Auf einen Blick
- Aufgaben: Versorge unsere kleinen Gäste mit leckeren und gesunden Mahlzeiten.
- Unternehmen: Marktführer in der Kindergarten- und Schulversorgung mit frischen, regionalen Zutaten.
- Vorteile: Faire Bezahlung, geregelte Arbeitszeiten, 20 Tage Urlaub und interne Aufstiegschancen.
- Weitere Informationen: Lachen erlaubt! Kulinarische Verpflegung inklusive.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und bringe Freude in die Gesichter der Kinder.
- Qualifikationen: Leidenschaft für Service, Teamgeist und ein gutes Deutsch.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 900 - 1100 € pro Monat.
Wir sind Marktführer im Bereich Kindergarten- und Schulversorgung und kochen täglich frisch an unseren mehr als 30 Standorten - deutschlandweit für über 120.000 Gäste. Bio, saisonal, regional und ressourcenschonend sind für uns kein Küchenlatein, sondern gelebte Praxis. Unser Anspruch ist es, die kleinen Gäste abwechslungsreich und gesund zu ernähren. Und genau dafür brauchen wir Ihre Heldenkräfte!
Minijob (geringfügige Beschäftigung)Geschäftsbereich / Standort: Wustermark / Nauen
Das sind Ihre Aufgaben:
- Wareneingangskontrolle der gelieferten Produkte hinsichtlich Menge, Qualität und Unversehrtheit
- Vor- und Aufbereitung von Speisen im Bereich der Kita- und Schulversorgung gemäß interner Vorgaben
- Portionierung und Ausgabe von Speisen unter Beachtung von Hygiene- und Qualitätsstandards
- Durchführung und Dokumentation von Temperaturkontrollen
- Regelmäßige Reinigung und Pflege des eigenen Arbeitsbereiches sowie der eingesetzten Geräte
Die Zutaten für Serviceheld*innen:
- Service ist Ihre Leidenschaft – Sie versorgen unsere kleinen Gäste mit einem Lächeln.
- Sie übernehmen Urlaubsvertretungen in Kindertagesstätten oder Schulen.
- Sie packen´s an - mit Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft und Kundenorientierung.
- Held:innen sind selten allein: Als Teamplayer runden Sie Ihr Profil ab.
- Ein gutes Deutsch in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab.
- Sie halten die HACCP-Richtlinien ein.
- Sie verfügen über einen gültigen Gesundheitspass oder sind bereit, diesen zu erwerben.
Das werfen wir in den Topf:
- Geregelte familienfreundliche Arbeitszeiten heißt bei uns auch: Freie Abende und Wochenenden.
- Faire Bezahlung nach Haus-Tarifvertrag - Urlaubs- und Weihnachtsgeld sind selbstverständlich für uns.
- Auch echte Held*innen brauchen Urlaub: Wir bieten 20 Tage!
- Ihre Arbeitskleidung und die Reinigung übernehmen wir zu 100%.
- Unsere Held:innen möchten wir nicht mehr verlieren. Deshalb bieten wir interne Aufstiegschancen.
- Mehr als nur ein Job: In unserem Team macht Arbeiten Spaß – Lachen erlaubt!
- Mit leerem Magen kocht es sich schlecht: Wir bieten kulinarische Verpflegung.
Die Vielfaltmenü GmbH bietet ein besonderes gastronomisches Konzept, das gezielt die Werte der Charta der Vielfalt unterstützt. Diese Initiative setzt sich für ein vorurteilsfreies Arbeitsumfeld ein, in dem Vielfalt in Unternehmen und Organisationen wertgeschätzt wird. Vielfaltmenü GmbH engagiert sich dafür, dass alle Mitarbeitenden – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Orientierung – mit Respekt und Anerkennung behandelt werden.
Servicekraft (m/w/d) auf Minijob-Basis in Wustermark / Nauen gesucht! Arbeitgeber: VielfaltMenü GmbH
VielfaltMenü ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Küchenmitarbeitern in Cottbus nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz mit fairer Bezahlung und 30 Tagen Urlaub bietet, sondern auch ein unterstützendes und kollegiales Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und Spaß an der Arbeit großgeschrieben werden. Mit internen Aufstiegschancen und einem klaren Bekenntnis zu Vielfalt und Respekt schafft das Unternehmen eine positive Kultur, die es den Mitarbeitern ermöglicht, sich sowohl beruflich als auch persönlich weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Servicekraft (m/w/d) auf Minijob-Basis in Wustermark / Nauen gesucht! erhalten könntest
✨Erkunde lokale Hotspots
Wenn du im Bereich Gastronomie nach einer Vollzeitstelle suchst, solltest du dich in deiner Umgebung erkundigen. Besuche verschiedene Restaurants, Bars und Cafés und frage direkt nach freien Stellen. Oft haben sie offene Positionen, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Werde Teil der Gastronomie-Community
Schau dir Branchenevents, Messen oder kulinarische Festivals in deiner Gegend an. Hier kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch den Puls der Branche spüren und vielleicht direkt einen Job ergattern. Manchmal sind es die persönlichen Gespräche, die dich den Job näherbringen.
