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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Kinderzahnarzt/Kinderzahnärztin und arbeite mit kleinen Patienten.
- Arbeitgeber: VIF Personal ist dein Karrierepartner in der Zahnmedizin, bundesweit aktiv.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, faire Vergütung und Unterstützung bei Fortbildungen.
- Warum dieser Job: Entwickle dich in einer modernen, kinderfreundlichen Praxis mit einem tollen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Approbation als Zahnarzt/Zahnärztin und abgeschlossene Assistenzzeit erforderlich.
- Andere Informationen: Persönliche Beratung und keine Massenvermittlung – nur gezielte Jobplatzierung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
VIF Personal – Dein Karrierepartner in der Zahnmedizin | Vermittlung | Beratung | persönlich | bundesweit
Kinderzahnarzt / Kinderzahnärztin (m/w/d) in Falkensee
Kinderzahnarzt / Kinderzahnärztin (m/w/d)
in der Region / Umgebung von Falkensee
Direkt nach der Assistenzzeit oder mit Erfahrung in der Kinderzahnheilkunde?
Jetzt als angestellte*r Kinderzahnarzt/Kinderzahnärztin durchstarten – mit Herz, Struktur & Perspektive ⸻
Du hast deine Assistenzzeit erfolgreich abgeschlossen – oder stehst kurz davor?
oder bist Du bereits seit einigen Jahren als Zahnarzt / Zahnärztin tätig und suchst neue Entwicklungsmöglichkeiten?
Dann bist DU bei uns genau richtig!VIF Personal begleitet Dich kostenfrei & diskret auf Deinem nächsten Karriereschritt –individuell, persönlich, bundesweitAUCH IN DEINER NÄHE ⸻
Du suchst …
… eine Praxis, die auf Kinderzahnheilkunde spezialisiert ist und Dir echte Entwicklungschancen bietet?
… ein Team, das mit viel Einfühlungsvermögen, kindgerechten Konzepten und moderner Ausstattung arbeitet?
… Raum für Deine persönlichen Schwerpunkte und Fortbildungen im Bereich Kinder- & Jugendzahnmedizin?
… faire Vergütung, flexible Arbeitszeiten und ein herzliches Miteinander?
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Unser Kunde:
Eine moderne, kinderfreundliche Zahnarztpraxis mit dem Schwerpunkt Kinderzahnheilkunde und Prophylaxe. Das Team begleitet kleine Patient:innen einfühlsam vom ersten Zahn an – mit viel Geduld, spielerischer Herangehensweise und zeitgemäßen Behandlungsmethoden.
Die Praxis ist hell, barrierefrei und technisch auf dem neuesten Stand. Es wird großen Wert auf ein herzliches Miteinander, klare Kommunikation und eine angenehme Arbeitsatmosphäre.
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Das erwartet Dich:
- Einstieg direkt nach der Assistenzzeit – oder als erfahrener Behandler/in
- Attraktive Vergütung plus faire Umsatzbeteiligung (je nach Qualifikation)
- Strukturierte Einarbeitung & kollegiale Unterstützung
- Kindgerechte Praxisräume mit moderner Technik: z. B. digitales Röntgen, Lachgas, Lupenbrille
- Unterstützung bei Fortbildungen (z. B. Kinderhypnose, MIH, Frühprävention, Sedierung)
- Freie Schwerpunktwahl nach Interesse
- Flexible Arbeitszeitmodelle; Teilzeit oder Vollzeit möglich – 3 Tage Woche, 4 Tage Woche….
- Gute Anbindung und ggf. Unterstützung bei der Wohnungssuche
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Das bringst Du mit:
- Approbation als Zahnarzt / Zahnärztin (m/w/d)
- Abgeschlossene oder bald abgeschlossene Assistenzzeit
- Leidenschaft für die Kinderzahnheilkunde und ein liebevoller, geduldiger Umgang mit Kindern und Eltern
- Teamgeist, Zuverlässigkeit und Lust auf Weiterentwicklung
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So klingt echte Zufriedenheit:
\“Ich habe dank VIF Personal meine Traumstelle in der Kinderzahnheilkunde gefunden. Die persönliche Beratung war genau auf mich zugeschnitten. Besonders toll: Die Rücksicht auf meine Vorstellungen bei Arbeitszeiten und Teamkultur. Vielen Dank für diese Chance!\“
– Julia M., Kinderzahnärztin in NRW
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Mit VIF Personal in die Zukunft starten – 100 % kostenlos & vertraulich:
- Zugang zu handverlesenen Zahnarztpraxen und MVZs deutschlandweit
- Persönliche Begleitung im gesamten Bewerbungsprozess
- Keine Zeitarbeit, keine Massenvermittlung – nur gezielte Jobplatzierung – nur mit Deiner Zustimmung!
Jetzt bewerben oder einfach unverbindlich anfragen!
