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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unseren Store, motiviere das Team und berate Kunden mit Leidenschaft.
- Arbeitgeber: Victorinox, ein traditionsreiches Familienunternehmen mit globaler Präsenz.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Mitarbeiterrabatte, regelmäßige Schulungen und faire Arbeitsbedingungen.
- Andere Informationen: Flexibilität und Freude am Kundenkontakt sind entscheidend für deinen Erfolg.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer einzigartigen Kultur und präge die Zukunft von Victorinox.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Verkauf und Führungskompetenzen sind ein Muss.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Würenlos, Victorinox Retail Schweiz AG, Organisationseinheit Sales
Die Ursprünge von Victorinox gehen auf das Jahr 1884 zurück, als Karl Elsener in der Zentralschweiz eine Messerschmiede gründete und das originale Swiss Army Knife™ entwickelte. Heute ist Victorinox ein in vierter Generation geführtes und in über 120 Ländern tätiges Familienunternehmen. Neben den ikonischen Taschenmessern zählen hochwertige Haushalts- und Berufsmesser, Uhren und Reisegepäck zum Portfolio. Die Produkte verkörpern die Marke und sorgen dafür, dass die Konsumenten mit durchdachten und meisterhaft gefertigten Lösungen bestens auf die Herausforderungen des Alltags vorbereitet sind.
DEINE AUFGABEN
- Gesamtverantwortung für die operative Führung des Stores sowie für Motivation, Weiterentwicklung und bedarfsgerechte Einsatzplanung des Verkaufsteams, einschliesslich Trainings und Coaching
- Kompetente und serviceorientierte Beratung unserer nationalen und internationalen Kundschaft
- Aktiver Verkauf hochwertiger Victorinox‑Qualitätsprodukte und konsequente Umsetzung eines professionellen Verkaufsprozesses
- Sicherstellung einer korrekten Kassenführung inklusive Tagesabschluss
- Durchführung von Inventuren sowie Bearbeitung und Nachverfolgung von Kundenbestellungen
- Kontrolle des Wareneingangs, sorgfältige Lagerpflege und Erledigung allgemeiner administrativer Aufgaben
- Strukturierte Planung von Personal-, Waren- und Visual‑Merchandising‑Einsätzen
- Mitverantwortung für eine einwandfreie, markengerechte Präsentation aller Victorinox‑Artikel
- Gravieren von Messerschalen direkt vor Ort
DEIN PROFIL
- Abgeschlossene Berufslehre im Verkauf oder in einem verwandten Bereich
- Weiterbildung im Verkauf (z. B. Fachprüfung Detailhandelsspezialist) oder im kaufmännischen Bereich (z. B. Handelsschule)
- 2–3 Jahre Berufserfahrung als Assistant Store Manager oder in einer vergleichbaren Führungsfunktion
- Ausgeprägte Coaching‑Kompetenzen: Mitarbeitende gezielt schulen, weiterentwickeln und zuverlässig begleiten
- Hohe Verkaufskompetenz mit der Fähigkeit, strukturierte Verkaufsgespräche zu führen und als Vorbild im Team zu wirken
- Strukturierte, planungsstarke Arbeitsweise – insbesondere in der Personal-, Waren- und Visual‑Merchandising‑Einsatzplanung
- Sicherer Umgang mit gängigen IT‑Systemen (Kassensysteme, MS Office)
- Freude am Kundenkontakt sowie eine überdurchschnittlich ausgeprägte Dienstleistungsorientierung
- Flexibilität und hohe Einsatzbereitschaft, insbesondere für Einsätze an Wochenenden
- Fliessende Deutsch- und Englischkenntnisse; weitere Sprachen sind von Vorteil
WAS WIR BIETEN
- Einzigartige, familiäre Kultur mit langfristig und nachhaltig ausgerichteter Unternehmensführung
- Regelmässige Produkteschulungen und Online‑Academy
- Gute und faire Arbeitsbedingungen
- Attraktive Mitarbeiterrabatte auf Victorinox‑Produkte
Store Manager Würenlos m/w/d Arbeitgeber: Victorinox AG
Kontaktperson:
Victorinox AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Store Manager Würenlos m/w/d
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Store Manager bei Victorinox interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche den Store, sprich mit dem Team und zeig dein Interesse direkt vor Ort. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Networking ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Verbinde dich mit aktuellen Mitarbeitern von Victorinox und lass sie wissen, dass du an der Position interessiert bist. Oft helfen persönliche Empfehlungen weiter!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Produkte von Victorinox und überlege dir, wie du deine Coaching-Kompetenzen und Verkaufserfahrungen am besten präsentieren kannst. Zeig, dass du die Marke verstehst und was du für das Team tun kannst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für den Kundenkontakt und die Produkte zu betonen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Store Manager Würenlos m/w/d
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu Victorinox und der Position als Store Manager passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine bisherigen Erfahrungen im Verkauf und in der Teamführung hervor. Wir suchen jemanden mit einer starken Coaching-Kompetenz, also zeig uns, wie du dein Team motiviert und weiterentwickelt hast!
Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Gliedere deine Unterlagen gut und achte auf eine saubere Formatierung. Das zeigt uns, dass du auch in der Planung stark bist – genau das, was wir suchen!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen zur Hand hast. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Victorinox AG vorbereitest
✨Mach dich mit der Marke vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit Victorinox und seinen Produkten auseinandersetzen. Verstehe die Geschichte, die Werte und die Produktpalette des Unternehmens. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Coaching-Kompetenzen oder Verkaufserfolge unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Erwartungen an die Rolle oder zu den Herausforderungen im Store sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dir Gedanken machst.
✨Präsentiere dich professionell
Achte auf ein gepflegtes Erscheinungsbild und eine angemessene Kleidung für das Interview. Da du als Store Manager das Team und die Kunden repräsentierst, ist es wichtig, einen positiven ersten Eindruck zu hinterlassen.