Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und organisiere den Pflegedienst mit Verantwortung und Gestaltungsspielraum.
- Unternehmen: Moderne Pflegeeinrichtung mit familiärer Atmosphäre und wertschätzendem Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Unbefristete Festanstellung, flexibles Arbeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Attraktive Rahmenbedingungen im Raum Rotenburg (Wümme) und langfristige Entwicklungsperspektiven.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflegequalität und entwickle innovative Pflegeprozesse in einem stabilen Unternehmen.
- Qualifikationen: Qualifikation zur Pflegedienstleitung und Führungserfahrung in der stationären Pflege erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 57600 - 67600 € pro Jahr.
Führung in der Pflege – mit Verantwortung und Perspektive
Stunden pro Woche • unbefristet • Frühester Beginn ab sofort
Über die Position als PDL
Moderne stationäre Pflegeeinrichtung in ruhiger Lage mit familiärer Atmosphäre und wertschätzendem Arbeitsumfeld. Die Einrichtung verbindet professionelle Pflegequalität mit moderner Arbeitsweise, kurzen Entscheidungswegen und einem kollegialen Miteinander. Durch die gute Erreichbarkeit im Raum Rotenburg (Wümme) bietet der Standort attraktive Rahmenbedingungen für Mitarbeitende und Führungskräfte.
Konditionen
- Gehalt 57.600 € bis 67.600 € Jahresbrutto, abhängig von Berufserfahrung, Qualifikation und Arbeitszeitmodell.
- Unbefristete Festanstellung in einem wirtschaftlich stabilen, wachsenden Unternehmen
- Führungsposition mit Gestaltungsspielraum und echter Entscheidungskompetenz
- Flexible Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
- Klare Einarbeitung sowie Unterstützung durch Verwaltung und Zentrale
- Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsangebote, speziell für Führungskräfte
- Langfristige Entwicklungsperspektiven im Pflegemanagement
- Betriebliche Altersvorsorge
- Zusätzliche Benefits, z. B. Mitarbeiterrabatte, Mobilitätsangebote (z. B. Fahrrad-Leasing)
Ihre Aufgaben
- Leitung und Organisation des Pflegedienstes
- Sicherstellung der Pflegequalität
- Führung und Einsatzplanung der Mitarbeitenden
- Ansprechpartner für Bewohner, Angehörige und Mitarbeitende
- Zusammenarbeit mit Heimleitung und externen Partnern
- Weiterentwicklung von Pflegeprozessen und Qualitätsstandards
Ihr Profil
- Zwingend erforderlich: Qualifikation zur Pflegedienstleitung gemäß landesrechtlichen Vorgaben
- Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege oder vergleichbar
- Führungserfahrung in der stationären Pflege
- Sicheres Verständnis moderner Pflegeprozesse und Qualitätsstandards
- Organisationsstärke, Kommunikationsfähigkeit und wertschätzender Führungsstil
Wichtig
Bitte bewerben Sie sich nur, wenn Sie die Qualifikation zur Pflegedienstleitung mitbringen.
Über uns
- Die Vermittlung erfolgt diskret und kostenfrei durch VIF Personal – Volker Bronheim ist seit 2009 Ihr erfahrener Partner für Recruiting, Personalvermittlung und Personalberatung.
- Als spezialisierte Personalvermittlung im Gesundheitswesen bringen wir Führungskräfte gezielt mit passenden Einrichtungen zusammen – diskret und effizient.
- Der genaue Standort wird im Bewerbungsprozess mitgeteilt.
Wir freuen uns auf Bewerbungen qualifizierter Persönlichkeiten. Entscheidend sind Qualifikation, Erfahrung und persönliche Eignung. Diskretion wird selbstverständlich zugesichert. Senden Sie uns Ihren tabellarischen Lebenslauf unter Angabe der Chiffre 40003 an: bewerbung (at) vif-personal.de
Oder stellen Sie Ihre Fragen unverbindlich: Herr Volker Bronheim – +49 173 5832098 (Mo–Fr 9–18 Uhr) Frau Silke Althen – +49 152 25805131 (Mo–Do 9–14 Uhr) www.vif-personal.de
Pflegedienstleitung PDL (m/w/d) bis 67.600 € | Raum Rotenburg (Wümme) / Niedersachsen Arbeitgeber: VIF Personal Vermittlung in Fe stanstellung
Als Arbeitgeber im Raum Rotenburg (Wümme) bieten wir Ihnen eine unbefristete Festanstellung in einer modernen, familiären Pflegeeinrichtung, die Wert auf eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre legt. Unsere flexible Arbeitszeitgestaltung und umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten ermöglichen Ihnen nicht nur eine ausgewogene Work-Life-Balance, sondern auch langfristige Entwicklungsperspektiven im Pflegemanagement. Profitieren Sie von einem kollegialen Miteinander und der Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung von Pflegeprozessen und Qualitätsstandards mitzuwirken.
Kontaktdaten:
VIF Personal Vermittlung in Fe stanstellung Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegedienstleitung PDL (m/w/d) bis 67.600 € | Raum Rotenburg (Wümme) / Niedersachsen erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Veranstaltungen oder nutze Plattformen wie LinkedIn. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto höher sind deine Chancen, von offenen Stellen zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Informiere dich über die Einrichtung, ihre Werte und die Herausforderungen in der Pflege. So kannst du gezielt zeigen, wie du zur Lösung beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Zeige dein Interesse und deine Motivation, das Team zu unterstützen.
✨Tipp Nummer 4
Feedback ist Gold wert! Wenn du nach einem Gespräch keine Rückmeldung bekommst, scheue dich nicht, höflich nachzufragen. Das zeigt dein Engagement und kann dir wertvolle Einblicke geben.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegedienstleitung PDL (m/w/d) bis 67.600 € | Raum Rotenburg (Wümme) / Niedersachsen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig:Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine Qualifikationen zeigen, sondern auch deine Persönlichkeit widerspiegeln. Wir empfehlen, relevante Erfahrungen und Erfolge hervorzuheben, die dich als Pflegedienstleitung auszeichnen.
Anschreiben mit Herz:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du die perfekte Wahl für die Position bist. Zeig uns, dass du nicht nur die nötigen Qualifikationen hast, sondern auch Leidenschaft für die Pflege und Führung mitbringst.
Sei präzise und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell erkennen können, was dich ausmacht und warum du zu uns passt.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei VIF Personal Vermittlung in Fe stanstellung vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein klares Bild von den Anforderungen der Pflegedienstleitung. Lies die Stellenanzeige gründlich durch und notiere dir, welche Qualifikationen und Erfahrungen besonders betont werden. So kannst du gezielt auf diese Punkte eingehen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungskompetenzen und dein Verständnis für moderne Pflegeprozesse zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich zu präsentieren und machen einen bleibenden Eindruck.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Frag zum Beispiel nach den Herausforderungen, die die Einrichtung aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung im Pflegemanagement.
✨Sei authentisch
Zeige dich während des Interviews so, wie du bist. Ein wertschätzender Führungsstil ist wichtig in der Pflege, also sei offen und ehrlich über deine Ansichten und Erfahrungen. Authentizität schafft Vertrauen und kann dir helfen, eine positive Verbindung zum Interviewer aufzubauen.
