Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite M&A-Projekte von der Sourcing-Phase bis zur Integration und arbeite eng mit dem Management zusammen.
- Unternehmen: Vidia Equity investiert in nachhaltige Geschäftsmodelle und unterstützt die securoof Group aktiv.
- Vorteile: Hybrid/Remote-Arbeitsmöglichkeiten und ein dynamisches Umfeld mit Fokus auf Dekarbonisierung.
- Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten in einem innovativen Unternehmen, das Wert auf Nachhaltigkeit legt.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Industrie mit und fördere nachhaltige Baupraktiken.
- Qualifikationen: 3-5 Jahre Erfahrung im M&A, starke analytische Fähigkeiten und Teamgeist.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Vidia ist ein Private Equity Fonds mit Sitz in München, der gezielt in Geschäftsmodelle und Unternehmen investiert, die einen Beitrag zur Dekarbonisierung der Wirtschaft leisten. Im Fokus stehen mittelständische Unternehmen mit einem Umsatz zwischen 30 und 300 Mio. Euro sowie positivem EBITDA und Cashflow. Geographisch liegt der Schwerpunkt auf der DACH-Region, Italien und den Nordics. Als unternehmerischer Investor unterstützt Vidia das Management der Portfoliounternehmen aktiv bei der strategischen und operativen Weiterentwicklung seiner Beteiligungen. Der Fokus liegt sowohl auf organischen Werthebeln als auch auf anorganischem Wachstum durch eine systematische Buy-and-Build-Strategie.
Die securoof Group ist der führende Anbieter von Roof Management Services in Deutschland und Schweden. Die Gruppe fokussiert sich mit präventiven Maßnahmen auf die Werterhaltung industrieller Flachdächer und den Erhalt der Energieeffizienz im Gebäude. Durch den Einsatz modernster Sensorik-Technologien und maßgeschneiderter Dienstleistungen trägt sie zur Wertsteigerung von Industrieimmobilien und zur Förderung nachhaltiger Baupraktiken bei. In Zeiten hoher Infrastrukturinvestitionen (z.B. Data Center), eines verstärkten Bewusstseins für Energieeffizienz (z.B. ESG-Gebäudestandards wie LEED, BREEAM, DGNB) und einer steigenden Komplexität des Dachaufbaus (z.B. durch Gründächer und Aufdach-PV-Anlagen) verzeichnet die Gruppe ein deutliches Wachstum.
Um die Erfolgsgeschichte fortzuführen, suchen wir einen M&A Manager (m/w/d), der gemeinsam mit Vidia und dem Management-Team die Zukunft der Gruppe aktiv mitgestaltet.
Der M&A Manager (m/w/d) verantwortet die Umsetzung der Buy-and-Build-Agenda, d.h. von Sourcing über Due Diligence bis zur Integration, und arbeitet dabei eng mit dem Management der securoof Group und Vidia zusammen. Der Fokus liegt auf profitablen mittelständischen Unternehmen nah am Kerngeschäft in den Bereichen Business Services und Sensorik in der DACH-Region, Italien und den Nordics.
Aufgaben
- Sourcing: Aufbau und Pflege einer proprietären Pipeline in DACH, Italien und Nordics; Markt- und Wettbewerbsanalysen, Identifikation attraktiver Targets, Erstansprachen und Qualifizierung potenzieller Add-ons.
- Execution: Financial Modelling und Unternehmensbewertung; Steuerung der Due-Diligence-Workstreams (Commercial, Financial, Tax, Legal) inkl. Koordination externer Berater; Erstellung von Investment Cases und Entscheidungsvorlagen; Strukturierung und Teilnahme an Verhandlungen bis Signing/Closing in enger Abstimmung mit Management und Vidia.
- Integration: Vorbereitung und Begleitung der Post-Merger-Integration (100-Tage-Plan, Synergien, Reporting etc.); Zusammenarbeit mit operativen Teams zur Realisierung von Werthebeln.
Organisatorische Einbindung
- Anstellung in der securoof Group (Holding); Tätigkeitsschwerpunkt in der Mannheim-Region mit Hybrid/Remote-Möglichkeiten.
