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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lead and develop care facilities while managing budgets and supporting new leaders.
- Arbeitgeber: Join a renowned company specializing in healthcare staffing and management.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy competitive pay, a company car for personal use, and opportunities for professional growth.
- Warum dieser Job: Make a real impact in elderly care with freedom and support from a strong management team.
- Gewünschte Qualifikationen: Must have relevant qualifications and experience in elderly care management; flexibility and a driver's license required.
- Andere Informationen: This is a nationwide role with travel involved; apply with reference number 33392.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 6000 - 8500 € pro Monat.
Heimleitung / Einrichtungsleitung Interim (m/w/d) Reisetätigkeit bundesweit – Altenheime
40 Stunden pro Woche
• unbefristet
• Frühester Beginn ab sofort
6.000 – 8.500 EUR pro Monat + Zielvereinbarung
Sie möchten sich verändern? Dann melden Sie sich bei uns!
Das wird Ihnen geboten:
- Eine wettbewerbsfähige Vergütung (bis 7500.- / 8500,- möglich, je nach Berufserfahrung und Qualifikationen) + Zielvereinbarung
- unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem renommierten Unternehmen
- Einen Dienstwagen auch zur privaten Nutzung, mit der 1% Regelung, mit Tankkarte und keiner Kilometerbegrenzung (gilt auch für die private Nutzung)
- Verantwortung und Freiheiten
- Positives Arbeitsklima
- Möglichkeiten zur individuellen Weiterentwicklung, Fortbildungen
- Unterstützung durch ein ausgezeichnetes, erfolgreiches Qualitätsmanagementsystem und die Regionalleitung
Ihre Aufgaben:
- Förderung und Führung der Einrichtungen zur strategischen Weiterentwicklung
- Begleitung der Einarbeitung neuer Führungskräfte
- Entwicklung zukünftiger Führungskräfte
- Kooperation mit externen Dienstleistern und Aufsichtsbehörden
- Wirtschaftliche Steuerung und Budgetkontrolle
- Verantwortung für Kapazitätsauslastung und Betriebsführung
- Risikomanagement aus wirtschaftlicher und organisatorischer Sicht
- Unterstützung bei besonderen Herausforderungen und Krisen
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes, einschlägiges Studium oder eine vergleichbare Qualifikation zur Heimleitung / Residenzleitung / Einrichtungsleitung (w/m/d) und mehrjährige Erfahrung als Einrichtungsleitung (m/w/d) in der stationären Altenpflege
- Flexibel, reisebereit und PKW Führerschein
Die VIF Personal – Vermittlung in Festanstellung – Volker Bronheim ist ein Dienstleister, der auf die Vermittlung im Gesundheitswesen spezialisiert ist.
Für unseren Kunden, einen branchenübergreifenden Träger, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n reisebereite:n und motivierte:n Interim – Einrichtungsleitung (m/w/d) deutschlandweit.
Interessant? Wir freuen uns sehr auf Ihre Bewerbung!
Bitte unbedingt die Chiffre 33392 mit angeben!
bewerbung (at) vif-personal.de
Sie möchten sich verändern? – Dann melden Sie sich bei uns!
#J-18808-Ljbffr
Heimleitung / Einrichtungsleitung Interim (m/w/d) Reisetätigkeit bundesweit - Altenheime Arbeitgeber: VIF Personalberatung # Vermittlung in Festanstellung # Volker Bronheim
Kontaktperson:
VIF Personalberatung # Vermittlung in Festanstellung # Volker Bronheim HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Heimleitung / Einrichtungsleitung Interim (m/w/d) Reisetätigkeit bundesweit - Altenheime
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Altenpflege, um Informationen über offene Stellen und Empfehlungen zu erhalten. Oftmals werden Positionen nicht öffentlich ausgeschrieben.
✨Tip Nummer 2
Sei proaktiv und kontaktiere direkt Einrichtungen, die dich interessieren könnten. Auch wenn sie keine offenen Stellen ausgeschrieben haben, kann dein Interesse und deine Qualifikation sie dazu bewegen, dich in Betracht zu ziehen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Altenpflege. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen für die Einrichtungen zu entwickeln.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat hast, die deine Führungsqualitäten und deine Fähigkeit zur Krisenbewältigung unter Beweis stellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Heimleitung / Einrichtungsleitung Interim (m/w/d) Reisetätigkeit bundesweit - Altenheime
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, für das du dich bewirbst. Schau dir deren Webseite an, um mehr über die Unternehmenskultur, Werte und spezifische Anforderungen an die Position zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen in der Altenpflege und deine Führungskompetenzen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Interim-Position bist. Gehe auf deine Flexibilität und Reisebereitschaft ein und nenne konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über die angegebene E-Mail-Adresse ein und achte darauf, die Chiffre 33392 im Betreff zu erwähnen. Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei VIF Personalberatung # Vermittlung in Festanstellung # Volker Bronheim vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Führung vor
Da die Rolle eine starke Führungsposition beinhaltet, solltest du bereit sein, über deine Erfahrungen in der Führung von Teams und Einrichtungen zu sprechen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Herausforderungen gemeistert und dein Team motiviert hast.
✨Kenntnisse über das Qualitätsmanagementsystem
Informiere dich über das Qualitätsmanagementsystem des Unternehmens. Sei bereit, darüber zu diskutieren, wie du dieses System in deiner bisherigen Arbeit angewendet hast und welche Verbesserungen du möglicherweise implementiert hast.
✨Flexibilität und Reisebereitschaft betonen
Da die Position bundesweite Reisetätigkeit erfordert, solltest du deine Flexibilität und Bereitschaft zu reisen klar kommunizieren. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit mit Reisen umgegangen bist und wie du dich schnell an neue Umgebungen anpassen kannst.
✨Fragen zur strategischen Weiterentwicklung stellen
Zeige dein Interesse an der strategischen Weiterentwicklung der Einrichtungen, indem du gezielte Fragen stellst. Frage nach den aktuellen Herausforderungen und Zielen des Unternehmens, um zu zeigen, dass du proaktiv denkst und bereit bist, zur Lösung beizutragen.
