Stellvertretende Pflegedienstleitung PDL (m/w/d) bis 63.000 € I Raum Rastede / Nordenham

Stellvertretende Pflegedienstleitung PDL (m/w/d) bis 63.000 € I Raum Rastede / Nordenham

Nordenham Vollzeit 52000 - 63000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze die Pflegedienstleitung und sorge für hohe Pflegequalität.
  • Unternehmen: Moderne Senioreneinrichtung in der Region Wesermarsch mit familiärem Arbeitsumfeld.
  • Vorteile: Gehalt bis 63.000 €, Sonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte.
  • Weitere Informationen: Klare Entwicklungsperspektiven und strukturierte Einarbeitung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Pflege von älteren Menschen und entwickle dein Team weiter.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege und erste Führungserfahrung wünschenswert.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 52000 - 63000 € pro Jahr.

Ihr nächster Karriereschritt in der Pflege beginnt hier.

Stunden pro Woche: unbefristet, frühester Beginn ab sofort.

Über die Position

Die moderne Senioreneinrichtung in der Region Wesermarsch bietet stationäre Pflege sowie Betreuungs- und Unterstützungsleistungen für ältere Menschen. Die Einrichtung verfügt über rund 80 Pflegeplätze. Moderne Wohnbereiche, Gemeinschaftsräume und eine gute regionale Anbindung schaffen ein angenehmes Wohn- und Arbeitsumfeld.

Konditionen

  • Gehalt 52.000 € – 63.000 € brutto/Jahr (abhängig von Berufserfahrung, Qualifikation), die finale Gehaltsvereinbarung erfolgt direkt mit dem Träger im Rahmen der dortigen Vergütungsstruktur
  • Sonderzahlungen (Urlaubs- & Weihnachtsgeld)
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits)
  • Fort- und Weiterbildungen / interne Akademie
  • Klare Entwicklungsperspektiven
  • Strukturierte Einarbeitung und feste Abläufe
  • Wertschätzendes, familiäres Arbeitsumfeld

Ihre Aufgaben

  • Unterstützung der Pflegedienstleitung im operativen Tagesgeschäft
  • Sicherstellung einer hohen Pflege- und Betreuungsqualität
  • Mitwirkung bei Dienstplanung und Personaleinsatz
  • Führung, Anleitung und Entwicklung des Pflegeteams
  • Umsetzung und Weiterentwicklung von Pflegekonzepten und Qualitätsstandards
  • Zusammenarbeit mit Angehörigen, Ärzten und externen Partnern
  • Mitwirkung bei Audits, Dokumentation und Qualitätsprüfungen

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege
  • Weiterbildung zur Pflegedienstleitung (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
  • Erste Führungserfahrung (z. B. als Wohnbereichsleitung) wünschenswert
  • Sicherer Umgang mit Pflegedokumentation und Qualitätsstandards
  • Organisationsstärke und Verantwortungsbewusstsein
  • Kommunikationsfähigkeit und Teamorientierung
  • Engagement sowie Interesse an Weiterentwicklung

Über uns

Die Vermittlung erfolgt diskret und kostenfrei durch VIF Personal – Volker Bronheim ist seit 2009 Ihr erfahrener Partner für Recruiting, Personalvermittlung und Personalberatung. Als spezialisierte Personalvermittlung im Gesundheitswesen bringen wir Führungskräfte gezielt mit passenden Einrichtungen zusammen – diskret und effizient. Der genaue Standort wird im Bewerbungsprozess mitgeteilt.

Wir freuen uns auf Bewerbungen qualifizierter Persönlichkeiten. Entscheidend sind Qualifikation, Erfahrung und persönliche Eignung. Diskretion wird selbstverständlich zugesichert. Senden Sie uns Ihren tabellarischen Lebenslauf unter Angabe der Chiffre 40038 an: bewerbung (at) vif-personal.de

Oder stellen Sie Ihre Fragen unverbindlich: Herr Volker Bronheim – +49 173 5832098 (Mo–Fr 9–18 Uhr) Frau Silke Althen – +49 152 25805131 (Mo–Do 9–14 Uhr) www.vif-personal.de

