Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Sportdienst strategisch und organisiere spannende Sportevents für die Stadt.
- Unternehmen: Die Stadt Freiburg fördert aktiv den Sport und unterstützt über 100 Sportvereine.
- Vorteile: Attraktive Anstellung mit Entwicklungsmöglichkeiten und einem dynamischen Team.
- Weitere Informationen: Eintrittsdatum: 1. September 2026 oder nach Vereinbarung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Sportlandschaft der Stadt und fördere Gesundheit und Gemeinschaft.
- Qualifikationen: Universitätsabschluss im Sportmanagement und Führungserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
La Ville de Fribourg met au concours un poste de Chef·fe de service des sports à 100%. La Ville de Fribourg encourage vivement ses habitants à profiter des nombreuses offres sportives mises à leur disposition. Elle est propriétaire de nombreuses infrastructures, apporte son soutien aux plus de 100 sociétés sportives sises en ville et promeut la pratique du sport comme vecteur de santé, de cohésion et de rayonnement.
Le Service des sports assure la gestion, la mise à disposition et le développement des infrastructures pour les habitants. Il participe également à l'organisation de nombreuses manifestations et constitue un soutien important aux acteurs sportifs locaux. Il organise chaque année le Prix de la Ville, récompensant les membres des clubs de la ville ayant obtenu un titre de champion de Suisse.
Responsabilités :
- Conduire le service des sports d’un point de vue stratégique, organisationnel, financier et technique.
- Encadrer le personnel réparti dans les différents secteurs du service (31 personnes, administration et exploitation) et en garantir le bon fonctionnement.
- Élaborer, administrer et respecter les plans financiers et les budgets.
- Contribuer à l’élaboration, au suivi et au renforcement de la politique sportive communale.
- Superviser la gestion et l’exploitation des infrastructures sportives, ainsi que la mise en place des mesures d’entretien nécessaires.
- Superviser les projets du service et assurer la coordination avec les autres services de la Ville.
- Assurer la qualité des prestations du service à la population.
- Assurer la transmission et le suivi des directives du Conseil communal et de la Direction des Sports.
- Représenter le Conseil communal, la Direction et/ou le service lors d’évènements sportifs, également en dehors des horaires de travail standards.
Votre profil :
- Titulaire d’une formation universitaire ou HES, idéalement dans le management du sport, complétée par une formation managériale.
- Expérience confirmée dans la conduite d’équipes.
- Intérêt marqué pour le domaine du sport et sens de l’intérêt public.
- Leadership, excellent sens de la communication et des relations humaines.
- Capacité à travailler en réseau, personnalité novatrice et dynamique.
- Excellentes capacités décisionnelles, analytiques et organisationnelles.
- De langue maternelle française ou allemande avec d’excellentes connaissances orales et écrites de la langue partenaire.
Entrée en fonction : 1er septembre 2026 ou à convenir. Sensible au développement durable, la Ville de Fribourg demande que les postulations lui soient adressées via le site de recrutement (emploi.ville-fribourg.ch) jusqu’au 21 juin 2026.
Chef·fe de service des sports à 100% Arbeitgeber: Ville de Fribourg
La Ville de Fribourg est un employeur exceptionnel, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif au sein du Service des sports. Avec un fort engagement envers le développement durable et la promotion du sport comme vecteur de santé et de cohésion sociale, les employés bénéficient d'opportunités de croissance professionnelle tout en contribuant à des projets significatifs pour la communauté. La culture de travail valorise l'innovation, le leadership et le sens des responsabilités, ce qui en fait un lieu idéal pour ceux qui souhaitent faire une différence dans le domaine sportif.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Sportevents nutzen
Beteilige dich an lokalen Sportevents oder Messen, um Kontakte zu knüpfen. Hier kannst du direkt mit Leuten aus der Sportmanagement-Branche ins Gespräch kommen und vielleicht sogar erste Angebote für Vollzeitstellen hören. Networking ist alles – sag einfach mal 'Hi'!
