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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte das Frühstücksbuffet und bringe deine Kreativität in die Küche ein.
- Arbeitgeber: Die HR Group ist eine der am schnellsten wachsenden Hotelbetreiber in Zentraleuropa.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, kostenlose Verpflegung und viele weitere Vorteile.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und regelmäßigen Social Events.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Koch/Köchin und Erfahrung im Buffetbereich sind erforderlich.
- Andere Informationen: Genieße flexible Arbeitsmodelle und Staff-Raten in über 190 Hotels.
Die HR Group ist eine der am schnellsten wachsenden Hotelbetreibergesellschaften im deutschsprachigen Raum. Zum Portfolio des eigentümergeführten Unternehmens gehören aktuell 75 messe- und flughafennahe Businesshotels, zentral gelegene Stadthotels, sowie Hotels und Resorts in beliebten Ferienregionen.
Das Hauptgeschäftsfeld ist der Erwerb und Betrieb von Hotelimmobilien. Im Rahmen ihrer dynamischen Wachstumsstrategie kooperiert die HR Group mit führenden Franchisepartnern wie beispielsweise Accor, Dorint, Wyndham, Hyatt und Deutsche Hospitality. Ebenfalls zum Portfolio der Gruppe gehören 16 Mövenpick Hotels.
Mit über 12.500 Zimmern ist die HR Group eine der führenden Hotelbetreibergesellschaften in Zentraleuropa.
Innovationsbereitschaft, umfassende Marktkenntnisse sowie gegenseitiger Respekt und Vertrauen sind zentrale Bestandteile unseres Erfolgs.
Anstellungsart: Vollzeit
- Aufbau des Frühstücksbuffets, Anrichten der Speisen, ergänzende Arbeiten während der Frühstückszeit (Auffüllen etc.)
- Einhaltung der Ordnung und Sauberkeit im gesamten Arbeitsbereich
- Einbringung deiner Kreativität beim Speisen- und Getränkeangebot
- Sicherstellung des Vorhandenseins aller Waren und Hilfsmittel, inkl. Warenannahme
- Zubereitung der Personalverpflegung
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Koch / Köchin (m/w/d)
- Erfahrungen im Herrichten von Buffets
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Positive und freundliche Ausstrahlung
- Effiziente, verantwortungs- & qualitätsbewusste Arbeitsweise
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Angebote für Gesundheit und Altersvorsorge
- Einen extra freien Tag zu deinem Geburtstag
- Kostenlose Mitarbeiterverpflegung
- Arbeitsmodelle die sich in deinen täglichen privaten Ablauf einfügen
- Staffrate auf Übernachtungen und F&B Leistungen in über 190 HR Group Hotels
- Family & Friends Rate
- Persönliche sowie berufliche Weiterentwicklungsprogramme
- Prämie für Mitarbeiterempfehlungen
- Regelmäßige Social Events
- Cross Exploration – in einem Corporate Office oder Hotel arbeiten
- Grenzenloses Shoppingerlebnis – \“Corporate Benefits\“ & \“Benefits.me\“
Und viele weitere Benefits…
Wir freuen uns auf Dich und deine Bewerbung!
Chef de Partie / Frühstückskoch (m/w/d) Arbeitgeber: Vienna House by Wyndham Ernst Leitz Wetzlar
Kontaktperson:
Vienna House by Wyndham Ernst Leitz Wetzlar HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Chef de Partie / Frühstückskoch (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die HR Group und ihre Hotels. Zeige in deinem Gespräch, dass du die verschiedenen Marken und deren Besonderheiten kennst. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine Kreativität in der Küche zu demonstrieren. Überlege dir einige innovative Frühstücksgerichte oder Buffets, die du vorstellen könntest. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit anderen Köchen oder Mitarbeitern in der Hotelbranche. Vielleicht kannst du durch persönliche Kontakte mehr über die Unternehmenskultur erfahren und wertvolle Tipps für dein Vorstellungsgespräch erhalten.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zur Einhaltung von Hygiene- und Sicherheitsstandards zu beantworten. Zeige, dass du die Bedeutung von Sauberkeit und Ordnung in der Küche verstehst und wie du dies in deiner täglichen Arbeit umsetzt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Chef de Partie / Frühstückskoch (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die HR Group und ihre Hotelmarken. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, Werte und das Portfolio zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen als Koch und deine Fähigkeiten im Bereich Buffetgestaltung hervorhebt. Achte darauf, relevante Stationen und Qualifikationen klar darzustellen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position des Chef de Partie / Frühstückskoch geeignet bist. Betone deine Kreativität und deine positive Ausstrahlung.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente korrekt sind und überprüfe sie auf Vollständigkeit, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vienna House by Wyndham Ernst Leitz Wetzlar vorbereitest
✨Bereite dich auf kulinarische Fragen vor
Da du als Chef de Partie oder Frühstückskoch arbeiten möchtest, solltest du dich auf Fragen zu verschiedenen Kochtechniken, Zutaten und Rezepten vorbereiten. Überlege dir auch, wie du deine Kreativität in der Küche einbringen kannst.
✨Präsentiere deine Erfahrungen mit Buffets
Die HR Group legt Wert auf Erfahrung im Herrichten von Buffets. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit vor, die zeigen, wie du Buffets ansprechend und effizient gestalten kannst.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In einem Hotelbetrieb ist Teamarbeit entscheidend. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du Konflikte gelöst hast.
✨Kleide dich angemessen und professionell
Ein gepflegtes Erscheinungsbild ist wichtig, besonders in der Gastronomie. Achte darauf, dass deine Kleidung sauber und ordentlich ist, um einen positiven ersten Eindruck zu hinterlassen.
