Operations Manager (m/w/d)

Operations Manager (m/w/d)

Hamburg Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Vidia Equity

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Projekte zur Wertsteigerung und arbeite eng mit der Geschäftsführung zusammen.
  • Unternehmen: Vidia GmbH, ein innovatives Unternehmen für nachhaltige Investitionen.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Vielfältige und inklusive Unternehmenskultur mit tollen Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Dekarbonisierung und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: 2–5 Jahre Erfahrung in Beratung oder operativer Funktion und Projektmanagementfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

Die Vidia GmbH mit Sitz in München ist eine Beteiligungsgesellschaft, die gezielt in Unternehmen investiert, die zur Dekarbonisierung der Wirtschaft beitragen. Der Fokus liegt auf marktführenden mittelständischen Unternehmen mit starker Wachstumsperspektive.

Als aktiver Partner begleitet Vidia die strategische und operative Weiterentwicklung seiner Portfoliounternehmen eng und wirkungsorientiert. Aus diesem Grund sucht Vidia zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Operations Manager:in (m/w/d) für die Beteiligungsgesellschaft anemos mit Sitz in Reppenstedt. anemos ist Teil der Energy and Climate Consulting Gruppe.

Die Energy and Climate Consulting Gruppe vereint führende, unabhängige Beratungs- und Technologieunternehmen im Bereich erneuerbare Energien, Umweltmeteorologie und Klimaanalytik. anemos als Teil der Gruppe bietet technisch führende Lösungen wie akkreditierte Ertragsgutachten und Messungen oder Erlös- und Marktwertanalysen für Projektentwickler und Investoren an. Interdisziplinäre Teams aus Meteorolog:innen, Geograf:innen, Ingenieur:innen und Informatiker:innen vereinen in den Unternehmen der Gruppe analytische Präzision mit praxisnaher Beratung. Darüber hinaus setzen die Unternehmen der Gruppe auf eigene physikalische Modelle und Softwarelösungen.

Der/die Operations Manager:in (m/w/d) verantwortet die Planung, Steuerung und Umsetzung von der von Vidia und der Geschäftsführung entwickelten Value Creation Roadmap. In enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung erfolgt eine zielgerichtete und effiziente Umsetzung der Projekte und Maßnahmen.

Organisatorische Einbindung

  • Anstellung in der operativen Holding
  • Enge Zusammenarbeit mit den Geschäftsführern vor Ort
  • Laufende Abstimmung mit dem Vidia Portfolio Coverage Team

Aufgaben

  • Umsetzung strategischer, operativer und administrativer Wertsteigerungsprojekte
  • Weiterentwicklung von Prozessen und Tools für das Managementreporting
  • Begleitung von M&A-Prozessen und Sicherstellung der nachgelagerten Integration
  • Bindeglied und Ansprechpartner für Vidia im Portfoliounternehmen

Qualifikationen

  • 2–5 Jahre Erfahrung in Beratung oder operativer Linienfunktion
  • Bereitschaft, sich intensiv in neue Themen einzuarbeiten
  • Hands-on-Mentalität und hohe Umsetzungsorientierung
  • Nachweisliche Erfahrung in der Leitung und Umsetzung komplexer Projekte
  • Fähigkeit, Strategien und Maßnahmen klar zu kommunizieren
  • Ausgeprägte soziale Kompetenz und Fähigkeit, Vertrauen nachhaltig aufzubauen
  • Strukturierte, detailorientierte und präzise Arbeitsweise
  • Hohe Reisebereitschaft

Wir setzen uns für Chancengleichheit und Vielfalt ein und freuen uns über Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Identität, Herkunft, Alter und Beeinträchtigung.

Operations Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Vidia Equity

Die Vidia GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Hamburg / Reppenstedt nicht nur ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch die Möglichkeit, aktiv zur Dekarbonisierung der Wirtschaft beizutragen. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und interdisziplinäre Zusammenarbeit innerhalb der Energy and Climate Consulting Gruppe fördert Vidia eine Kultur des Wachstums und der Innovation, während sie gleichzeitig attraktive Benefits und eine klare Karriereperspektive bietet.