✨Nutze Social Media clever
Auf Plattformen wie Instagram oder Facebook sind viele Gastro-Betriebe sehr aktiv. Folge deinen Wunschunternehmen, interagiere mit ihren Posts und sei bei ihren Veranstaltungen dabei. So bleibst du im Gespräch und erhöhst deine Sichtbarkeit für mögliche Stellenangebote.
✨Bewirb dich über unsere Website
Vergiss nicht, dass auch wir dir helfen können! Schau regelmäßig auf unsere Website, um die neuesten Stellenangebote in der Gastronomie zu finden. Falls dich ein bestimmter Job bei VielfaltMenü GmbH interessiert, zögere nicht und bewirb dich direkt – vielleicht wird deine volle Leidenschaft für die Gastronomie bald belohnt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Servicekraft (m/w/d) auf Minijob-Basis in Wustermark / Nauen gesucht! mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ mit deinem Lebenslauf!:In der Gastronomie zählt nicht nur die Erfahrung, sondern auch, wie du sie präsentierst. Verleihe deinem Lebenslauf eine persönliche Note, indem du deine kulinarischen Fähigkeiten und speziellen Erfahrungen hervorhebst, wie z.B. besondere Weiterbildungen oder Zertifikate. Zeige, dass du in stressigen Situationen glänzen kannst!
Hol dir Referenzen von vorherigen Arbeitgebern:Ein guter Empfehlungsschreiben kann in der Gastronomie Gold wert sein! Wenn du vorher in der Branche gearbeitet hast, bitte deine ehemaligen Chefs oder Kollegen um ein paar schöne Worte über deine Arbeit. Überzeuge VielfaltMenü GmbH damit, dass du die richtige Wahl für die Vollzeitposition bist.
Motivation und Teamgeist betonen:In der Gastronomie ist Teamarbeit das A und O! In deinem Anschreiben solltest du neben deinen Fähigkeiten auch herausstellen, warum du unbedingt zum Team bei VielfaltMenü GmbH gehören möchtest. Zeige, dass du lernfähig bist und dir die Weiterentwicklung wichtig ist – das kommt super an!
Mach dich mit der Speisekarte vertraut:Bevor du dich bewirbst, schau dir die Speisekarte von VielfaltMenü GmbH genauer an. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern du kannst auch in deinem Anschreiben auf spezielle Gerichte eingehen. Zeige, dass du nicht nur eine Leidenschaft für die Gastronomie hast, sondern auch für die kulinarische Ausrichtung von VielfaltMenü GmbH!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei VielfaltMenü GmbH vorbereitet
✨Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie
Wir sollten unsere Leidenschaft für die Gastronomie deutlich machen. Erzähl während des Interviews von deinen bisherigen Erfahrungen und besonderen Momenten in der Branche – das kann uns helfen, beim Gespräch authentisch zu wirken und die Aufmerksamkeit der Interviewer von VielfaltMenü GmbH zu gewinnen.
✨Bereite dich auf praktische Aufgaben vor
In der Gastronomie sind praktische Aufgaben häufig Teil des Auswahlprozesses. Sei bereit, dein Können unter Beweis zu stellen – das könnte ein kleines Koch- oder Servicemodell sein. Überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten im Umgang mit Küchengeräten oder im Service optimal präsentieren kannst.
✨Teamgeist im Vordergrund!
Da wir in der Gastronomie oft im Team arbeiten, sollten wir Beispiele für unsere Teamfähigkeit parat haben. Überlege, wie wir Konflikte gelöst oder die Zusammenarbeit mit Kollegen verbessert haben. Das zeigt, dass wir nicht nur gute Fachkräfte, sondern auch tolle Teamplayer sind!
✨Stelle gezielte Fragen zur Unternehmenskultur
Im Gespräch mit VielfaltMenü GmbH ist es wichtig, auch Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsbedingungen zu stellen. Erkundige dich nach Staff-Events oder der Möglichkeit zur Weiterbildung. Das zeigt, dass wir nicht nur überzeugt von unseren Fähigkeiten sind, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert sind.
