Heimleitung - Einrichtungsleitung (m/w/d) Altenheim

Heimleitung - Einrichtungsleitung (m/w/d) Altenheim

Waldbrunn Vollzeit 5000 - 6500 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Altenheim und sorge für ein gesundes Betriebsklima.
  • Arbeitgeber: VIF Personal vermittelt Fach- und Führungskräfte in Festanstellungen.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein gutes Betriebsklima warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege und führe ein motiviertes Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst eine Weiterbildung zur Heimleitung oder ein Studium im Pflegemanagement.
  • Andere Informationen: Unbefristete Anstellung mit einem Gehalt von 5.000 - 6.500 EUR pro Monat.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 5000 - 6500 € pro Monat.

40 Stunden pro Woche • unbefristet • Frühester Beginn ab sofort 5.000 - 6.500 EUR pro Monat

Sie möchten sich verändern? Dann melden Sie sich bei uns. Im Auftrag unseres Kunden suchen wir in Direktvermittlung ab sofort oder später: Heimleitung - Einrichtungsleitung (m/w/d) Altenheim in der Region / Umgebung von 97702 Münnerstadt.

Das wird Ihnen geboten:

  • Marktgerechte Entlohnung + Zielvereinbarung
  • Gutes Betriebsklima
  • Kommunikation
  • Vertrauen
  • Herausforderungen
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Work-Life-Balance

Ihre Aufgaben:

  • Eigenverantwortliche Leitung der Einrichtung unter betriebswirtschaftlichen Aspekten
  • Wertschätzende Führung und Motivation des Teams für ein gesundes Betriebsklima
  • Nachhaltige Betreuung, Pflege und Versorgung der Bewohner:innen (m/w/d)
  • Personaleinsatzplanung und -entwicklung, wirtschaftliche Budgetverantwortung
  • Repräsentation der Einrichtung nach innen und außen
  • Kooperation mit Kostenträgern und Ämtern, Kommunikation mit Bewohnern, Kostenträgern und Behörden
  • Gestaltung effizienter Arbeitsprozesse, Einhaltung von Unternehmensvorgaben und Standards
  • Umsetzung der Qualitätsmanagement-Standards
  • Verantwortung für das Belegungsmanagement

Ihr Profil:

  • Weiterbildung zur Heimleitung (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegemanagement o.ä., immer mit der deutschen Anerkennung
  • Berufserfahrung als Heimleitung, oder mind. 4 Jahre als PDL mit der Weiterbildung Heimleitung in einer Senioreneinrichtung ist zwingend erforderlich

Wir freuen uns sehr auf Ihre Bewerbung! Bitte unbedingt die Chiffre 33550 mit angeben!

Heimleitung - Einrichtungsleitung (m/w/d) Altenheim Arbeitgeber: VIF Personalberatung # Vermittlung in Festanstellung # Volker Bronheim

Als Arbeitgeber in der Region Münnerstadt bieten wir Ihnen eine unbefristete Anstellung als Heimleitung mit einer marktgerechten Entlohnung und flexiblen Arbeitszeiten, die eine optimale Work-Life-Balance ermöglichen. Unser gutes Betriebsklima fördert eine wertschätzende Führung und motiviert das Team, während zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre persönliche und berufliche Entwicklung unterstützen. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das sich der nachhaltigen Betreuung und Pflege unserer Bewohner:innen widmet und genießen Sie die Vorteile einer verantwortungsvollen Position in einem zukunftsorientierten Altenheim.
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Kontaktperson:

VIF Personalberatung # Vermittlung in Festanstellung # Volker Bronheim HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Heimleitung - Einrichtungsleitung (m/w/d) Altenheim

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke und möglicherweise sogar Empfehlungen geben können. Oftmals werden Stellen über persönliche Kontakte vergeben.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die Einrichtung, bei der du dich bewirbst. Zeige in Gesprächen, dass du die Werte und Ziele der Einrichtung verstehst und wie du dazu beitragen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und deine Fähigkeit zur Teamarbeit unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Bereitschaft zur Weiterbildung. Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Altenpflege und Heimleitung. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und deine Eignung für die Position zu unterstreichen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Heimleitung - Einrichtungsleitung (m/w/d) Altenheim

Führungskompetenz
Teammanagement
Kommunikationsfähigkeit
Pflegemanagement
Betriebswirtschaftliches Denken
Budgetverantwortung
Qualitätsmanagement
Konfliktlösung
Organisationstalent
Kenntnisse in der Altenpflege
Kooperationsfähigkeit
Flexibilität
Empathie
Verhandlungsgeschick

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle Anforderungen verstehst.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Heimleitung hervorhebt. Betone deine Führungserfahrung und Kenntnisse im Pflegemanagement.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Erfahrungen zur Unternehmenskultur und den Anforderungen passen.

Angabe der Chiffre-Nummer: Vergiss nicht, die Chiffre 33550 in deiner Bewerbung anzugeben. Dies hilft dem Unternehmen, deine Bewerbung schnell zuzuordnen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei VIF Personalberatung # Vermittlung in Festanstellung # Volker Bronheim vorbereitest

Bereite dich auf Fragen zur Teamführung vor

Als Heimleitung ist es wichtig, dass du deine Fähigkeiten in der Teamführung und -motivation unter Beweis stellen kannst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du ein positives Betriebsklima geschaffen hast.

Kenntnisse über Qualitätsmanagement

Stelle sicher, dass du mit den Standards des Qualitätsmanagements vertraut bist. Bereite dich darauf vor, zu erläutern, wie du diese Standards in deiner vorherigen Position umgesetzt hast und welche Maßnahmen du ergriffen hast, um die Qualität der Pflege zu sichern.

Wirtschaftliche Aspekte verstehen

Da du für die wirtschaftliche Budgetverantwortung zuständig sein wirst, solltest du dich auf Fragen zu betriebswirtschaftlichen Aspekten vorbereiten. Zeige, dass du in der Lage bist, Ressourcen effizient zu planen und zu verwalten.

Kommunikationsfähigkeiten betonen

Die Kommunikation mit Bewohnern, Kostenträgern und Behörden ist entscheidend. Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsstrategien zu erläutern und wie du Konflikte oder Missverständnisse erfolgreich gelöst hast.

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VIF Personalberatung # Vermittlung in Festanstellung # Volker Bronheim
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