Vidia Equity

Kontaktdaten:

Vidia Equity Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Operations Manager (m/w/d) erhalten könnten

Nutze deine Uni-Kontakte!

Die Unternehmensberatung ist ein Bereich, wo Networking echt alles entscheidend sein kann. Sprich mit deinen Professoren oder Alumni, die in der Branche arbeiten. Oft haben sie Kontakte zu Firmen wie Vidia Equity, die gerade nach neuen Talenten suchen.

Mach bei Branchenevents mit!

Schau dir Events, Workshops oder Konferenzen in der Unternehmensberatung an. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und gleichzeitig mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche erfahren. Das könnte der Schlüssel sein, um bei Vidia Equity im Gespräch zu bleiben!

Praktische Erfahrungen sammeln!

Such dir Praktika oder Nebenjobs, die dir Einblicke in die Unternehmensberatung geben. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, praktische Fähigkeiten zu entwickeln, die bei der Bewerbung um eine Vollzeitstelle bei Vidia Equity echt punkten können.

Bewerbungen direkt über unsere Website!

Vergiss nicht, dich direkt auf der Homepage von Vidia Equity zu bewerben. Oft sind die besten Stellen nicht auf Jobportalen zu finden. Wenn du ein gutes Gefühl bei einer Stelle hast, zögere nicht und bewirb dich schnell!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Operations Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Projektmanagement
Strategische Planung
Operative Umsetzung
Prozessoptimierung
Managementreporting
M&A-Prozesse
Kommunikationsfähigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig uns deine analytischen Fähigkeiten!:In der Unternehmensberatung zählen analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten. Nutze dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, wo du diese Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast. Dadurch stellst du sicher, dass wir direkt sehen, dass du das richtige Mindset mitbringst.

Dein Lebenslauf als Geschichten-Erzähler:Gestalte deinen Lebenslauf nicht nur als eine Liste von Stationen, sondern als eine Geschichte, die deine Entwicklung in der Unternehmensberatung nachvollziehbar macht. Hebe relevante Praktika und Projekte hervor, die deine Beratungs- und Kommunikationstalente widerspiegeln.

Zertifikate und Weiterbildungen zählen!:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen im Bereich Consulting hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Sie unterstreichen deine Qualifikation und zeigen, dass du dich aktiv in deinem Bereich weiterentwickelst.

Motivation und Leidenschaft zeigen:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Unternehmensberatung interessierst und was dich an Vidia Equity reizt. Zeig uns deine Motivation für die Rolle und was du lernen möchtest – das spricht für deine Bereitschaft, dich voll einzubringen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vidia Equity vorbereitet

Verstehe die Case Study

In der Unternehmensberatung dreht sich viel um Case Studies. Bereite dich darauf vor, eine realistische Geschäftssituation zu analysieren und Lösungen zu präsentieren. Übe, solche Fälle zu lösen, da die Interviewer sehr auf deine Denkweise und Struktur abheben.

Analytische Fähigkeiten unter Beweis stellen

Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Das kann durch technische Fragen geschehen, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse testen. Bring Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Projekten, die deine Fähigkeiten konkret zeigen.

Deine Soft Skills sind Gold wert

In der Unternehmensberatung sind zwischenmenschliche Fähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Teamarbeit, Kommunikation und Konfliktlösung zu beantworten. Überlege dir spezifische Beispiele, die deine Skills in diesen Bereichen belegen.

Dein Interesse an der Branche zeigen

Zeige echtes Interesse an der Unternehmensberatung und der spezifischen Nische, in der Vidia Equity tätig ist. Denk daran, dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche zu informieren und darüber zu sprechen, wie du dabei helfen kannst, Lösungen zu finden.