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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leverage your skills to shape and implement our sustainability strategy.
- Arbeitgeber: Join a family-owned pioneer in sustainable building solutions.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible working hours, hybrid options, and health perks like fitness subsidies.
- Warum dieser Job: Make a real impact on the planet while working in a dynamic, innovative environment.
- Gewünschte Qualifikationen: Bring a strong academic background in environmental sciences or sustainability management and relevant experience.
- Andere Informationen: Be part of a team that values collaboration and results-driven approaches.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Als Pionier in der Installation der Lebensadern für die Gebäude von morgen, sucht unser Familienunternehmen einen engagierten Director I Manager Sustainability (m/w/d).
Machen Sie den Unterschied in einer Welt, die auf Nachhaltigkeit wartet.
Verbinden Sie unsere Werte, unsere Innovationen und unseren Qualitätsanspruch mit einem starken Bewusstsein für Umwelt und Gesellschaft.
Wenn Sie bereit sind, im Bereich Corporate Strategy eine zentrale Rolle zu verantworten und die Zukunft unseres Planeten aktiv mitgestalten zu wollen, dann sind Sie bei uns genau richtig.
Stellen-ID: 15031; Standort(e): Attendorn
Ihre Aufgaben:
- Weiterentwicklung und Implementierung unserer Nachhaltigkeitsstrategie in Einklang mit unseren Unternehmenszielen
- Regelmäßige interne Berichterstattung über Fortschritte und Herausforderungen hinsichtlich der unternehmensweiten Nachhaltigkeitsziele und der individuellen Nachhaltigkeitsziele des Top-Managements.
- Koordination von Projekten zur Umsetzung der ökologischen und sozialen Nachhaltigkeit und regelmäßige Abstimmung mit internen und externen Stakeholdern zur Förderung von weiteren Nachhaltigkeitsinitiativen
- Aktiver Kundendialog in Form von regelmäßigen Workshops mit relevanten Kunden sowie der Beantwortung von Kundenanfragen
- Regelmäßige externe Berichterstattung einschließlich der Erstellung des Nachhaltigkeitsberichts gemäß der Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD)
- Überwachung der Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben und Anforderungen des Lieferkettensorgfaltspflichtengesetz (LkSG)
Was bringen Sie mit:
- Ausgezeichneter Hochschulabschluss (Bachelor/Master/Diplom) in den Fachrichtungen Umweltwissenschaften, Nachhaltigkeitsmanagement oder einer vergleichbaren Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position, idealerweise in einem produzierenden Unternehmen oder in Themenstellungen im Bereich der Industrie
- Ausgeprägtes Verständnis von innerbetrieblichen Prozessen sowie ein ganzheitliches Verständnis von Nachhaltigkeitsaspekten.
- Konzeptionelle und analytische Fähigkeiten sowie hohe Problemlösungskompetenz gepaart mit ausgewiesener Teamfähigkeit, Ergebnisorientierung und Umsetzungsstärke
- Erfahrung im Projektmanagement
- Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in Deutsch (C1), Englisch (C1)
Ihre Benefits:
- Wir bieten Ihnen ein dynamisches Umfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
- Attraktive Vergütung, ein flexibles Arbeitszeitmodell und Hybrides-/Mobiles Arbeiten schafft für Sie persönlichen Freiraum
- Gesundheitsmanagement, Prävention und Fitness liegen auch Ihnen am Herzen? Dann nutzen Sie z.B. unsere bezuschusste deutschlandweite Fitness- und Gesundheitskooperation mit EGYM
- Unser Fahrradleasing (JobRad) hält Sie in Schwung – ob auf dem Weg zur Arbeit oder in der Freizeit.
- Unser modern ausgestattetes Betriebsrestaurant mit Außenterrasse bietet Ihnen eine abwechslungsreiche und frische Küche
Ansprechpartner:
Dirk Zeppenfeldt – +49 (2722) 61 – 1028
Die Zukunft braucht Menschen, die sie gestalten. Sie zum Beispiel.
Bewerben Sie sich jetzt bei Viega #J-18808-Ljbffr
Director I Manager Sustainability (m/w/d) Arbeitgeber: Viega
Kontaktperson:
Viega HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Director I Manager Sustainability (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich Nachhaltigkeit. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Lösungen für die Probleme von heute anbieten kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Erfahrung im Projektmanagement vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du erfolgreich Projekte zur Förderung der Nachhaltigkeit geleitet hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! Übe, komplexe Themen einfach und verständlich zu erklären, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch. Dies wird dir helfen, in Workshops und Präsentationen überzeugend aufzutreten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Director I Manager Sustainability (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen Viega und seine Nachhaltigkeitsstrategie. Verstehe die Unternehmenswerte und wie sie mit deinen eigenen Werten übereinstimmen.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Gestalte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass sie deine Erfahrungen im Bereich Nachhaltigkeit und Projektmanagement hervorheben. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für die Position des Director I Manager Sustainability bist. Gehe auf spezifische Beispiele deiner bisherigen Erfolge ein.
Überprüfung und Einreichung: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du deine Bewerbung über unsere Website einreichst. Achte darauf, dass alle Informationen klar und präzise sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Viega vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission des Unternehmens. Zeige im Interview, wie deine persönlichen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen und wie du zur Umsetzung der Nachhaltigkeitsstrategie beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Bereich Nachhaltigkeit und Projektmanagement demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Rolle regelmäßige Interaktionen mit internen und externen Stakeholdern erfordert, solltest du deine Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten hervorheben. Übe, komplexe Informationen klar und verständlich zu präsentieren.
✨Fragen zur Unternehmensstrategie stellen
Bereite Fragen vor, die dein Interesse an der Unternehmensstrategie und den zukünftigen Nachhaltigkeitszielen zeigen. Dies zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, eine zentrale Rolle in der Weiterentwicklung der Strategie zu übernehmen.