Stellvertretende Pflegedienstleitung PDL (m/w/d) bis 63.000 € I Raum Rastede / Nordenham Arbeitgeber: VIF Personal Vermittlung in Fe stanstellung

Als Arbeitgeber in der modernen Senioreneinrichtung im Raum Rastede/Nordenham bieten wir Ihnen nicht nur ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einem attraktiven Gehalt von bis zu 63.000 € brutto/Jahr, sondern auch ein wertschätzendes und familiäres Arbeitsumfeld. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einer strukturierten Einarbeitung, die klare Entwicklungsperspektiven eröffnet. Genießen Sie die Vorteile einer guten regionalen Anbindung und Mitarbeiterrabatte, während Sie Teil eines engagierten Teams sind, das sich für die Pflege und Betreuung älterer Menschen einsetzt.

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Kontaktdaten:

VIF Personal Vermittlung in Fe stanstellung Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Stellvertretende Pflegedienstleitung PDL (m/w/d) bis 63.000 € I Raum Rastede / Nordenham erhalten könnten

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Pflegebranche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Medien oder bei lokalen Veranstaltungen – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, den nächsten Karriereschritt zu machen.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen zu dir kommen. Gehe aktiv auf Einrichtungen zu, die dich interessieren. Ein persönlicher Kontakt kann oft den entscheidenden Unterschied machen. Wir können uns auch direkt über unsere Website bewerben!

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!

Informiere dich über die Einrichtung und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst. Wir sollten auch Fragen vorbereiten, die uns helfen, herauszufinden, ob die Stelle wirklich zu uns passt.

Zeige deine Leidenschaft!

In der Pflege geht es um mehr als nur einen Job – es ist eine Berufung! Lass deine Begeisterung für die Arbeit mit älteren Menschen in jedem Gespräch durchscheinen. Wir sollten authentisch sein und zeigen, warum wir die perfekte Wahl für die Position sind.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stellvertretende Pflegedienstleitung PDL (m/w/d) bis 63.000 € I Raum Rastede / Nordenham mit Bravour zu bestehen

Pflege- und Betreuungsqualität
Führungskompetenz
Teamleitung
Pflegedokumentation
Qualitätsstandards
Organisationsstärke
Verantwortungsbewusstsein

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deinen Lebenslauf klar und übersichtlich:Wir wissen, dass ein gut strukturierter Lebenslauf den ersten Eindruck zählt. Achte darauf, dass deine Erfahrungen und Qualifikationen klar hervorgehoben sind. Verwende eine einfache Schriftart und halte die Formatierung konsistent.

Persönliches Anschreiben nicht vergessen:Ein individuelles Anschreiben ist deine Chance, uns von deiner Persönlichkeit zu überzeugen. Erkläre, warum du die perfekte Wahl für die Stelle als stellvertretende Pflegedienstleitung bist und was dich motiviert, in der Pflege zu arbeiten.

Belege deine Qualifikationen:Stelle sicher, dass du alle relevanten Qualifikationen und Weiterbildungen in deiner Bewerbung erwähnst. Zeige uns, wie deine Ausbildung und Erfahrung dich auf die Herausforderungen der Position vorbereiten.

Bewirb dich direkt über unsere Website:Um den Bewerbungsprozess so einfach wie möglich zu gestalten, empfehlen wir dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei VIF Personal Vermittlung in Fe stanstellung vorbereitet

Informiere dich über die Einrichtung

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über die Senioreneinrichtung einholen. Schau dir ihre Webseite an, lies über ihre Pflegekonzepte und die Werte, die sie vertreten. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Philosophie eingehen und zeigen, dass du gut zu ihrem Team passt.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Pflegedienstleitung unter Beweis stellen. Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du dein Team erfolgreich geführt oder Qualitätsstandards umgesetzt hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu den Herausforderungen der Einrichtung oder zu den Möglichkeiten der Weiterbildung sein. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position und hilft dir, herauszufinden, ob die Einrichtung zu dir passt.

Kleidung und Auftreten

Achte darauf, dass du angemessen gekleidet zum Interview erscheinst. Ein professionelles Auftreten ist wichtig, um einen guten ersten Eindruck zu hinterlassen. Sei freundlich, lächle und achte auf eine positive Körpersprache – das vermittelt Selbstbewusstsein und Offenheit.