Technischer Sales Support (m/w/d) - befristet auf 3 Jahre

Technischer Sales Support (m/w/d) - befristet auf 3 Jahre

Befristet 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Bearbeite Kundenanfragen und unterstütze bei technischen Lösungen.
  • Unternehmen: Vibrantz GmbH, ein führender Anbieter von Spezialchemikalien.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, Fitnesszuschuss und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit Entwicklungschancen und internationalem Flair.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und arbeite an spannenden Projekten.
  • Qualifikationen: Studium oder Ausbildung in Chemie oder Materialwissenschaften, gute Kommunikationsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Verstärken Sie unser Team Die Vibrantz GmbH mit Sitz in Frankfurt/Main und weiteren Standorten in Hanau und Colditz ist ein Teil der Vibrantz Technologies. Vibrantz ist ein weltweit führender Anbieter von Spezialchemikalien und -materialien mit dem Ziel Farbe, Leistung und Lebendigkeit ins Leben zu bringen. Unsere Produkte und Technologien werden von mehr als 11.000 Kunden in einer Vielzahl von Anwendungen eingesetzt und finden ihren Weg in unzählige Verbraucherprodukte.

Für unseren Standort in Frankfurt suchen wir ab sofort einen Technischen Sales Support (m/w/d) befristet auf 3 Jahre – Vollzeit – 37,5 Stunden/Woche.

Ihre Aufgaben – Tätigkeitsbereich Vertrieb & Kundenmanagement

  • Eigenständige Bearbeitung von Kundenanfragen – technisch und kommerziell – nach entsprechender Einarbeitung
  • Erstellung, Kalkulation und Nachverfolgung von Angeboten nach Vorgaben
  • Aktive Betreuung bestehender Kunden sowie Aufbau langfristiger Geschäftsbeziehungen
  • Vorbereitung und Durchführung von Kundenbesuchen (gemeinsam mit erfahrenen Kollegen in der Anfangsphase)
  • Unterstützung bei Produktpräsentationen und technischen Abstimmungen mit dem Kunden
  • Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen (Labor, Produktion, Entwicklung) zur optimalen Kundenlösung

Technischer Support & Labor

  • Durchführung von Laborarbeiten nach Vorgabe zur Unterstützung von Kundenprojekten
  • Bearbeitung von Kundenmustern und Farbausarbeitungen
  • Unterstützung bei der Reklamationsbearbeitung (Analyse, Dokumentation, Rückmeldung an Vertrieb)
  • Mitwirkung bei Tests und einfachen Versuchsreihen im Labor
  • Dokumentation und Weitergabe von Ergebnissen

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium, Techniker oder Ausbildung, idealerweise im Bereich Chemie, Materialwissenschaften, Chemietechnik oder vergleichbar
  • Erste Praxiserfahrung von Vorteil
  • Starkes Interesse am Vertrieb technischer Produkte
  • Gute kommunikative Fähigkeiten und Freude am Umgang mit Kunden
  • Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Reisebereitschaft für Kundenbesuche (ca 20-30 %)

Benefits

  • 37,5 Stunden/Woche
  • Attraktives Vergütungspaket: 13 Monatsgehälter und Zukunftsbonus.
  • Attraktive betriebliche Altersvorsorge
  • 30 Tage Urlaubsanspruch*
  • 1.200 € Urlaubsgeld pro Jahr*
  • Betriebliche Sozialleistungen und betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Zuschuss zur Fitnessmitgliedschaft (Wellpass)
  • Interne Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten einschließlich Training on the Job *

Klingt das nach einer neuen Herausforderung? Dann möchten wir Sie gerne kennenlernen. Wir wertschätzen Vielfalt und Diversität und begrüßen alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Wenn Sie an dieser abwechslungsreichen Tätigkeit interessiert sind, dann machen Sie jetzt den nächsten Schritt: Senden Sie Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des nächstmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung online oder per E-Mail an unsere Personalabteilung.

Für nähere Informationen steht Ihnen gerne Frau Nora Zang zur Verfügung.

Vibrantz GmbH Gutleutstraße 215 · 60327 Frankfurt am Main Tel. 069/27116-393 · hrm-de@vibrantz.com

Technischer Sales Support (m/w/d) - befristet auf 3 Jahre Arbeitgeber: Vibrantz GmbH

Die Vibrantz GmbH in Frankfurt/Main bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf Innovation und Teamarbeit setzt. Mit attraktiven Benefits wie einem 13. Monatsgehalt, betrieblicher Altersvorsorge und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem ermöglicht die enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen und die aktive Kundenbetreuung eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit im technischen Vertrieb.

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Kontaktdaten:

Vibrantz GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Technischer Sales Support (m/w/d) - befristet auf 3 Jahre erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Mach dir ein starkes Netzwerk! Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Je mehr du dich vernetzt, desto höher sind deine Chancen, von potenziellen Arbeitgebern wahrgenommen zu werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Vibrantz GmbH und ihre Produkte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zum Unternehmenserfolg beitragen kannst.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Kontaktiere das Unternehmen direkt über unsere Website und zeige dein Interesse an der Position im Technischen Sales Support. Das kann einen großen Unterschied machen!

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für technische Produkte! In Gesprächen oder bei Präsentationen solltest du deine Begeisterung für Chemie und Materialwissenschaften deutlich machen. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technischer Sales Support (m/w/d) - befristet auf 3 Jahre mit Bravour zu bestehen

Technisches Verständnis
Vertriebskompetenz
Kundenmanagement
Kommunikative Fähigkeiten
Selbstständige Arbeitsweise
Lösungsorientierte Denkweise
Laborerfahrung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, wie du wirklich bist. Zeig uns deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben und deinem Lebenslauf. Das macht deine Bewerbung einzigartig und authentisch!

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Unterlagen fehlerfrei sind. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!

Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen Erfahrungen und Fähigkeiten, die direkt zur Stelle passen. Zeig uns, wie du mit Kunden umgehst und welche technischen Kenntnisse du hast. Je konkreter, desto besser!

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Karriereseite. Dort kannst du deine Unterlagen direkt hochladen und sicherstellen, dass sie an die richtige Stelle gelangen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vibrantz GmbH vorbereitet

Verstehe die Produkte

Mach dich mit den Produkten und Technologien von Vibrantz vertraut. Informiere dich über die speziellen chemischen Materialien und deren Anwendungen, damit du im Interview gezielt auf Fragen eingehen kannst und zeigst, dass du echtes Interesse an der Branche hast.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im technischen Sales Support unter Beweis stellen. Zeige, wie du Kundenanfragen bearbeitet oder langfristige Geschäftsbeziehungen aufgebaut hast. Das macht einen bleibenden Eindruck!

Kommunikation ist der Schlüssel

Da gute kommunikative Fähigkeiten wichtig sind, übe, wie du komplexe technische Informationen einfach und verständlich erklären kannst. Bereite dich darauf vor, wie du mit verschiedenen Abteilungen zusammenarbeitest und dabei die Bedürfnisse der Kunden im Blick behältst.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen im Vertrieb oder wie das Team zusammenarbeitet, um optimale Lösungen für die Kunden zu finden.