VIF Personal – Dein Karrierepartner in der Zahnmedizin
Vermittlung | Beratung | persönlich | bundesweit
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung – bitte sende Deinen Lebenslauf an:
Volker Bronheim: +49 173 5832098 (Mo–Fr, 9–18 Uhr)
Silke Althen: +49 152 25805131 (Mo–Do, 9–14 Uhr)
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Kontakt
VIF Personalberatung # Vermittlung in Festanstellung # Volker Bronheim
Raiffeisenallee 6a
82041 Oberhaching
+49 173 5832098
info (at) vif-personal.de
Profil:
- Abgeschlossene deutsche Approbation als Zahnarzt / Zahnärztin (m/w/d)
- Erfolgreich absolvierte Assistenzzeit (Bewerbungen ohne abgeschlossene Assistenzzeit können leider nicht berücksichtigt werden)
- Fachliche Kompetenz und Freude am Umgang mit Patienten
- Engagement, Teamgeist und eine patientenorientierte Arbeitsweise
# Wir bieten Teilzeit- & Vollzeit-Stellen für: Kinderzahnarzt, Kinderzahnärztin, Zahnarzt, Zahnärztin, Kieferorthopäde, Kieferorthopädin, Oralchirurg, Oralchirurgin, Fachzahnarzt, Fachzahnärztin (m/w/d)
Interessant? Wir freuen uns sehr auf Ihre Bewerbung!
Bitte unbedingt die Chiffre 36773 mit angeben!!!! ######
bewerbung (at) vif-personal.de
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Stelle unverbindlich Deine Fragen per WhatsApp / Apple iMessage / RCS:
Herr Volker Bronheim +49 173 / 58 32 098 (MO bis FR von 9 Uhr bis 18 Uhr)
Frau Silke Althen +49 152 / 25 80 51 31 (MO bis DO von 9 Uhr bis 14 Uhr )
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Kinderzahnarzt / Kinderzahnärztin (m/w/d) Arbeitgeber: VIF Personalberatung # Vermittlung in Festanstellung # Volker Bronheim
Kontaktperson:
VIF Personalberatung # Vermittlung in Festanstellung # Volker Bronheim HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kinderzahnarzt / Kinderzahnärztin (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um dich mit anderen Fachleuten in der Kinderzahnheilkunde zu vernetzen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und möglicherweise Insider-Informationen über offene Stellen erhalten.
✨Tip Nummer 2
Besuche Fachmessen oder Konferenzen im Bereich Zahnmedizin, insbesondere solche, die sich auf Kinderzahnheilkunde konzentrieren. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen.
✨Tip Nummer 3
Engagiere dich in Online-Foren oder Gruppen, die sich mit Kinderzahnheilkunde beschäftigen. Hier kannst du Fragen stellen, Erfahrungen austauschen und vielleicht sogar von Jobangeboten erfahren, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Erwartungen der Zahnarztpraxen in deiner Region. Wenn du weißt, was gesucht wird, kannst du gezielt deine Fähigkeiten und Erfahrungen hervorheben, wenn du dich bewirbst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kinderzahnarzt / Kinderzahnärztin (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere Dich über die Praxis: Bevor Du Deine Bewerbung schreibst, informiere Dich gründlich über die Zahnarztpraxis, bei der Du Dich bewirbst. Achte auf deren Spezialisierung in der Kinderzahnheilkunde und die Werte, die sie vertreten.
Lebenslauf anpassen: Gestalte Deinen Lebenslauf so, dass er Deine Erfahrungen in der Kinderzahnheilkunde hervorhebt. Betone relevante Praktika oder Weiterbildungen, die Deine Eignung für die Stelle unterstreichen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem Du Deine Leidenschaft für die Kinderzahnheilkunde und Deine Fähigkeiten im Umgang mit Kindern und Eltern darlegst. Zeige, warum Du gut ins Team passt.
Bewerbung vollständig einreichen: Stelle sicher, dass Du alle erforderlichen Dokumente wie Lebenslauf, Motivationsschreiben und Nachweise über Deine Approbation beifügst. Überprüfe alles auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor Du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei VIF Personalberatung # Vermittlung in Festanstellung # Volker Bronheim vorbereitest
✨Vorbereitung auf die Fragen zur Kinderzahnheilkunde
Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zur Kinderzahnheilkunde zu beantworten. Informiere dich über aktuelle Behandlungsmethoden und zeige dein Wissen über den Umgang mit kleinen Patienten.
✨Präsentation deiner persönlichen Stärken
Hebe deine Leidenschaft für die Kinderzahnheilkunde hervor und betone deine Geduld und Empathie im Umgang mit Kindern und Eltern. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
✨Fragen zur Praxis und Teamkultur stellen
Zeige Interesse an der Praxis, indem du Fragen zur Teamkultur, den Arbeitsabläufen und den Fortbildungsmöglichkeiten stellst. Das zeigt, dass du dich aktiv mit der Stelle auseinandersetzt und langfristig denken möchtest.
✨Kleidung und Auftreten
Achte auf ein gepflegtes und professionelles Erscheinungsbild. Deine Kleidung sollte sowohl freundlich als auch angemessen für eine Zahnarztpraxis sein. Ein selbstbewusstes Auftreten kann einen positiven Eindruck hinterlassen.
