großangelegten BD-Transaktionen (Lizenzen, Partnerschaften usw.) mit messbarem Einfluss.
• Nachgewiesene Fähigkeit, strategisch über Marktentwicklung und Innovation in reifen Pharma-Bereichen nachzudenken.
• Starke funktionsübergreifende Zusammenarbeit, insbesondere mit Commercial- und Regulierungs-Teams.
• Ausgezeichnete Verhandlungs-, Kommunikations- und Führungsfähigkeiten; fließend in Englisch (andere europäische Sprachen von Vorteil).

Bei Viatris setzen wir uns dafür ein, einen wirklich vielfältigen, integrativen und authentischen Arbeitsplatz zu schaffen. Wenn Sie sich für diese Rolle begeistern, aber Ihre bisherigen Erfahrungen nicht vollständig mit allen Anforderungen übereinstimmen, ermutigen wir Sie dennoch, sich zu bewerben. Sie könnten genau der richtige Kandidat für diese oder andere Rollen sein.

Warum Viatris?

Bei Viatris bieten wir wettbewerbsfähige Gehälter, Sozialleistungen und ein integratives Umfeld, in dem Sie Ihre Erfahrungen, Perspektiven und Fähigkeiten nutzen können, um einen Einfluss auf das Leben anderer zu nehmen. Sie haben auch die Möglichkeit, hervorragende Karrierefortschrittsmöglichkeiten und Initiativen zur Work-Life-Balance zu nutzen.

Diversity & Inclusion bei Viatris

Bei Viatris sind Vielfalt und Inklusion für unsere Mission von wesentlicher Bedeutung. Die Vielfalt, die wir in allen Aspekten unseres Geschäfts fördern, kann eine unserer größten Stärken sein, um die Gesundheitsversorgung neu zu definieren, nicht so, wie sie ist, sondern so, wie sie sein sollte. Wenn Sie mehr darüber erfahren möchten, was Vielfalt, Gleichheit und Inklusion für uns bedeutet, besuchen Sie bitte Diversity and Inclusion.

Nachhaltigkeit bei Viatris

Soziale Verantwortung ist grundlegend für die Mission von Viatris. Wir arbeiten daran, verantwortungsvolle und nachhaltige Betriebsabläufe voranzutreiben und unser kollektives Fachwissen zu nutzen, um Menschen zu befähigen, in jeder Lebensphase gesünder zu leben, wobei wir anerkennen, dass unser Handeln die Stakeholder und Gemeinschaften beeinflusst, denen wir dienen. Um mehr über unsere Bemühungen zu erfahren, besuchen Sie bitte Corporate Responsibility.

Viatrus ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet.