Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle interne Plattform und optimiere Developer Infrastructure für andere Teams.
- Unternehmen: Mein Kunde bietet eine cloudbasierte Plattform zur Digitalisierung von Unternehmensprozessen.
- Vorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und Sabbatical-Möglichkeiten.
- Weitere Informationen: Standorte sind Köln, Berlin oder bei Würzburg mit hybridem Arbeitsmodell.
- Warum dieser Job: Hier arbeitest an komplexen Systemen mit langfristigem Fokus auf nachhaltige Architektur.
- Qualifikationen: Mehrjährige Backend-Erfahrung und Bereitschaft zur Arbeit mit PHP sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 85000 € pro Jahr.
Kein klassischer Backend-Job, in dem du API nach API baust oder Feature-Tickets abarbeitest. Hier entwickelst du die Grundlage, auf der andere Entwickler arbeiten. Dein Impact entsteht nicht durch einzelne Features, sondern durch Systeme, die langfristig tragen. Hier entwickelst du die technische Plattform, die intern von anderen Teams genutzt wird und deren Produktivität direkt beeinflusst.
Fachbereich: Plattform Engineering & Developer Infrastructure
Ort: Köln (rechtsrheinisch); Berlin; bei Würzburg
Arbeitsmodell: Hybrid, ca. 3 Tage vor Ort
Gehaltsmaximum: 80.000 bis 85.000 EUR (kann individuell verhandelt werden, daher auch evtl. etwas mehr möglich)
Kultur: Flache Struktur ohne klassische Hierarchien. Starkes Engineering-Mindset mit Fokus auf Problemlösung statt Zuständigkeiten. Entscheidungen nah am Code und am Team.
Dienstleistungen/Produkte: Cloudbasierte Plattform zur Digitalisierung und Strukturierung von Unternehmensprozessen.
Dein Team: Kleines High-Performance-Plattform-Team mit Fokus auf Developer Infrastructure, eingebettet in ein größeres Engineering-Setup.
Mein Kunde entwickelt eine Plattform, die intern als technisches Fundament für viele Teams dient. Der Schwerpunkt liegt darauf, Komplexität zu abstrahieren und stabile Strukturen für skalierbare Entwicklung zu schaffen. In dieser Rolle arbeitest du nicht an einzelnen Features, sondern an den Systemen, die alle anderen Entwickler nutzen. Besonders spannend ist dabei der Fokus auf abstrakte Architektur und langfristige technische Lösungen. Du arbeitest überwiegend an abstrakten Systemen, Compiler-Logik und Developer-Tooling zur Verbesserung der gesamten Plattform.
Warum gute Entwickler hier bleiben? Hier arbeitest du an Problemen, die nicht trivial sind, sondern echtes Nachdenken erfordern. Statt kurzfristigem Output steht nachhaltige Architektur im Fokus. Das Umfeld ist geprägt von erfahrenen Entwicklern, die Verantwortung übernehmen und langfristig am gleichen System arbeiten. Viele bleiben mehrere Jahre, weil sie hier fachlich wachsen und echte Wirkung sehen.
Das machst du:
- Internal Developer Platform und Core-Systeme weiterentwickeln
- Compiler-Logik und Runtime-Komponenten implementieren
- Developer Infrastructure und Tooling optimieren
- Systeme abstrahieren und für andere Teams nutzbar machen
- Technische Probleme analysieren und nachhaltige Lösungen entwickeln
Das kannst du:
- Mehrjährige Backend-Erfahrung (egal aus welcher Sprache) mit Systemfokus vorweisen
- Komplexe Systeme abstrahieren und durchdenken
- Saubere Architektur und nachhaltige Lösungen umsetzen
- Bereitschaft zur Arbeit mit PHP mitbringen (Hauptsystem ist in PHP, viel auf Symfony-Basis aber auch Rust und Kotlin, wo sinnvoll)
- Langfristig Verantwortung für Systeme übernehmen
- Deutsch auf >C1-Niveau sprechen
Tech-Stack, Methoden & Tools (Auszug):
Das genießt du:
- Flexible Arbeitszeiten
- Mobiles Arbeiten / Homeoffice (idR. 2 Tage)
- Sabbatical Möglichkeiten
- 30 Tage Urlaub
- Firmenfitness mit eigenem Fitnessraum
- Regelmäßige Firmenevents
- Firmenfrühstück
- VIP-Tickets für Sportevents
- Weiterentwicklung durch Trainings
Senior Platform Engineer (m/w/d) Arbeitgeber: VikingVacancies
Das Unternehmen hat flache Hierarchien und ein starkes Engineering-Mindset. Es bietet Firmenfitness, regelmäßige Events und VIP-Tickets für Sportevents. Das Team besteht aus erfahrenen Entwicklern, die Verantwortung übernehmen und langfristig am gleichen System arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Platform Engineer (m/w/d) erhalten könnten
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei VikingVacancies anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Senior Platform Engineer (m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei VikingVacancies vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Platform Engineer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei VikingVacancies klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei VikingVacancies vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
