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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser engagiertes Team und gestalte den Kita-Alltag kreativ.
- Arbeitgeber: Villa Luna ist ein wertschätzendes, internationales Umfeld für Kinderbetreuung.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 33-35 Urlaubstage und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines herzlichen Teams und mache einen Unterschied im Leben von Kindern.
- Gewünschte Qualifikationen: Erzieher*in oder Sozialpädagogik-Studium mit mindestens zwei Jahren Leitungserfahrung.
- Andere Informationen: Wir suchen eine aufgeschlossene Persönlichkeit mit Spaß an der Arbeit mit Kindern.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
UNSERE MITARBEITER*INNEN – DAS HERZ VON VILLA LUNA
Du suchst Gestaltungsspielräume und eine neue Herausforderung?Du liebst Kinder und übst Deinen Beruf mit Leidenschaft aus?
Dann bist Du bei uns richtig!
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir auf Voll- oder Teilzeitbasis eine Kita Leitung mit Herz und Humor.
Standort:Köln Neustadt, 50667 Bonner Wall 51
DEINE AUFGABEN
- Du übernimmst organisatorische und pädagogisch übergreifende Aufgaben
- Du unterstützt unser engagiertes Team in den Gruppen und begleitest es bei seiner pädagogischen Weiterentwicklung
- Bei der Planung des Gruppenalltags bringst Du eigene Ideen ein und stellst das Kind in den Mittelpunkt Deines pädagogischen Handelns
- Du behältst die Entwicklung der Kinder im Blick und pflegst eine konstruktiveErziehungspartnerschaft mit den Eltern
DEIN PROFIL
- Ausbildung zum / zur Erzieher*in bzw. Studium der Sozialpädagogik oder vergleichbare Ausbildung / Studium
- Einschlägige Erfahrung im Kita-Alltag und mind. zwei Jahre Erfahrung im Leitungsbereich
- Aufgeschlossene, begeisternde Persönlichkeit, Spaß bei der Arbeit mit Kindern und ein großes Herz für Dein Team!
- Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise mit Offenheit für Neues
UNSER ANGEBOT
- Ein unbefristeter Vertrag und 33-35 Urlaubstage
- Ein Arbeitsplatz in einem wertschätzenden, internationalen Arbeitsumfeld
- Die Möglichkeit, Deine Arbeit aktiv mitzugestalten und Dich innerhalb des Unternehmens weiterzuentwickeln
- Unterstützung von einem erfahrenen Team und Deinem Leitungskollegen
KONTAKT
Du hast noch Fragen?
Kein Problem! Infos findest Du hier:Ansprechpartner*in: #J-18808-Ljbffr
KITA LEITUNG (m/w/d) Arbeitgeber: Villa Luna Kindertagesstätten GmbH
Kontaktperson:
Villa Luna Kindertagesstätten GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: KITA LEITUNG (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Kita-Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Werte und die Philosophie von Villa Luna. Wenn du bei deinem Vorstellungsgespräch zeigst, dass du die Mission und Vision der Einrichtung verstehst und teilst, wird das einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Teamführung und der pädagogischen Arbeit verdeutlichen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu stellen! Überlege dir im Voraus, was du über die Kita und das Team wissen möchtest. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: KITA LEITUNG (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere Dich über Villa Luna: Beginne mit einer gründlichen Recherche über Villa Luna. Informiere Dich über die Werte, die Philosophie und die aktuellen Projekte der Einrichtung, um in Deiner Bewerbung zu zeigen, dass Du gut zur Unternehmenskultur passt.
Betone Deine Erfahrungen: Hebe in Deinem Lebenslauf und Anschreiben Deine relevanten Erfahrungen im Kita-Alltag sowie Deine Führungserfahrung hervor. Zeige auf, wie Du das Team unterstützt und die pädagogische Weiterentwicklung vorantreibst.
Persönliche Note: Verleihe Deiner Bewerbung eine persönliche Note, indem Du Deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Deine Begeisterung für die Leitung eines Teams zum Ausdruck bringst. Verwende Beispiele aus Deiner bisherigen Tätigkeit, um Deine Eignung zu untermauern.
Prüfe Deine Unterlagen: Bevor Du Deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass Dein Lebenslauf aktuell ist und Dein Anschreiben klar und überzeugend formuliert ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Villa Luna Kindertagesstätten GmbH vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern
Erzähle während des Interviews von deinen Erfahrungen und Momenten, in denen du die Entwicklung von Kindern positiv beeinflusst hast. Deine Begeisterung wird ansteckend sein und zeigt, dass du die richtige Person für die Kita Leitung bist.
✨Bereite eigene Ideen für den Gruppenalltag vor
Überlege dir im Voraus kreative Ansätze und Aktivitäten, die du in den Gruppenalltag einbringen möchtest. Dies zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, das pädagogische Konzept aktiv mitzugestalten.
✨Betone deine Teamfähigkeit und Führungsqualitäten
Sprich darüber, wie du dein Team unterstützt und motivierst. Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung im Leitungsbereich können helfen, deine Fähigkeiten zu untermauern und zu zeigen, dass du eine aufgeschlossene und begeisternde Persönlichkeit bist.
✨Stelle Fragen zur Erziehungspartnerschaft mit Eltern
Zeige dein Interesse an der Zusammenarbeit mit Eltern, indem du gezielte Fragen stellst. Dies zeigt, dass du die Bedeutung einer konstruktiven Erziehungspartnerschaft verstehst und bereit bist, diese aktiv zu fördern.
