Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Serviceteam und plane unvergessliche Veranstaltungen.
- Unternehmen: Das VICTORIA-JUNGFRAU Grand Hotel & Spa in Interlaken.
- Vorteile: Mitarbeiter-Restaurant, betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines dynamischen Teams in einem renommierten Hotel.
- Warum dieser Job: Gestalte erstklassigen Gästeservice und entwickle deine Führungsfähigkeiten weiter.
- Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung in der Gastronomie und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Das VICTORIA-JUNGFRAU Grand Hotel & Spa in Interlaken sucht einen engagierten Restaurantleiter (a) für die La Terrasse Brasserie. Sie sind verantwortlich für die Leitung des Serviceteams und die Gewährleistung eines erstklassigen Gästeservices.
Weitere Aufgaben umfassen:
- Planung von Veranstaltungen
- Mitarbeiterschulung
Erforderlich sind mehrjährige Erfahrung in der Gastronomie sowie ausgezeichnete Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten.
Wir bieten ein Mitarbeiter-Restaurant, betriebliche Altersvorsorge und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
Restaurantleiter: Spitzenservice, Teamführung & Events Arbeitgeber: VICTORIA-JUNGFRAU Grand Hotel & Spa
Das VICTORIA-JUNGFRAU Grand Hotel & Spa ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld in einer der schönsten Regionen der Schweiz bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem engagierten Team, einem Mitarbeiter-Restaurant und attraktiven Sozialleistungen schaffen wir eine positive Arbeitskultur, die auf Teamarbeit und Spitzenservice ausgerichtet ist.
Kontaktdaten:
VICTORIA-JUNGFRAU Grand Hotel & Spa Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Restaurantleiter: Spitzenservice, Teamführung & Events erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als Restaurantleiter bewirbst, schau dir das Hotel und die Brasserie genau an. Zeig in deinem Gespräch, dass du die Vision und die Werte des VICTORIA-JUNGFRAU verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tip Nummer 2
Networking ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Gastronomieprofis in Kontakt zu treten. Vielleicht gibt es sogar ehemalige Mitarbeiter des Hotels, die dir wertvolle Einblicke geben können.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Teamführung vor! Als Restaurantleiter wirst du ein Team leiten müssen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich ein Team geführt oder geschult hast.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse und erhältst möglicherweise schneller eine Rückmeldung. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung alle wichtigen Informationen enthält.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Restaurantleiter: Spitzenservice, Teamführung & Events mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Zeig in deiner Bewerbung, wer du wirklich bist. Wir suchen nach authentischen Persönlichkeiten, die unser Team bereichern können. Lass deine Leidenschaft für die Gastronomie durchscheinen!
Betone deine Erfahrung:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Gastronomie und wie du dein Team erfolgreich geführt hast. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen.
Kommunikation ist der Schlüssel:Da wir einen Restaurantleiter suchen, der exzellente Kommunikationsfähigkeiten hat, solltest du darauf achten, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Zeig uns, dass du auch schriftlich überzeugend kommunizieren kannst!
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei VICTORIA-JUNGFRAU Grand Hotel & Spa vorbereitet
✨Kenntnis der Gastronomie
Mach dich mit den neuesten Trends in der Gastronomie vertraut. Zeige, dass du nicht nur Erfahrung hast, sondern auch ein Gespür für Innovationen und Kundenwünsche. Das wird dir helfen, im Gespräch zu glänzen.
✨Teamführung demonstrieren
Bereite Beispiele vor, wie du dein Team erfolgreich geführt hast. Erkläre, wie du Konflikte gelöst und die Motivation deiner Mitarbeiter gesteigert hast. Das zeigt, dass du die nötigen Führungsqualitäten mitbringst.
✨Veranstaltungsplanung im Fokus
Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Planung und Durchführung von Veranstaltungen zu sprechen. Überlege dir konkrete Beispiele, die zeigen, wie du Events organisiert hast und welche Herausforderungen du gemeistert hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen
Übe, klar und präzise zu kommunizieren. In der Gastronomie ist es wichtig, sowohl mit Gästen als auch mit dem Team effektiv zu kommunizieren. Zeige, dass du ein guter Zuhörer bist und auf die Bedürfnisse anderer eingehst.
