Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite einen Wohnbereich und sorge für die Pflegequalität unserer Bewohner.
- Unternehmen: Moderne Pflegeeinrichtung in der Lüneburger Heide mit einem tollen Team.
- Vorteile: Attraktives Gehalt bis zu 67.200€, unbefristete Anstellung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Umfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflege aktiv mit und mache einen Unterschied im Leben älterer Menschen.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Altenpflege, idealerweise mit Fortbildung zur Wohnbereichsleitung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 53000 - 58800 € pro Jahr.
Der nächste Karriereschritt in der Pflege beginnt hier. Stunden pro Woche: unbefristet, frühester Beginn ab sofort.
Über die Position:
Die moderne Pflegeeinrichtung in der Region Lüneburger Heide bietet stationäre Pflege, Kurzzeitpflege sowie Betreuungs- und Unterstützungsleistungen für ältere Menschen. Die Einrichtung verfügt über rund 90 Pflegeplätze und betreute Wohnangebote. Moderne Wohnbereiche, Gemeinschaftsräume und die ruhige Lage schaffen ein angenehmes Wohn- und Arbeitsumfeld.
Konditionen:
- Gehalt: 53.000 € bis 58.800 € Jahresbrutto Grundgehalt zzgl. Zuschläge (Gesamtvergütung bis ca. 67.200€ möglich) - abhängig von Berufserfahrung, Qualifikation und Arbeitszeitmodell, im Rahmen der Budgetvorgaben des Trägers
- Unbefristete Festanstellung
- Vollzeit oder Teilzeit
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Umfangreiche Vorsorgepakete mit betrieblicher Altersvorsorge und zusätzlichen Versicherungsleistungen
- Klare Strukturen und Unterstützung durch PDL
- Verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Ihre Aufgaben:
- Leitung eines Wohnbereichs mit ca. 25–30 Bewohnern
- Führung und Einsatzplanung des Pflegeteams
- Sicherstellung der Pflegequalität und Dokumentation
- Ansprechpartner für Bewohner, Angehörige und Mitarbeiter
- Vorbereitung und Begleitung von Prüfungen
Ihr Profil:
- Mehrjährige Erfahrung in der stationären Altenpflege, idealerweise mit abgeschlossener Fortbildung zur Wohnbereichsleitung.
- Organisationstalent, Verantwortungsbewusstsein sowie ein sicherer Umgang mit Qualitätsstandards und Dokumentation zeichnen Sie aus.
- Auch motivierte Pflegefachkräfte, die den nächsten Karriereschritt gehen möchten, sind willkommen – die Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung kann parallel zur Tätigkeit unterstützt werden.
Wir freuen uns auf Bewerbungen qualifizierter Persönlichkeiten. Entscheidend sind Qualifikation, Erfahrung und persönliche Eignung. Diskretion wird selbstverständlich zugesichert.
Senden Sie uns Ihren tabellarischen Lebenslauf unter Angabe der Chiffre 40033 an: bewerbung (at) vif-personal.de
Oder stellen Sie Ihre Fragen unverbindlich: Herr Volker Bronheim – +49 173 5832098 (Mo–Fr 9–18 Uhr), Frau Silke Althen – +49 152 25805131 (Mo–Do 9–14 Uhr)
www.vif-personal.de
Pflegefachkraft als Wohnbereichsleitung / WBL (m/w/d) bis 67.200€ | Region Soltau | Arbeitgeber: VIF Personal Vermittlung in Fe stanstellung
Als Arbeitgeber in der Region Lüneburger Heide bieten wir Ihnen eine unbefristete Festanstellung als Pflegefachkraft in einer modernen Pflegeeinrichtung, die nicht nur ein angenehmes Arbeitsumfeld mit klaren Strukturen und Unterstützung durch die Pflegedienstleitung schafft, sondern auch umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie attraktive Vergütungsmodelle. Unsere wertschätzende Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Entwicklung, während Sie die Möglichkeit haben, Verantwortung zu übernehmen und aktiv zur Verbesserung der Pflegequalität beizutragen.
Kontaktdaten:
VIF Personal Vermittlung in Fe stanstellung Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegefachkraft als Wohnbereichsleitung / WBL (m/w/d) bis 67.200€ | Region Soltau | erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten in der Branche, besuche Veranstaltungen oder nutze Plattformen wie LinkedIn. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du von offenen Stellen erfährst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Informiere dich über die Einrichtung, ihre Werte und die spezifischen Anforderungen der Position. So kannst du gezielt zeigen, warum du die perfekte Wahl bist.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Warte nicht nur auf Antworten, sondern folge nach ein paar Tagen nach dem Gespräch nach. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die auf dich warten. Ein einfacher Klick kann der erste Schritt zu deinem nächsten Karriereschritt sein!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft als Wohnbereichsleitung / WBL (m/w/d) bis 67.200€ | Region Soltau | mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lebenslauf auf Vordermann bringen:Stell sicher, dass dein Lebenslauf aktuell und übersichtlich ist. Wir lieben klare Strukturen! Hebe deine Erfahrungen in der Altenpflege hervor und vergiss nicht, deine Fortbildung zur Wohnbereichsleitung zu erwähnen, falls du eine hast.
Anschreiben individuell gestalten:Mach dein Anschreiben persönlich! Erzähl uns, warum du die perfekte Wahl für die Position als Wohnbereichsleitung bist. Zeig uns dein Organisationstalent und dein Verantwortungsbewusstsein – das sind Eigenschaften, die wir schätzen!
Qualifikationen betonen:Achte darauf, deine Qualifikationen und Erfahrungen klar darzustellen. Wir suchen nach motivierten Pflegefachkräften, die bereit sind, den nächsten Schritt zu gehen. Wenn du also eine Weiterbildung zur WBL machen möchtest, lass es uns wissen!
Bewerbung über unsere Website einreichen:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei VIF Personal Vermittlung in Fe stanstellung vorbereitet
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über die Pflegeeinrichtung in der Region Lüneburger Heide aneignen. Schau dir ihre Philosophie, die angebotenen Dienstleistungen und die Struktur an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Wohnbereichsleitung unter Beweis stellen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du die Pflegequalität sichergestellt hast.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da die Position eine Leitung erfordert, ist es wichtig, dass du deine Führungsfähigkeiten präsentierst. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du dein Team motivierst und planst. Zeige, dass du Verantwortung übernehmen kannst und ein gutes Arbeitsklima schaffst.
✨Fragen zur Weiterbildung stellen
Da die Stelle auch für motivierte Pflegefachkräfte offen ist, die sich zur Wohnbereichsleitung weiterbilden möchten, solltest du Fragen zu den Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten stellen. Das zeigt dein Engagement für deine berufliche Entwicklung und dein Interesse an der Position.
