freigestellte Praxisanleitung
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Niederorschel Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Plane und setze kreative Ausbildungsprojekte um und fördere Azubis.
  • Arbeitgeber: Familiengeführte Residenz mit über 40 Jahren Erfahrung in der Altenpflege.
  • Mitarbeitervorteile: 100% Freistellung von pflegerischen Tätigkeiten, exzellente Karrieremöglichkeiten und Mitarbeiterrabatte.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege und arbeite in einem familiären Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege und pädagogische Zusatzqualifikation.
  • Andere Informationen: Tägliches gemeinsames Frühstück und respektvolle Zusammenarbeit in einem dynamischen Umfeld.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

We care for PEOPLE. We care for LIFE. Was kümmern Sie sich um?

Die Pro Seniore Residenz Wasserburg in Deuna (Thüringen) sucht eine freigestellte Praxisanleitung Vollzeit / Teilzeit.

IHRE AUFGABEN:

  • die Ausbildung planen und umsetzen
  • das Lehren und Lernen kreativ gestalten
  • einen engen Austausch mit den Schulen und Kooperationspartnern pflegen
  • spannende Azubievents und Azubiprojekte durchführen
  • in Praxisanleiter‑Treffen neue Ideen diskutieren

IHR PROFIL:

  • eine abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege oder Gesundheits- und Kinderkrankenpflege mit entsprechender Berufserfahrung von mindestens 2 Jahren
  • die berufspädagogische Zusatzqualifikation zur Praxisanleitung sowie die seitdem erworbenen kontinuierlichen, jährlichen Pflichtfortbildungen
  • die Fähigkeit, Azubis zu begeistern und zu fördern sowie Methoden des Selbstlernens zu vermitteln
  • hohe Kommunikationsstärke, Geduld und Empathie
  • interkulturelle Kompetenz

IHRE BENEFITS:

  • 100% Freistellung von pflegerischen Tätigkeiten
  • Family & Friends Mitarbeiterrabatte in allen Victor’s Residenz‑Hotels
  • exzellente Karrieremöglichkeiten
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • umfassende Fort- und Weiterbildungsangebote in unserer Victor’s Global Academy
  • exklusive Rabatte in mehr als 600 Shops von Mode bis Technik
  • E-Bike-Leasing
  • all das und viel mehr!

BEWERBEN SIE SICH JETZT!

IN DER GRUPPE STARK: Wir sind Teil der Victor’s Group mit bundesweit über 130 Senioreneinrichtungen, zwei Pflegeschulen und einer eigenen Akademie sowie 14 Hotels und einer Ferienhausanlage in Portugal. Als familiengeführtes Unternehmen zeichnen wir uns durch über 40 Jahre Branchenerfahrung und Freude an neuen Herausforderungen aus.

freigestellte Praxisanleitung Arbeitgeber: Victors Group

Die Pro Seniore Residenz Wasserburg in Deuna bietet eine herausragende Arbeitsumgebung, die auf Teamarbeit und familiärem Zusammenhalt basiert. Mit 100% Freistellung von pflegerischen Tätigkeiten, exzellenten Karrieremöglichkeiten und umfassenden Fortbildungsangeboten in der Victor’s Global Academy, fördern wir nicht nur die berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter, sondern auch deren persönliche Entfaltung. Unsere offene Kommunikation und der respektvolle Umgang zwischen den verschiedenen Bereichen schaffen ein angenehmes Arbeitsklima, das durch regelmäßige gemeinsame Aktivitäten gestärkt wird.
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Kontaktperson:

Victors Group HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: freigestellte Praxisanleitung

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um direkt mit der Residenzleiterin oder anderen Teammitgliedern in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse an der Stelle und stelle Fragen, die dir helfen, mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen in der Altenpflege und deine pädagogischen Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Denk daran, konkrete Beispiele zu nennen, die zeigen, wie du Azubis begeistert und gefördert hast.

Tipp Nummer 3

Nutze unser Netzwerk! Wenn du jemanden kennst, der bereits in der Pro Seniore Residenz arbeitet, sprich mit ihm. Insider-Informationen können dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten und einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung alle erforderlichen Informationen enthält und direkt an die richtigen Personen gelangt.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: freigestellte Praxisanleitung

Ausbildung in der Altenpflege
Gesundheits- und Krankenpflege
Gesundheits- und Kinderkrankenpflege
Berufspädagogische Zusatzqualifikation zur Praxisanleitung
Methoden des Selbstlernens vermitteln
Kommunikationsstärke
Geduld
Empathie
Interkulturelle Kompetenz
Planung und Umsetzung von Ausbildungsprogrammen
Kreative Gestaltung von Lehr- und Lernprozessen
Pflege von Kooperationen mit Schulen
Durchführung von Azubievents und Azubiprojekten
Diskussion neuer Ideen in Praxisanleiter-Treffen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei kreativ!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deiner Kreativität freien Lauf! Zeig uns, wie du das Lehren und Lernen spannend gestalten kannst. Denk daran, dass wir bei StudySmarter Wert auf innovative Ansätze legen.

Persönliche Note: Mach deine Bewerbung persönlich! Erzähl uns, was dich motiviert und warum du dich für die Praxisanleitung interessierst. Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Leidenschaft für die Altenpflege und das Lehren zeigen.

Passgenauigkeit: Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben zu den Anforderungen passen. Hebe deine Erfahrungen in der Altenpflege und deine pädagogischen Qualifikationen hervor. Wir suchen nach jemandem, der wirklich zu uns passt!

Bewirb dich über unsere Website: Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! So können wir deine Bewerbung schneller bearbeiten und du bist gleich im richtigen System. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Victors Group vorbereitest

Verstehe die Unternehmenskultur

Informiere dich über die Pro Seniore Residenz Wasserburg und ihre Werte. Da sie großen Wert auf Teamarbeit und familiäre Atmosphäre legen, solltest du in der Lage sein, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit in einem Team gearbeitet hast und wie du zur positiven Kultur beitragen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Laufbahn, in denen du Azubis erfolgreich gefördert oder kreative Lehrmethoden angewendet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Zeige deine Kommunikationsstärke

Da hohe Kommunikationsfähigkeit gefordert ist, übe, klar und empathisch zu kommunizieren. Überlege dir, wie du komplexe Informationen einfach erklären kannst, und sei bereit, Fragen zu stellen, um sicherzustellen, dass du die Bedürfnisse der Azubis verstehst.

Frage nach den Fortbildungsmöglichkeiten

Da die Stelle auch kontinuierliche Weiterbildung umfasst, zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung. Frage während des Interviews nach den angebotenen Fortbildungen und wie diese dir helfen können, deine Fähigkeiten als Praxisanleiter weiter auszubauen.

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Victors Group
Standort: Niederorschel
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