Auf einen Blick
- Aufgaben: Biete erstklassigen Service in einem charmanten Hotel direkt am Hauptbahnhof.
- Unternehmen: Victor’s Residenz-Hotel Leipzig – ein familiengeführtes Unternehmen mit Herz.
- Vorteile: 5-Tage-Woche, Spätdienst, Vergünstigungen und individuelle Einarbeitung.
- Weitere Informationen: Teil der Victor’s Group mit vielen Karrieremöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Erlebe Gastfreundschaft und arbeite in einem motivierten Team.
- Qualifikationen: Gastronomieausbildung oder Erfahrung im Service, sehr gute Deutschkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1800 - 2200 € pro Monat.
Zentral am Puls der Stadt – direkt gegenüber dem Leipziger Hauptbahnhof – empfängt Sie das Victor’s Residenz-Hotel Leipzig, das mit seiner historischen Jugendstil-Fassade schon von außen einen unwiderstehlichen Charme versprüht. In Inneren des 4-Sterne-Hauses erwarten Sie 101 komfortable Zimmer und Junior-Suiten, das geschmackvolle Victor's Restaurant mit der rustikalen Klosterstube, die Victor's Bar sowie fünf modern ausgestattete Tagungs- und Veranstaltungsräume. Lust, hier in Vollzeit als Servicemitarbeiter einzuchecken? Vielseitig, international und kollegial: Das macht die Arbeit bei Victor’s aus. Erleben Sie Gastlichkeit, die von Herzen kommt – an 14 Standorten deutschlandweit.
Deshalb lohnt es sich, bei uns zu arbeiten:
- 5-Tage Woche
- Arbeitszeit nur Spätdienst
- Vergünstigungen in allen Victor's Residenz-Hotels
- verlässliche und langfristige Dienstplanung
- regelmäßige Feedback- und Beurteilungsgespräche
- individuell abgestimmter Einarbeitungsplan
- ...und viele weitere Benefits.
Und das lernen Sie bei uns:
- Service in den Bereichen à la carte, Bar und Getränkeausgabe
- Umsetzung und sicherstellen des mise-en-place
- Mitverantwortung für einen ordnungsgemäßen Zustand des Arbeitsbereiches unter Berücksichtigung der HACCP-Vorgaben
Diese Stärken bringen Sie bestenfalls mit:
- eine abgeschlossene Ausbildung in der Gastronomie oder im Service oder einschlägige Berufserfahrung in den Bereichen à la carte oder Bar
- sehr gute Deutschkenntnisse (mind. B2)
Wir sind Teil der Victor’s Group mit bundesweit rund 140 Senioreneinrichtungen, zwei Pflegeschulen und einer eigenen Akademie sowie 14 Hotels und einer Ferienhausanlage in Portugal. Als familiengeführtes Unternehmen zeichnen wir uns durch fast 50 Jahre Branchenerfahrung und Freude an neuen Herausforderungen aus.
Servicemitarbeiter Arbeitgeber: Victors Residenz-Hotels
Das Victor’s Residenz-Hotel Leipzig bietet Ihnen nicht nur einen Arbeitsplatz in einer der schönsten Städte Deutschlands, sondern auch ein herzliches und kollegiales Arbeitsumfeld. Mit einer 5-Tage-Woche, verlässlicher Dienstplanung und zahlreichen Benefits wie Vergünstigungen in allen Victor's Hotels fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das Gastfreundschaft mit Leidenschaft lebt und gestalten Sie aktiv Ihre Karriere in einem traditionsreichen, familiengeführten Unternehmen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Servicemitarbeiter erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Servicemitarbeiter interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche das Hotel, sprich mit dem Team und zeig dein Interesse direkt vor Ort. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Frag Freunde oder Bekannte, die vielleicht schon im Gastgewerbe arbeiten, ob sie dir Tipps geben können oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Oft sind persönliche Kontakte der Schlüssel zum Erfolg.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Victor’s Residenz-Hotel und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeig, dass du zur Teamkultur passt und bereit bist, mit Herz zu arbeiten.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für den Service zu betonen – das ist genau das, was wir bei Victor’s suchen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Servicemitarbeiter mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die mit Herz und Leidenschaft arbeiten. Zeig uns, wer du bist und warum du perfekt zu unserem Team passt!
Mach es klar und präzise:Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und achte darauf, dass alle wichtigen Informationen gut strukturiert sind. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast.
Betone deine Erfahrungen:Wenn du bereits Erfahrung im Service oder in der Gastronomie hast, dann hebe das hervor! Erzähl uns von deinen bisherigen Stationen und was du dort gelernt hast. Das zeigt uns, dass du weißt, worauf es ankommt.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich am besten direkt über unsere Website. So kannst du sicher sein, dass wir alles schnell und unkompliziert bearbeiten können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Victors Residenz-Hotels vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, mehr über Victor’s Residenz-Hotel Leipzig zu erfahren. Schau dir die Website an, lies über die Geschichte und die Werte des Unternehmens. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du wirklich interessiert bist und gut ins Team passt.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Servicebereich unter Beweis stellen. Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du Kundenservice geleistet hast oder Herausforderungen gemeistert hast. Das zeigt, dass du die nötige Erfahrung mitbringst.
✨Präsentiere deine Soft Skills
In der Gastronomie sind Soft Skills wie Teamarbeit, Kommunikation und Freundlichkeit entscheidend. Bereite dich darauf vor, diese Eigenschaften zu betonen und vielleicht sogar Beispiele zu geben, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast oder mit schwierigen Gästen umgegangen bist.
✨Stelle Fragen
Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Chance! Frage nach dem Einarbeitungsprozess, den Teamstrukturen oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.
