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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Kinder und Jugendliche mit Lernschwierigkeiten durch psychologisch-lerntherapeutische Maßnahmen.
- Arbeitgeber: VIF Personal vermittelt Fachkräfte im Gesundheitswesen und bietet unentgeltliche Festanstellungen.
- Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Menschen und entwickle dich in einem unterstützenden Umfeld weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Psychologie oder Pädagogik, auch für Berufseinsteiger:innen geeignet.
- Andere Informationen: Teilzeitstelle mit 20 Stunden pro Woche, unbefristet und sofort verfügbar.
Psychologe / Pädagoge als Lerntherapeut:in – auch Berufseinsteiger:in (m/w/d) TZ
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unbefristet
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Frühester Beginn ab sofort
Im Auftrag unseres Kunden suchen wir in Direktvermittlung:
Psychologe / Pädagoge als Lerntherapeut:in – auch Berufseinsteiger:in (m/w/d) TZ
in der Region von Böblingen, Stuttgart, Herrenberg, Leonberg, Sindelfingen, Pforzheim…
Das wird Ihnen geboten:
- Ein wettbewerbsfähiges Gehalt nach TVÖD + individuelle Zusatzleistungen
- Teilzeit 60-70%
- fundierte Einarbeitung
- Fortbildung- und Weiterbildungsprogramme (zertifizierte Lerntherapeutin, Master Fernstudium Psychologie…)
- Vielfältige Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
- flexible Arbeitszeiten
Ihre Aufgaben:
- Psychologisch-lerntherapeutische Förderung von Kindern und Jugendlichen mit Lernschwierigkeiten oder Lernstörungen
- Arbeitszeit i.d. R. 12.00 / 13.00 bis 18.00 Uhr an festen Tagen
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium in Psychologie, Pädagogik, gerne Berufseinsteiger:in (m/w/d) mit Motivation zur fachlichen Qualifikation und Weiterentwicklung – immer mit der deutschen Anerkennung des Studiums
- Sie sind an der Weiterbildung interessiert
VIF Personal – Personalberatung – Rekrutierung – Personalvermittlung
Wir beraten Unternehmen bei der Suche und Auswahl von Fach- und Führungskräften.
Die Vermittlung zu einer Festanstellung durch VIF Personal ist für Sie als Bewerber:in (m/w/d) unentgeltlich.
Wir sind vom Unternehmen beauftragt, welches Sie direkt anstellt (KEINE Zeitarbeit).
Bitte unbedingt die Chiffre 33635 mit angeben!!!!
bewerbung (at) vif-personal.de
Stellen Sie unverbindlich Ihre Fragen per WhatsApp / Apple iMessage / SMS:
Herr Volker Bronheim +49 173 / 58 32 098 (MO bis FR von 9 Uhr bis 18 Uhr)
Frau Silke Althen +49 152 / 25 80 51 31 (MO bis DO von 9 Uhr bis 14 Uhr)
#J-18808-Ljbffr
Psychologe / Pädagoge als Lerntherapeut:in - auch Berufseinsteiger:in (m/w/d) TZ Arbeitgeber: VIF Personalberatung # Vermittlung in Festanstellung # Volker Bronheim
Kontaktperson:
VIF Personalberatung # Vermittlung in Festanstellung # Volker Bronheim HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Psychologe / Pädagoge als Lerntherapeut:in - auch Berufseinsteiger:in (m/w/d) TZ
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Kommilitonen oder ehemaligen Dozenten über die Stelle. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige in Gesprächen, dass du die Herausforderungen der Lerntherapie verstehst und bereit bist, dich weiterzubilden. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten im Bereich Psychologie oder Pädagogik am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Wahl für das Team bist.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Teile Beispiele aus deinem Studium oder Praktika, die deine Fähigkeit zur empathischen und effektiven Unterstützung von Lernenden unter Beweis stellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Psychologe / Pädagoge als Lerntherapeut:in - auch Berufseinsteiger:in (m/w/d) TZ
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Lerntherapeut:in relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt. Betone insbesondere dein Studium in Psychologie oder Pädagogik sowie eventuelle Praktika oder Weiterbildungen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Motivation für die Stelle darlegst. Erkläre, warum du dich für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen interessierst und welche Fähigkeiten du mitbringst.
Chiffre-Nummer angeben: Vergiss nicht, die Chiffre 33635 in deiner Bewerbung anzugeben. Dies hilft dem Unternehmen, deine Bewerbung schnell der richtigen Stelle zuzuordnen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei VIF Personalberatung # Vermittlung in Festanstellung # Volker Bronheim vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir Antworten auf häufige Interviewfragen, die sich auf deine Motivation, deine Erfahrungen und deine Ansichten zur Lerntherapie beziehen. Zeige, dass du dich mit den Herausforderungen von Kindern und Jugendlichen auskennst.
✨Präsentiere deine Qualifikationen
Stelle sicher, dass du dein abgeschlossenes Studium in Psychologie oder Pädagogik sowie relevante Praktika oder Weiterbildungen klar kommunizierst. Dies zeigt, dass du die nötigen Grundlagen für die Position mitbringst.
✨Zeige Interesse an Weiterbildung
Betone dein Interesse an Fortbildungs- und Weiterbildungsprogrammen. Das Unternehmen sucht jemanden, der bereit ist, sich fachlich weiterzuentwickeln, also bringe Beispiele für deine Lernbereitschaft.
✨Frage nach den Arbeitsbedingungen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu den flexiblen Arbeitszeiten und den Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen zu stellen. Dies zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und hilft dir, die Passung zur Stelle besser einzuschätzen.
