Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team in der stationären Altenpflege und entwickle die Pflegequalität weiter.
- Unternehmen: Zukunftsorientierter Träger der stationären Altenpflege im Raum Passau.
- Vorteile: Unbefristete Festanstellung, attraktive Vergütung und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Sicherer Arbeitsplatz mit langfristigen Entwicklungsperspektiven und regelmäßigen Teamevents.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und gestalte die Pflege mit einem wertschätzenden Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Erfahrung als Pflegedienstleitung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 47250 - 57750 € pro Jahr.
Pflegedienstleitung - PDL (m/w/d) Raum Passau / Niederbayern I stationäre Altenpflege in Passau
Über die Position
Sie möchten als Pflegedienstleitung (m/w/d) Verantwortung übernehmen und gemeinsam mit Ihrem Team eine moderne Pflegeeinrichtung erfolgreich weiterentwickeln?
Dann erwartet Sie im Raum Passau eine verantwortungsvolle Führungsposition bei einem etablierten und zukunftsorientierten Träger der stationären Altenpflege.
Freuen Sie sich auf eine unbefristete Festanstellung, eine attraktive Vergütung, moderne Arbeitsbedingungen sowie ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit langfristigen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Konditionen
- Unbefristete Festanstellung mit langfristiger beruflicher Perspektive in einem modernen und zukunftsorientierten Unternehmen
- Attraktive, Ihrer Verantwortung und Erfahrung entsprechende Vergütung
- Unbefristete Festanstellung bei einem etablierten Arbeitgeber der stationären Seniorenpflege
- Sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive
- Strukturierte Einarbeitung und professionelle Unterstützung in Ihrer Leitungsfunktion
- Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Individuelle Entwicklungs- und Karriereperspektiven
- Betriebliche Altersvorsorge
- Möglichkeit zum Fahrrad-Leasing
- Attraktive Mitarbeitervorteile und Vergünstigungen
- Kurze Entscheidungswege und eine offene Kommunikation
- Wertschätzende Zusammenarbeit innerhalb des Führungsteams
- Regelmäßige Mitarbeiter- und Teamevents
- Unterstützung durch übergeordnete Fachbereiche im Qualitätsmanagement
- Ihre Aufgaben
- Fachliche, organisatorische und wirtschaftliche Leitung des Pflegebereichs
- Sicherstellung einer hochwertigen Pflege und Betreuung der Bewohnerinnen und Bewohner
- Verantwortung für die Personalplanung sowie Erstellung der Dienstpläne
- Führung, Motivation und Weiterentwicklung des Pflegeteams
- Durchführung von Bewerbungs- und Einstellungsgesprächen
- Umsetzung der gesetzlichen Vorgaben sowie interner Qualitätsstandards
- Enge Zusammenarbeit mit dem zentralen Qualitätsmanagement
- Vorbereitung und Begleitung interner sowie externer Qualitätsprüfungen
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Bewohnern, Angehörigen, Ärzten und weiteren Kooperationspartnern
- Mitwirkung an der kontinuierlichen Weiterentwicklung der Pflegequalität Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des Betreuungskonzeptes
- Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) sowie eine Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege- oder Gesundheitsmanagement.
- Berufs- und Führungserfahrung als Pflegedienstleitung in der stationären Altenpflege
- Hohe Sozialkompetenz, Organisationsgeschick und Verantwortungsbewusstsein
- Wertschätzender Führungsstil sowie Freude an der Zusammenarbeit mit Mitarbeitenden, Bewohnern und Angehörigen
- Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit den gängigen EDV-Anwendungen und Pflegedokumentationssystemen
Wir freuen uns auf Bewerbungen qualifizierter Persönlichkeiten. Entscheidend sind Qualifikation, Erfahrung und persönliche Eignung.
Diskretion wird selbstverständlich zugesichert.
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Pflegedienstleitung - PDL (m/w/d) Raum Passau / Niederbayern I stationäre Altenpflege Arbeitgeber: VIF Personalberatung # Vermittlung in Festanstellung # Volker Bronheim
Die moderne Zahnarztpraxis im Raum Speyer bietet ein wertschätzendes und kollegiales Arbeitsumfeld, das auf digitale Prozesse und persönliche Betreuung setzt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit einer 4-Tage-Woche und umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten ist die Praxis ein hervorragender Arbeitgeber für Zahnmedizinische Prophylaxeassistent:innen, die eine sinnvolle und erfüllende Tätigkeit suchen.
Kontaktdaten:
VIF Personalberatung # Vermittlung in Festanstellung # Volker Bronheim Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pflegedienstleitung - PDL (m/w/d) Raum Passau / Niederbayern I stationäre Altenpflege erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie VIF Personalberatung # Vermittlung in Festanstellung # Volker Bronheim ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie VIF Personalberatung # Vermittlung in Festanstellung # Volker Bronheim.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei VIF Personalberatung # Vermittlung in Festanstellung # Volker Bronheim zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegedienstleitung - PDL (m/w/d) Raum Passau / Niederbayern I stationäre Altenpflege mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei VIF Personalberatung # Vermittlung in Festanstellung # Volker Bronheim zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei VIF Personalberatung # Vermittlung in Festanstellung # Volker Bronheim relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft VIF Personalberatung # Vermittlung in Festanstellung # Volker Bronheim, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei VIF Personalberatung # Vermittlung in Festanstellung # Volker Bronheim vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
