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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle unsere Seniorenresidenzen im Bereich Hauswirtschaft und Catering.
- Arbeitgeber: Victor's Group - ein familiengeführtes Unternehmen mit über 40 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Seniorenbetreuung und führe ein motiviertes Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Berufsausbildung im Catering oder Gesundheitswesen, Führungserfahrung und Kommunikationsstärke.
- Andere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld mit über 130 Einrichtungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Wir verstärken unser operatives Führungsteam. Zur Betreuung und Steuerung unserer Seniorenresidenzen im Bereich Hauswirtschaft und Catering suchen wir noch Regionalleiter.
IHRE AUFGABEN:
- Übernahme der personellen, operativen, wirtschaftlichen und qualitativen Steuerung der Dienstleistung
- Sicherung und Weiterentwicklung von Mitarbeitern und Standards
- motivierende, konsequente, zielführende und wertschätzende Mitarbeiterführung
- Ergebniskontrolle sowie Kostensteuerung der Ihnen anvertrauten Betriebe
- Teilnahme an Projektbesprechungen und das Einbringen von Lösungen
- Darstellung aussagefähiger Berichte und Zahlen für die Geschäftsführung
IHR PROFIL:
- Berufsausbildung im Bereich Catering, Hauswirtschaft, Gesundheitswesen oder Quereinsteiger mit entsprechender Berufspraxis sowie Zusatzqualifikation z. B. Betriebswirt, Fachwirt, Meister
- Erfahrung in einer operativen Leitungsfunktion mit Personalverantwortung
- Einsatz- und Leistungsbereitschaft gepaart mit Ziel- und Ergebnisorientierung
- Organisationsstärke und eine gesunde Portion Pragmatismus
- Kommunikationsstärke, gute Umgangsformen sowie überzeugendes und freundliches Auftreten
- gute MS Office-Kenntnisse
- Reisebereitschaft (Umkreis 200 Kilometer, ausgehend vom Wohnort)
IHRE BENEFITS:
- eine abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Führungsaufgabe im operativen Management
- berufliche und private Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- attraktives Vergütungspaket: Jahresgehalt, Prämie, Dienstwagen, 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeitsequipment sowie exklusive Rabatte in 600 Shops
- flexible Arbeitszeiten, 5-Tage-Woche (Mo.-Fr.) sowie mobiles, ortsunabhängiges Arbeiten
- systematisches Einarbeitungsprogramm, interne Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Interessiert? Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an bewerbung@victors-healthcare.com.
Regionalleiter Arbeitgeber: Victors Group
Kontaktperson:
Victors Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Regionalleiter
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten in der Branche, besuche Veranstaltungen oder nutze LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du die Werte von Victor's Group teilst!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach, ob es Möglichkeiten gibt, auch wenn die Position nicht aktiv ausgeschrieben ist. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Ein einfacher Klick und du bist einen Schritt näher an deinem Traumjob!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Regionalleiter
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen, damit wir einen echten Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen und wie sie zu den Anforderungen der Stelle passen. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Eignung besser zu verstehen und zeigen, dass du die richtige Wahl für uns bist.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Victors Group vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über die Victor's Group zu erfahren. Schau dir ihre Werte, Mission und die verschiedenen Einrichtungen an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Da die Rolle des Regionalleiters viel Verantwortung mit sich bringt, ist es wichtig, dass du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat hast. Überlege dir Situationen, in denen du erfolgreich Mitarbeiter geführt oder Projekte geleitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Position ist eine starke Kommunikationsfähigkeit entscheidend. Übe, klar und überzeugend zu sprechen, und achte darauf, freundlich und respektvoll aufzutreten. Du kannst auch Rollenspiele mit Freunden machen, um dein Auftreten zu verbessern.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nicht vergessen, nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess zu fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.