Strategischer E‑Commerce Lead – Schweizer Webshop & Growth

Strategischer E‑Commerce Lead – Schweizer Webshop & Growth

Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Übernehme die Verantwortung für unseren Schweizer Webshop und optimiere die Customer Journey.
  • Unternehmen: VIAVANTA AG, ein dynamisches Unternehmen in einem wachsenden Markt.
  • Vorteile: Attraktive Arbeitsumgebung mit Entwicklungsmöglichkeiten und einem engagierten Team.
  • Weitere Informationen: Exzellente Deutsch- und Englischkenntnisse sind ein Muss.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Wachstum unseres Webshops und setze innovative Marketingstrategien um.
  • Qualifikationen: Mehrjährige E-Commerce-Erfahrung und Kenntnisse im Performance Marketing erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

VIAVANTA AG in Bern sucht eine analytisch starke Persönlichkeit, die die End-to-End-Verantwortung für den Schweizer Webshop übernimmt. Die Aufgaben umfassen die Steuerung der Customer Journey, die Planung von Performance-Marketing-Maßnahmen und die Optimierung von CRM-Mechaniken.

Erforderlich sind:

  • mehrjährige Erfahrung im E-Commerce
  • Know-how in Performance Marketing
  • exzellente Deutsch- und Englischkenntnisse

Das Unternehmen bietet einen dynamischen Arbeitsplatz in einem wachsenden Markt.

Strategischer E‑Commerce Lead – Schweizer Webshop & Growth Arbeitgeber: VIAVANTA AG

VIAVANTA AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Bern ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und Wachstumsmöglichkeiten fördert das Unternehmen eine offene und kollaborative Unternehmenskultur, die Kreativität und Eigenverantwortung schätzt. Die Mitarbeitenden profitieren von flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, in einem wachsenden Markt aktiv zu gestalten und zu lernen.

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Kontaktdaten:

VIAVANTA AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Strategischer E‑Commerce Lead – Schweizer Webshop & Growth erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der E-Commerce-Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Verbindungen suchen, die dir helfen können, deinen Traumjob zu finden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir sollten uns auch überlegen, wie wir unsere Erfahrungen im Performance Marketing und CRM-Optimierung am besten präsentieren können.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für E-Commerce! Teile deine Ideen zur Verbesserung der Customer Journey oder zur Optimierung von Marketingmaßnahmen in Gesprächen. Das wird uns helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigen wir, dass wir wirklich an der Position interessiert sind und es einfacher ist, den Überblick über unsere Bewerbungen zu behalten.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Strategischer E‑Commerce Lead – Schweizer Webshop & Growth mit Bravour zu bestehen

Analytische Fähigkeiten
E-Commerce Erfahrung
Performance Marketing
CRM-Mechaniken
Steuerung der Customer Journey
Deutschkenntnisse
Englischkenntnisse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die nötigen Fähigkeiten haben, sondern auch gut ins Team passen.

Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im E-Commerce und Performance Marketing. Zeige konkret auf, wie du in der Vergangenheit Erfolge erzielt hast und welche Strategien du angewendet hast.

Sprache ist wichtig:Da wir sowohl Deutsch als auch Englisch sprechen, achte darauf, dass deine Bewerbung in beiden Sprachen klar und verständlich ist. Das zeigt uns, dass du die Anforderungen des Jobs verstehst und umsetzen kannst.

Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir dich besser kennenlernen und schneller in Kontakt treten!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei VIAVANTA AG vorbereitet

Verstehe die Customer Journey

Mach dich mit der Customer Journey vertraut, die VIAVANTA AG für ihren Schweizer Webshop anstrebt. Überlege dir, wie du die verschiedenen Phasen optimieren kannst und bringe konkrete Ideen mit, um die Nutzererfahrung zu verbessern.

Performance-Marketing im Fokus

Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen im Performance-Marketing zu sprechen. Sei bereit, spezifische Kampagnen oder Strategien zu erläutern, die du in der Vergangenheit erfolgreich umgesetzt hast, und wie diese auf die Ziele von VIAVANTA AG angewendet werden können.

Analytische Fähigkeiten zeigen

Da die Rolle analytische Stärke erfordert, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit parat haben, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse und Entscheidungsfindung unter Beweis stellen. Zeige, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast, um den E-Commerce-Erfolg zu steigern.

Sprich die Sprache des Unternehmens

Achte darauf, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch sicher kommunizieren zu können. Übe wichtige Fachbegriffe und Phrasen, die im E-Commerce und Performance-Marketing relevant sind, um während des Interviews selbstbewusst aufzutreten.