- Enge Zusammenarbeit mit dem Management der securoof Group und dem Vidia Investment Team; Schnittstelle zu externen Beratern, Banken und Sell-Side-Kontakten.
Qualifikationen
- 3-5 Jahre Erfahrung im M&A/Investment Banking, Private Equity oder Corporate Development.
- Fundierte methodische Kenntnisse in Finanzen (Unternehmensanalyse, Modelling etc.).
- Strukturierte, präzise und eigenständige Arbeitsweise, hohe Umsetzungsstärke und Ownership-Mindset.
- Sicherer Umgang mit Excel/PowerPoint, VDRs und gängigen Tools.
- Reisebereitschaft im genannten Zielgebiet.
- Deutsch auf Muttersprachniveau, Englisch fließend.
- Soziale Kompetenz und Empathie sowie die Fähigkeit, ein vertrauensvolles und wertschätzendes Miteinander zu fördern.
Bei Vidia und der securoof Group werden Sie Teil eines dynamischen Umfelds, das die Dekarbonisierung in der Industrie vorantreibt. Diese Position bietet eine besondere Mischung aus strategischem Denken und praktischer Umsetzung, ideal für zielorientierte M&A-Professionals, die sich für die Weiterentwicklung von Unternehmen und den Aufbau einer nachhaltigeren Zukunft begeistern. Wenn Sie sich in diesem Profil wiederfinden, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
M&A Manager (m/w/d) | securoof Group Arbeitgeber: Vidia Equity
Die Vidia GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Hamburg / Reppenstedt nicht nur ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch die Möglichkeit, aktiv zur Dekarbonisierung der Wirtschaft beizutragen. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und interdisziplinäre Zusammenarbeit innerhalb der Energy and Climate Consulting Gruppe fördert Vidia eine Kultur des Wachstums und der Innovation, während sie gleichzeitig attraktive Benefits und eine klare Karriereperspektive bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so M&A Manager (m/w/d) | securoof Group erhalten könntest
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten – das kann Türen öffnen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über die securoof Group und Vidia. Verstehe ihre Strategien und Herausforderungen. So kannst du im Gespräch gezielt zeigen, wie du zur Lösung beitragen kannst und warum du die perfekte Ergänzung für das Team bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du denkst, dass du gut zu uns passt, zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt Initiative und Interesse an der securoof Group und macht einen positiven Eindruck!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um M&A Manager (m/w/d) | securoof Group mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Motivation sind genauso wichtig wie deine Qualifikationen. Lass uns wissen, warum du für die securoof Group arbeiten möchtest und was dich an der M&A-Position reizt.
Mach deine Hausaufgaben!:Informiere dich über die securoof Group und Vidia. Zeige in deiner Bewerbung, dass du die Branche verstehst und weißt, wie wir zur Dekarbonisierung beitragen. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist und dir Gedanken gemacht hast.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. Wir schätzen eine präzise und gut organisierte Darstellung deiner Erfahrungen und Fähigkeiten.
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website, um dich zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam die Zukunft der securoof Group zu gestalten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vidia Equity vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends in der M&A-Branche und der spezifischen Ausrichtung von securoof Group vertraut. Informiere dich über die Herausforderungen und Chancen im Bereich der Dekarbonisierung und wie das Unternehmen dazu beiträgt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in Sourcing, Due Diligence und Integration zeigen. Zeige, wie du erfolgreich mit Management-Teams zusammengearbeitet hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Zeige dein Zahlenverständnis
Da die Rolle fundierte Kenntnisse in Finanzen erfordert, sei bereit, deine Fähigkeiten im Financial Modelling und in der Unternehmensbewertung zu demonstrieren. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die dein analytisches Denken und deine methodischen Kenntnisse testen.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Zusammenarbeit zwischen der securoof Group und Vidia zu erfahren. Frage nach der Unternehmenskultur und wie das Team die Werte der Dekarbonisierung in der täglichen Arbeit umsetzt. Das zeigt dein Interesse an der langfristigen Vision des Unternehmens.
