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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die operativen Aktivitäten und manage ein kleines Team im Bereich der außerschulischen Betreuung.
- Arbeitgeber: Stadt Fribourg, engagiert für soziale Kohäsion und nachhaltige Entwicklung.
- Mitarbeitervorteile: Sichere Anstellung, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der außerschulischen Betreuung und mache einen echten Unterschied in der Gemeinschaft.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelor in Management oder Wirtschaft, Erfahrung in Teamleitung und Projektmanagement.
- Andere Informationen: Eintrittsdatum: 1. April 2026 oder nach Vereinbarung.
La ville de Fribourg met au concours un poste de Chef de la Division opérations à 80% (H/F) au Service de l'enfance, des écoles et de la cohésion sociale, Secteur de l'accueil extrascolaire.
- Assurer la gestion et la supervision des activités financières, administratives et organisationnelles du secteur de l’accueil extrascolaire.
- Gérer les ressources financières et humaines (planification du personnel, contrôle des heures), en conformité avec les normes légales et les objectifs stratégiques de l’organisation.
- Diriger une petite équipe en veillant à une gestion optimale des ressources.
- Conduire les projets de développement en lien avec l’informatique, les locaux et les opérations ainsi que les projets d'amélioration des processus.
- Assurer le suivi ou développer les indicateurs statistiques nécessaires à la conduite opérationnelle et stratégique du secteur.
- Superviser le processus d'inscription à l'accueil extrascolaire et la gestion de la liste centralisée des crèches, y compris le calcul des tarifs.
- Assurer la durabilité économique, la transparence administrative et la qualité des services offerts en collaboration avec la cheffe de secteur.
Votre profil :
- Bachelor HES ou universitaire en gestion ou en économie.
- Formation complémentaire en gestion de personnel et/ou en gestion de projet.
- Expérience en gestion d’équipe dans un domaine similaire.
- Sens élevé des responsabilités, pensée et action stratégiques.
- Capacité à gérer plusieurs priorités en parallèle et à résoudre des problèmes complexes.
- Excellentes capacités organisationnelles, relationnelles et de communication.
- Maîtrise de la langue française ou allemande et excellentes connaissances de l’autre langue.
Entrée en fonction : 1er avril 2026 ou à convenir. Sensible au développement durable, la Ville de Fribourg demande que les postulations lui soient adressées via le site de recrutement (emploi.ville-fribourg.ch) jusqu'au 3 mai 2026. De plus amples renseignements peuvent être obtenus auprès de Madame Joana de Weck, cheffe de service, au 026 351 73 01 ou sur www.ville-fribourg.ch.
Chef de la Division opérations à 80% (H/F) Arbeitgeber: Ville de Fribourg
Kontaktperson:
Ville de Fribourg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Chef de la Division opérations à 80% (H/F)
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Fragen, die du im Vorstellungsgespräch stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, herauszufinden, ob die Stelle wirklich zu dir passt.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf typische Interviewfragen vor, aber sei auch bereit, deine eigenen Erfahrungen und Erfolge zu teilen. Wir wollen sehen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast!
✨Tipp Nummer 3
Netzwerken ist das A und O! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Veranstaltungen oder nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Man weiß nie, wo sich die nächste Chance versteckt!
✨Tipp Nummer 4
Vergiss nicht, dich über die Stadt Fribourg und den Service de l'enfance zu informieren. Zeige im Gespräch, dass du die Werte und Ziele der Organisation verstehst und teilst. Das macht einen guten Eindruck!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Chef de la Division opérations à 80% (H/F)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau für diese Position brennst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Sei klar und strukturiert: Halte deine Bewerbung übersichtlich. Gliedere dein Anschreiben in klare Abschnitte und achte darauf, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. So bleibt der Leser interessiert!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung: Nutze die Anforderungen aus der Stellenbeschreibung als Leitfaden. Zeige konkret auf, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Kompetenzen passen. Das zeigt uns, dass du die Anforderungen verstanden hast.
Bewirb dich über unsere Website: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere offizielle Website einzureichen! Das erleichtert uns die Bearbeitung und sorgt dafür, dass du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ville de Fribourg vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Jobs vertraut. Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Kompetenzen passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Teamführung, Projektmanagement und finanziellen Verwaltung zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
✨Präsentiere dich professionell
Achte auf ein angemessenes Outfit und eine positive Körpersprache während des Interviews. Ein selbstbewusstes Auftreten kann einen großen Unterschied machen und hinterlässt einen bleibenden Eindruck.