Auf einen Blick
- Aufgaben: Montiere hochwertige Produkte wie Fenster und Türen mit einem tollen Team.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen, das handwerkliche Expertise schätzt.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und regelmäßige Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Tolle Firmenevents und kostenlose Getränke warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Projekte und arbeite in einem zukunftsorientierten Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung und mindestens 2 Jahre Montageerfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Monteur (m/w/d) für Montage-, Instandsetzungs- und Wartungsarbeiten an Wintergärten, Haustüren, Rollläden, Sonnenschutzanlagen und mehr. Du verfügst über ausreichende Kenntnisse im handwerklichen Bereich? Hast bereits mehrjährige Berufserfahrung oder vor Kurzem deine Ausbildung erfolgreich abgeschlossen? Dann versuch dein Glück und bewirb dich bei uns – wir freuen uns auf dich!
Deine Aufgaben:- Du montierst hochwertigen Premium-Produkte – von Terrassenüberdachungen über Fenster und Haustüren bis hin zu Sonnenschutzsystemen.
- Bei deinen Installationen vor Ort beachtest du unsere hohen Qualitäts- und Sicherheitsstandards, sodass alles reibungslos verläuft.
- Gemeinsam mit unseren internen Teams arbeitest du daran, unsere Montageprozesse stetig zu verbessern und effizienter zu gestalten.
- Du bist verantwortlich dafür, dass Projekte termingerecht und präzise umgesetzt werden und die Wünsche unserer Kunden erfüllt sind.
- Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung, idealerweise als Tischler oder in einem vergleichbaren Beruf.
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Montage.
- Ausgeprägte technische Affinität und ein hohes Maß an Präzision.
- Selbstständige, zuverlässige und teamorientierte Arbeitsweise.
- Führerschein der Klasse B.
- Eine anspruchsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Unternehmen.
- Ein Arbeitsumfeld, in dem zukunftsorientiertes Denken und handwerkliche Expertise Hand in Hand gehen.
- Regelmäßige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Eine attraktive Vergütung sowie moderne Arbeitsmittel.
- 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und zusätzliche Krankenversicherung.
- Eine Firmen-App und Gesundheitsprämien.
Interesse? Unkompliziert direkte Kontaktaufnahme mit Frau Schmidt unter 05305-9193115 oder ines.schmidt@villatrium.de.
Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung.
Leistungen:- Betriebliche Weiterbildung.
- Firmenevents.
- Kostenlose Getränke.
- Trinkgeld.
- Zusatzzahlungen.
- Montage: 2 Jahre (Erforderlich).
- Führerschein Klasse B (Erforderlich).
Fenstermonteur/in (m/w/d) gesucht Arbeitgeber: Villatrium Schmidt
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und zukunftsorientierten Unternehmen zu arbeiten, das handwerkliche Expertise mit innovativen Lösungen vereint. Unsere Mitarbeiter profitieren von regelmäßigen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie einer attraktiven Vergütung und modernen Arbeitsmitteln. Zudem fördern wir eine positive Arbeitskultur mit 30 Tagen Urlaub, betrieblicher Altersvorsorge und Gesundheitsprämien, was uns zu einem hervorragenden Arbeitgeber in der Region macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Fenstermonteur/in (m/w/d) gesucht erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Fenstermonteur/in interessierst, zögere nicht, direkt bei uns anzurufen oder eine E-Mail zu schreiben. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zur Position – das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Vielleicht kennt jemand jemanden in unserem Unternehmen, der dir einen Fuß in die Tür verschaffen kann. Empfehlungen sind Gold wert!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Produkte und Dienstleistungen. Wenn du zeigst, dass du dich mit unserer Firma auseinandergesetzt hast, wird das deine Chancen erhöhen, den Job zu bekommen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt an die richtige Stelle gelangen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fenstermonteur/in (m/w/d) gesucht mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine freundliche und persönliche Ansprache. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und warum du genau zu uns passt.
Betone deine Fähigkeiten:Hebe deine handwerklichen Fähigkeiten und Erfahrungen hervor. Wenn du bereits an ähnlichen Projekten gearbeitet hast, lass uns wissen, wie du dabei vorgegangen bist und welche Ergebnisse du erzielt hast.
Qualität zählt:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes und ordentliches Dokument zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir bei unserer Arbeit!
Bewirb dich direkt!:Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass alles schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Lass uns gemeinsam starten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Villatrium Schmidt vorbereitet
✨Mach dich mit den Produkten vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich über die Produkte informieren, die das Unternehmen anbietet. Wenn du weißt, wie Wintergärten, Haustüren und Sonnenschutzanlagen funktionieren, kannst du gezielte Fragen stellen und dein Interesse zeigen.
✨Bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Montage und deine Präzision unter Beweis stellen. So kannst du im Interview zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und erfüllen kannst.
✨Zeige Teamgeist
Da die Zusammenarbeit mit internen Teams wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Projekte effizient umzusetzen.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Das Unternehmen bietet regelmäßige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten an. Zeige dein Interesse daran, indem du im Interview nach diesen Möglichkeiten fragst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und langfristig im Unternehmen zu bleiben.
