Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Pflegeeinrichtung und sorge für höchste Pflegequalität.
- Unternehmen: Moderne stationäre Pflegeeinrichtung in München mit wertschätzendem Arbeitsklima.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Diskrete Vermittlung durch erfahrene Personalberatung im Gesundheitswesen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Altenpflege und entwickle dein Team aktiv weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Führungserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 48000 - 58200 € pro Jahr.
Ihr nächster Karriereschritt in der Pflege beginnt hier.
Eine moderne stationäre Pflegeeinrichtung mit rund 100 Plätzen im Raum München bietet älteren Menschen ein sicheres und wertschätzendes Zuhause. Helle Wohnbereiche, eine zeitgemäße Ausstattung sowie eine gute Anbindung an die regionale Infrastruktur schaffen ein angenehmes Umfeld für Bewohner und Mitarbeitende.
Konditionen:
- Jahresbruttogehalt: ca. 60.000 € – 70.000 € (je nach Qualifikation und Berufserfahrung; die finale Vergütung wird direkt mit dem Träger vereinbart)
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Betriebliche Altersvorsorge
- Corporate Benefits und Mitarbeiterrabatte
- Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten über die interne Akademie
- Individuelle Entwicklungs- und Karriereperspektiven
- Strukturierte Einarbeitung
- Wertschätzendes, kollegiales Arbeitsklima
Ihre Aufgaben:
- Sie übernehmen die pflegerische und organisatorische Leitung der Einrichtung.
- Sie stellen eine hohe Pflege- und Betreuungsqualität sicher und entwickeln diese kontinuierlich weiter.
- Sie führen, motivieren und entwickeln Ihr Pflegeteam.
- Sie verantworten die Dienst- und Personaleinsatzplanung.
- Sie sorgen für die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sowie interner Qualitätsstandards.
- Sie arbeiten vertrauensvoll mit Bewohnern, Angehörigen, Ärzten und Kooperationspartnern zusammen.
- Sie begleiten Qualitätsprüfungen und wirken an der wirtschaftlichen sowie konzeptionellen Weiterentwicklung der Einrichtung mit.
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d).
- Abgeschlossene Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegedienstleitung nach § 71 SGB XI oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Berufserfahrung in der stationären Altenpflege sowie erste oder mehrjährige Führungserfahrung.
- Gute Kenntnisse im Qualitätsmanagement sowie der relevanten gesetzlichen Vorgaben.
- Ausgeprägte Organisationsfähigkeit, Entscheidungsstärke und Verantwortungsbewusstsein.
- Wertschätzender Führungsstil, Kommunikationsstärke und Teamorientierung.
- Freude daran, Mitarbeitende zu fördern und die Einrichtung aktiv weiterzuentwickeln.
Wir freuen uns auf Bewerbungen qualifizierter Persönlichkeiten. Entscheidend sind Qualifikation, Erfahrung und persönliche Eignung. Diskretion wird selbstverständlich zugesichert. Senden Sie uns Ihren tabellarischen Lebenslauf unter Angabe der Chiffre 40031 an: bewerbung (at) vif-personal.de
Oder stellen Sie Ihre Fragen unverbindlich: Herr Volker Bronheim – +49 173 5832098 (Mo–Fr 9–18 Uhr) Frau Silke Althen – +49 152 25805131 (Mo–Do 9–14 Uhr) www.vif-personal.de
Pflegedienstleitung PDL (m/w/d) I München I stationäre Altenpflege Arbeitgeber: VIF Personal Vermittlung in Fe stanstellung
Als Arbeitgeber im Raum Salzgitter bieten wir Ihnen eine unbefristete Anstellung in einer modernen Pflegeeinrichtung, die Wert auf ein wertschätzendes Betriebsklima und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten legt. Profitieren Sie von attraktiven Vergütungen, umfassender Einarbeitung sowie der Möglichkeit zur beruflichen Weiterbildung, während Sie aktiv an der Gestaltung der Pflegequalität mitwirken.
Kontaktdaten:
VIF Personal Vermittlung in Fe stanstellung Recruiting-Team
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✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie VIF Personal Vermittlung in Fe stanstellung ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie VIF Personal Vermittlung in Fe stanstellung.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei VIF Personal Vermittlung in Fe stanstellung zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei VIF Personal Vermittlung in Fe stanstellung zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei VIF Personal Vermittlung in Fe stanstellung relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft VIF Personal Vermittlung in Fe stanstellung, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei VIF Personal Vermittlung in Fe stanstellung vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