✨Engagiere dich in Sportgemeinschaften
Such dir Sportgemeinschaften oder -verbände aus, die deine Interessen widerspiegeln. Viele Jobs im Sportmanagement werden durch Empfehlungen oder interne Ausschreibungen vergeben. Zeig dein Engagement und baue dir ein Netzwerk auf!
✨Deine Leidenschaft zeigen
Nutze soziale Medien, um deine Begeisterung für Sport zu teilen und über Neuigkeiten in der Branche zu berichten. Das könnte dir helfen, von Recruitern bemerkt zu werden und dich von anderen Bewerbern abzuheben. Kommentiere und interagiere mit Fachleuten in deinem Bereich!
✨Bewerbung bei Ville de Fribourg
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Webseite bei Ville de Fribourg zu bewerben! In der Sportmanagement-Branche kann eine direkte Verbindung oft den Unterschied machen. Also, wenn du das Team von Ville de Fribourg verstärken möchtest, nimm deine Chance wahr!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Dein sportliches Engagement zählt!:In der Sportmanagement-Branche ist es super wichtig, dass du deine Leidenschaft für Sport deutlich machst. Zeig uns, welche Sportarten dir am Herzen liegen und ob du vielleicht sogar in einem Verein aktiv bist oder schon praktische Erfahrungen im Management sammeln konntest. Das macht deine Bewerbung einzigartig und zeigt deine Motivation!
Erfolgsgeschichten aus dem Sport:Wenn du schon mal im Sportmanagement gearbeitet hast, zögere nicht, konkrete Beispiele in deinem Lebenslauf aufzuführen. Das können erfolgreiche Projekte, Events, oder bestimmte Leistungen sein, die du organisiert oder geleitet hast. Zahlen und Ergebnisse sind hier echt hilfreich, um deine Erfolge greifbar zu machen!
Persönliche Note im Anschreiben:Für eine Vollzeitstelle bei Ville de Fribourg solltest du dein Anschreiben gut durchdenken. Erzähl uns, was dich an der Sportmanagement-Branche fasziniert und warum du bei uns im Team arbeiten möchtest. Deine Lernbereitschaft und persönliche Entwicklung sollten auch einen Platz finden – schließlich geht's darum, wie du mit uns wachsen kannst!
Zeige deine Soft Skills!:Im Sportmanagement sind Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit entscheidend. Lass uns in deiner Bewerbung wissen, wie du in vergangenen Positionen diese Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Das hilft uns zu sehen, wie gut du ins Team bei Ville de Fribourg passen würdest!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ville de Fribourg vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Im Bereich Sportmanagement ist es wichtig, ein tiefes Verständnis für die aktuelle Branche zu haben. Schau dir die neuesten Trends, Herausforderungen und Entwicklungen im Sportsektor an, um bei Ville de Fribourg wirklich glänzen zu können. Sei bereit, in deinem Interview über diese Themen zu sprechen!
✨Bereite dich auf Case Studies vor
In vielen Interviews für Sportmanagement-Jobs könnten dir spezifische Case Studies oder Szenarien präsentiert werden. Überlege dir, wie du Probleme im Sportmarketing oder Eventmanagement lösen würdest und bring Beispiele aus deiner eigenen Erfahrung mit, um deine Lösungsansätze zu untermauern.
✨Netzwerken ist alles
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, könnte dein Netzwerk entscheidend sein. Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Branchenprofis zu vernetzen. Wenn du mit jemandem von Ville de Fribourg in Kontakt treten kannst, um mehr über die Unternehmenskultur oder aktuelle Projekte zu erfahren, könnte dir das einen echten Vorteil verschaffen.
✨Sei bereit für praktische Fragen
Erwarte, dass du in deinem Interview praktische Fragen oder Situationen bewältigen musst, die in einem typischen Arbeitsalltag im Sportmanagement auftreten könnten. Überlege dir Beispiele für deine bisherigen Erfahrungen und wie du sie in aktuellen Projekten anwenden würdest, um bei Ville de Fribourg zu zeigen, dass du bereit für die Herausforderung bist.