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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte zur Digitalisierung und Prozessoptimierung bei Victorinox.
- Arbeitgeber: Familienunternehmen mit über 120 Jahren Tradition und innovativer Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein familiäres Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft eines ikonischen Unternehmens und arbeite international.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Projektmanagement und Kenntnisse in der Konsumgüterbranche.
- Andere Informationen: Wachstumschancen in einem dynamischen Team mit einer starken Gemeinschaft.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Ibach / Schwyz, Victorinox AG, Organisationseinheit Transformation & Technology
Die Ursprünge von Victorinox gehen auf das Jahr 1884 zurück, als Karl Elsener in der Zentralschweiz eine Messerschmiede gründete und das originale Swiss Army Knife™ entwickelte. Heute ist Victorinox ein in vierter Generation geführtes und in über 120 Ländern tätiges Familienunternehmen. Neben den ikonischen Taschenmessern zählen hochwertige Haushalts- und Berufsmesser, Uhren und Reisegepäck zum Portfolio. Die Produkte verkörpern die Marke und sorgen dafür, dass die Konsumenten mit durchdachten und meisterhaft gefertigten Lösungen bestens auf die Herausforderungen des Alltags vorbereitet sind.
DEINE AUFGABEN
- Als Project Manager im Team Process & Project Management bist du involviert in der Umsetzung vielseitiger Projekte innerhalb der Victorinox Gruppe. Dein Fokus liegt auf Digitalisierung, Prozessoptimierung und der erfolgreichen Steuerung verschiedenster Initiativen – von der Idee bis zur Umsetzung.
- Projektleitung & Umsetzung: Eigenverantwortliches Führen und Unterstützen strategischer und operativer Projekte im Warenwirtschaftsbereich (z.B. ERP-Einführung/Teileinführung & Migration, Harmonisierung von Stammdaten, Digitalisierung & Automatisierung, Schnittstellen & Integrationen oder Kollaborations- & SCM-Projekte)
- Prozessanalyse & Optimierung: Analyse, Optimierung und Standardisierung von Geschäftsprozessen mit Fokus auf Effizienzsteigerung und digitale Transformation
- Projektmanagement & Controlling: Sicherstellen eines ganzheitlichen Projektmanagements unter Anwendung klassischer und agiler Methoden, inklusive Kosten- und Zielkontrolle
- Teamführung & Kollaboration: Zusammenarbeit und Führung interner und externer Projektteams und Stakeholder im internationalen Umfeld
- Management Reporting: Erstellung von Management-Präsentationen und Entscheidungsvorlagen zur transparenten Steuerung von Projekten
DEIN PROFIL
- Weiterbildung auf tertiärer Stufe (BWL, SCM, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar)
- Mehrjährige Erfahrung im klassischen Projektmanagement / Projektleitung oder in der Unternehmensberatung
- Fundierte Prozesskenntnisse in der Konsumgüterbranche, idealerweise Schwerpunkt Warenwirtschaftsprozesse im SCM-Bereich
- Erfahrung in ERP-Einführungsprojekten und -Optimierungen
- Versierter Umgang mit MS-Office-Anwendungen und ERP-Systemen (vorzugsweise Comarch ERP)
- Deutsch- und Englischkenntnisse (Level C1)
- Analytisch, lösungsorientiert, proaktiv, Macher-Mentalität
- Kommunikationsstark, team- und netzwerkorientiert, vertraut mit internationalen und familiären Arbeitsstrukturen
WAS WIR BIETEN
- Einzigartige, familiäre Kultur mit langfristig und nachhaltig ausgerichteter Unternehmensführung
- Internes Kurs- und Freizeitangebot sowie Unterstützung bei externen Weiterbildungen
- Moderne Arbeitszeitmodelle
- Kostenfreie Parkplätze, bzw. Arbeitswegbeiträge für öffentliche Verkehrsmittel
- Ansprechende Vorteile bei unserer Pensionskasse und den Sozialversicherungen
Interessiert? Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen online via Bewerbungsformular ein.
Project Manager, Transformation & ERP Digitalization Arbeitgeber: Victorinox AG
Kontaktperson:
Victorinox AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Project Manager, Transformation & ERP Digitalization
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen bei Victorinox und zeig dein Interesse an der Position.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die Unternehmenswerte und -ziele von Victorinox verstehst. Zeig, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zur Unternehmenskultur passt.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Idee hast, die zur Digitalisierung oder Prozessoptimierung beitragen könnte, bring sie im Gespräch ein. Das zeigt, dass du ein Macher bist und Initiative ergreifst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Außerdem kannst du dich über aktuelle Projekte und Initiativen informieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Project Manager, Transformation & ERP Digitalization
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Vermeide es, zu formell zu sein, und lass deinen eigenen Stil durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und authentisch.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und verständlich ist.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Sprache aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die du bei uns übernehmen würdest.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, deine Bewerbung direkt über unser Bewerbungsformular auf der Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Victorinox AG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Kultur von Victorinox vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zur Unternehmenskultur passt. Das hilft dir, eine Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, insbesondere im Bereich Digitalisierung und Prozessoptimierung. Bereite dich darauf vor, diese Erfahrungen detailliert zu erläutern und wie sie auf die Herausforderungen bei Victorinox angewendet werden können.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die sich auf die Projekte und Herausforderungen beziehen, mit denen das Team konfrontiert ist. Das zeigt dein Interesse und deine proaktive Haltung, was besonders in einem dynamischen Umfeld wie dem von Victorinox geschätzt wird.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da Teamführung und Zusammenarbeit entscheidend sind, solltest du im Interview deine Kommunikationsstärke unter Beweis stellen. Übe, klar und präzise zu sprechen, und zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern zusammengearbeitet hast.