Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite digitale Transformation und Change Management Projekte in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: VIG IT Digital Solutions GmbH, Teil der Vienna Insurance Group.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, Gesundheitsangebote und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines vielfältigen Teams mit exzellenten Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte Veränderungen und entwickle innovative Lösungen in einem internationalen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung in Change Management und starke Kommunikationsfähigkeiten erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55356 - 60000 € pro Jahr.
WORKING IN THE MIDDLE OF VIENNA: EXCHANGING ACROSS EUROPE
Ihre Aufgaben
- Als Teil der IT-Strategie- und Governance-Abteilung spielen Sie eine Schlüsselrolle als Change Manager in (digitalen) Transformations- und (IT-) Änderungsmanagementprojekten und -aktivitäten und unterstützen relevante organisatorische Entwicklungen, Team- und Prozessänderungen (sowohl innerhalb der Organisation als auch gruppenübergreifend).
- Im Rahmen des Change Management- und Kommunikationsteams unterstützen Sie Änderungsprojekte und -initiativen für verschiedene Stakeholder-Gruppen – von der initialen Auswirkungenanalyse bis hin zur nachhaltigen Umsetzung.
- Sie arbeiten aktiv an der Entwicklung und Umsetzung konkreter Änderungsmaßnahmen und bringen eine starke nutzerorientierte Denkweise in den Prozess ein.
- Sie stellen die Einhaltung bestehender Änderungsmanagement- und organisatorischer Governance-Rahmen sicher und treiben deren kontinuierliche Entwicklung verantwortungsvoll voran.
- Sie fungieren als Ansprechpartner und Sparringspartner für verschiedene Stakeholder-Gruppen (in Österreich und international). Dabei kommunizieren Sie klar, zielgruppenorientiert und lösungsorientiert.
- Sie unterstützen das Design von Prozessen, Methoden und Werkzeugen im Änderungsmanagement und tragen aktiv zur Weiterentwicklung, Standardisierung und Umsetzung relevanter Standards bei.
- Sie bringen Ihre Berufserfahrung aktiv ein; idealerweise haben Sie bereits Erfahrung im IT-Bereich (vorzugsweise in der Versicherungsbranche).
- Sie sind ein Teamplayer, bringen eigene Ideen ein und helfen, das Änderungsmanagement und die Kommunikation innerhalb unseres Unternehmens weiterzuentwickeln.
- Sie haben Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Menschen und mit verschiedenen Ansätzen des Änderungsmanagements und der Kommunikation.
Ihr Profil
- Ein Studium (mit Schwerpunkt auf Betriebswirtschaft, Projektmanagement, Wirtschafts- oder Organisationspsychologie, Änderungsmanagement, Kommunikation oder einem verwandten Bereich) oder gleichwertige Berufserfahrung; Erfahrung mit relevanten Tools (PowerPoint, möglicherweise Grafikdesign-Tools).
- Abschluss eines zertifizierten Trainingsprogramms im Änderungsmanagement (z.B. Prosci/ADKAR, systemisches Änderungsmanagement, Organisationsentwicklung) ist von Vorteil.
- Mindestens 2-3 Jahre relevante Berufserfahrung – idealerweise in der Organisationsentwicklung, im Änderungsmanagement und/oder in der Kommunikation.
- Strategisches Denken, praktische Umsetzungskompetenz, persönliche Verantwortung und einen lösungsorientierten Ansatz.
- Starke Kommunikationsfähigkeiten, eine offene Persönlichkeit und hervorragende Teamfähigkeit.
Wir stehen für Vielfalt und Respekt, weshalb wir es als bereichernd empfinden, Menschen aus unterschiedlichen Hintergründen, Altersgruppen, Geschlechtern, sexuellen Orientierungen, Religionen und Fähigkeiten zu beschäftigen. Werden Sie Teil des vielfältigen Teams bei VIG IT Digital Solutions GmbH, einem stolzen Mitglied der Vienna Insurance Group!
Ich freue mich auf Ihre Bewerbung über unser Jobportal!
Change Manager:in (all genders) (m/w/d) Arbeitgeber: VIG IT - Digital Solutions GmbH
Die VIG IT Digital Solutions GmbH bietet Ihnen als Change Manager:in in Wien eine herausragende Arbeitsumgebung, die durch Flexibilität, ein modernes Arbeitsumfeld und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten geprägt ist. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und individueller Entfaltung fördern wir eine Kultur der Vielfalt und des Respekts, während wir gleichzeitig spannende Projekte im Bereich der digitalen Transformation und des Change Managements vorantreiben. Profitieren Sie von attraktiven Benefits wie flexiblen Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeiten und einem umfassenden Gesundheitsangebot, während Sie Teil eines dynamischen Teams werden, das in ganz Europa agiert.
Kontaktdaten:
VIG IT - Digital Solutions GmbH Recruiting-Team
