Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Kinder in ihrem Alltag und unterstütze sie in herausfordernden Situationen.
- Unternehmen: Gemeinnützige Organisation mit einem engagierten Team für Kinder und Familien.
- Vorteile: Leistungsgerechte Bezahlung, betriebliche Altersvorsorge und individuelle Beschäftigungsmodelle.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit kreativen Lösungen und flachen Hierarchien.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kinder- und Jugendhilfe aktiv mit und bringe deine Persönlichkeit ein.
- Qualifikationen: Pädagogische Ausbildung oder Studium sowie Teamfähigkeit und Engagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 29250 - 35750 € pro Jahr.
Kindern ein Zuhause ermöglichen, das bleibt! Werde Teil von etwas Neuem! Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir engagierte und begeisterte Erzieher, Sozialpädagogen, Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikationen für unsere stationäre, inklusive Wohngruppe Kinderscheune.
Unbefristete Anstellung, Teilzeit oder Vollzeit, Vergütung angelehnt an TVÖD. Schick uns einfach eine Kurzbewerbung (Anschreiben und Lebenslauf) per Mail an die info@villafamilia.de.
villa familia ist eine gemeinnützige Organisation und Teil des paritätischen Wohlfahrtverbandes. Wir haben es uns auf die Fahnen geschrieben, Familien und insbesondere Kinder in unterschiedlichen Lebenslagen zu unterstützen. Die Vision der villa familia ist ein dezentrales „Bildungs-, Begegnungs- und Beratungszentrum” für Familien, Kinder und Jugendliche im Leiningerland und darüber hinaus. Neben Angeboten in der pädagogischen Erwachsenenbildung sind das Beraten und Betreuen von (Pflege-)Familien wesentliche Bestandteile unseres Engagements.
Die Kinderscheune: Ein Ort für Kinder zwischen 6 und 12 Jahren, die aufgrund biografischer Ausnahmesituationen weder in ihrer eigenen Familie bleiben noch in einer Pflegefamilie untergebracht werden können. Ein Ort für Kinder, die Vertrauen und Zuversicht verloren haben, die dringend Schutz, Zuwendung und Fürsorge benötigen. Ein Ort für Kinder, an dem sie in einer liebevollen, familiären Atmosphäre Struktur und die Chance auf einen reellen Start ins Leben finden. Genau das soll die Kinderscheune sein!
Was dich in deiner neuen Stelle erwartet:
- ein dynamisches Team aus Sozialarbeiterinnen, Erzieherinnen und weiteren pädagogischen Fachkräften
- Kreative Lösungen, lebendiger Austausch und kollegiale Unterstützung in einem Team, das durch die pädagogische Leitung beratend unterstützt wird
- Du arbeitest vorwiegend direkt mit den in der Kinderscheune wohnenden Kindern und Jugendlichen und begleitest sie in ihrem Lebensalltag
- Die Notwendigkeit, Hilfemaßnahmen in Zusammenarbeit mit Jugendämtern, Sozialämtern und Familien zu koordinieren und zu gestalten
- Enge Zusammenarbeit mit deinen Teamkolleg*innen im Schicht- und Wechseldienst
- Herausfordernde Situationen.
Was du mitbringst:
- Pädagogische Ausbildung und/oder Studium
- Offenheit für systemische Sicht- und Denkweisen und eine ressourcenorientierte Arbeit
- Bereitschaft, Deine Arbeit innerhalb regelmäßiger Fachbegleitung und Supervision zu reflektieren
- Das Selbstverständnis, innerhalb des Teams, aber auch in der Zusammenarbeit mit externen Stellen Teamplayer zu sein
- Den Willen, Kinder und Jugendliche durch „Hoch“ und „Tief“ zu begleiten
- Kinder können begeistert werden! - Bereitschaft, deine Persönlichkeit und Hobbys im Gruppenalltag einzubringen
- Belastbarkeit, Lernbereitschaft, Engagement, Kreativität und Flexibilität
Was wir bieten:
- Die Chance, gemeinsam mit uns die Kinder- und Jugendhilfe von Morgen zu gestalten
- Ein aufgeschlossenes, motiviertes und engagiertes Team
- Eine strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kollegen und Kolleginnen
- Flache Hierarchien und ein familiäres Verhältnis
- Leistungsgerechte, am TVÖD angelehnte Bezahlung
- Eine betriebliche Altersvorsorge
- Eine betriebliche Zusatzkrankenversicherung
- Die Möglichkeit auf ein Jobrad
- Exklusive Vergünstigungen bei namhaften Dienstleistern und Online-Shops
- Individuelle Beschäftigungsmodelle
- Hochwertige Weiterbildungsangebote
- Kaffee und Getränke in einer großzügig ausgestatteten Küche.
Mitarbeiter (m/w/d) für stationäre, inklusive Wohngruppe Arbeitgeber: Villa Familia
Villa familia ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine offene und unterstützende Arbeitskultur auszeichnet. Mit einem engagierten Team und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten bieten wir Fachberatern im Pflegekinderwesen die Chance, aktiv an der Gestaltung der Kinder- und Jugendhilfe von morgen mitzuwirken. Unsere attraktiven Benefits, wie betriebliche Altersvorsorge und flexible Beschäftigungsmodelle, machen uns zu einem idealen Ort für alle, die in einem sinnstiftenden Umfeld arbeiten möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Mitarbeiter (m/w/d) für stationäre, inklusive Wohngruppe erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Villa Familia haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter (m/w/d) für stationäre, inklusive Wohngruppe mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Villa Familia zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Villa Familia vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
