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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite dynamische Teams und betreue Kinder in verschiedenen Altersgruppen bundesweit.
- Arbeitgeber: Villa Luna ist ein wertschätzendes, internationales Unternehmen im Bereich der frühkindlichen Bildung.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 33-35 Urlaubstage und Dienstwagen zur privaten Nutzung.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die pädagogische Arbeit und entwickle dich in einem unterstützenden Team weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Erzieher/in oder vergleichbare Ausbildung mit Erfahrung im Kita-Alltag und erste Leitungserfahrung.
- Andere Informationen: Genieße einen überdurchschnittlich guten Betreuungsschlüssel für wertvolle pädagogische Arbeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
UNSERE MITARBEITER*INNEN – DAS HERZ VON VILLA LUNA
Du bist Pädagogische Fachkraft oder Sozialpädagoge / Kindheitspädagoge und übst Deinen Beruf mit Leidenschaft aus?
Dann bist Du bei uns richtig!
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort engagierte eine Leitungskraft in bundesweiter einrichtungsübergreifender Springerfunktion.
DEINE AUFGABEN
- Du arbeitest in dynamischen Teams und betreust Kinder im Alter von 4 Monaten bis 3 Jahren bzw. 3 bis 6 Jahren.
- Du bist in unseren Kindertagesstätten einrichtungsübergreifend bundesweit tätig und unterstützt flexibel da, wo es nötig ist.
- Bei der Planung des Gruppenalltags bringst Du Deine eigenen Ideen mit ein und stellst das Kind in den Mittelpunkt Deines pädagogischen Handelns.
- Du behältst die Entwicklung der Kinder im Blick und pflegst eine konstruktive Erziehungspartnerschaft mit den Eltern.
- Du unterstützt unser engagiertes Team in den Gruppen und begleitest dies dabei der pädagogischen Weiterentwicklung.
DEIN PROFIL
- Ausbildung zum/zur Erzieher/in oder vergleichbare Ausbildung mit anerkannten Fachstunden im Kitabereich und praktische Erfahrung im Kita-Alltag.
- Einschlägige Erfahrung im Kita-Alltag und mind. erste Erfahrung im Leitungsbereich.
- Eine aufgeschlossene, begeisternde und flexible Persönlichkeit mit Spaß an der Arbeit mit Kindern.
- Eine eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise mit Offenheit für Neues.
- Besitz eines gültigen Führerscheins.
UNSER ANGEBOT
- Ein unbefristeter Vertrag und 33-35 Urlaubstage.
- Dienstwagen inkl. privater Nutzung.
- Ein Arbeitsplatz in einem wertschätzenden, internationalen Arbeitsumfeld.
- Viel Zeit, um pädagogisch wertvoll zu arbeiten, dank eines überdurchschnittlich guten Betreuungsschlüssels.
- Die Möglichkeit, Deine Arbeit aktiv mitzugestalten und Dich innerhalb des Unternehmens weiterzuentwickeln.
- Unterstützung von erfahrenen Teams und dem Leitungskollegium.
KONTAKT
Du hast noch Fragen?
Kein Problem! Infos findest Du hier:
#J-18808-Ljbffr
LEITUNGSSPRINGER KITA BUNDESWEIT (m/w/d) Arbeitgeber: Villa Luna Kindertagesstätten GmbH
Kontaktperson:
Villa Luna Kindertagesstätten GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: LEITUNGSSPRINGER KITA BUNDESWEIT (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Kita-Branche tätig sind. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Werte und die Philosophie von Villa Luna. Wenn du bei deinem Vorstellungsgespräch zeigst, dass du die Mission und Vision des Unternehmens verstehst und teilst, hebt das deine Chancen deutlich.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die deine pädagogischen Fähigkeiten und deine Flexibilität unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zur Teamarbeit und zur Zusammenarbeit mit Eltern zu beantworten. Da diese Aspekte in der Stellenbeschreibung betont werden, ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen und Ansätze in diesen Bereichen klar kommunizierst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: LEITUNGSSPRINGER KITA BUNDESWEIT (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Selbstpräsentation: Beginne mit einer klaren und überzeugenden Selbstpräsentation. Stelle sicher, dass Du Deine pädagogische Ausbildung und relevante Erfahrungen im Kita-Bereich hervorhebst.
Motivationsschreiben: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, in dem Du Deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Deine Flexibilität als Leitungskraft betonst. Zeige auf, wie Du das Team unterstützen und zur Weiterentwicklung beitragen kannst.
Referenzen: Füge Referenzen oder Empfehlungsschreiben von früheren Arbeitgebern oder Kollegen hinzu, die Deine Fähigkeiten und Erfahrungen im Kita-Alltag bestätigen. Dies kann Deine Bewerbung stärken.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor Du Deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass Dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Villa Luna Kindertagesstätten GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen zur pädagogischen Philosophie vor
Sei bereit, deine Ansichten über die frühkindliche Bildung und Erziehung zu teilen. Überlege dir, wie du das Kind in den Mittelpunkt deines Handelns stellst und welche Methoden du anwendest, um die Entwicklung der Kinder zu fördern.
✨Zeige deine Flexibilität und Teamfähigkeit
Da die Position eine bundesweite Springerfunktion umfasst, ist es wichtig, deine Bereitschaft zur Flexibilität und Zusammenarbeit im Team zu betonen. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich in dynamischen Teams gearbeitet hast.
✨Präsentiere deine Ideen zur Gruppenalltagsgestaltung
Bereite einige kreative Ideen vor, die du in die Planung des Gruppenalltags einbringen könntest. Dies zeigt dein Engagement und deine Fähigkeit, aktiv zur Weiterentwicklung der Einrichtung beizutragen.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur von Villa Luna. Stelle Fragen dazu, wie das Team zusammenarbeitet und welche Unterstützung dir als Leitungskraft geboten wird, um deine pädagogische Arbeit zu gestalten.
