Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Fördermittel und organisiere spannende kulturelle Events.
- Unternehmen: Kultureller Dienst der Stadt Genf mit Fokus auf Kunst und Kreativität.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, kreative Umgebung und die Möglichkeit, einen Unterschied zu machen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Raum für persönliche und berufliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Kulturszene aktiv mit und arbeite an innovativen Projekten.
- Qualifikationen: Abschluss in einem relevanten Bereich und gute Französischkenntnisse erforderlich.
Der Kulturservice (SEC) ist der Ansprechpartner für Künstler und kulturelle Institutionen in den Bereichen darstellende, bildende und digitale Kunst. Zu seinen Hauptaufgaben gehört die Unterstützung von Kreationen, die Organisation von Veranstaltungen und die Verwaltung kommunaler Kulturstätten. Der SEC entwickelt Kooperationen mit Partnern auf regionaler und nationaler Ebene.
Ihre Mission und Verantwortlichkeiten:
- Sicherstellen des Managements und der Überwachung der Unterstützung für Kreationen.
- Überprüfung der Einhaltung von Unterstützungsanträgen.
- Organisation von Sitzungen der Unterstützungsgrantkommission, Jurys und Wettbewerben.
- Administrative und buchhalterische Nachverfolgung von Grantentscheidungen sicherstellen.
- Unterstützung der Kulturberater bei der Entwicklung und Überwachung spezifischer Projekte sowie Mitarbeit bei der Organisation der Veranstaltungen des Dienstes.
- Unterstützung der Manager bei der Kommunikationsnachverfolgung.
Ihr Profil:
- Besitz eines kaufmännischen Berufsreifezeugnisses oder einer gleichwertigen Qualifikation.
- Perfekte Beherrschung der französischen Sprache, sowohl mündlich als auch schriftlich, einschließlich Protokollführung und Verfassen von Minuten.
- Sicher im Umgang mit Zahlen und versiert in IT-Tools (Office Suite).
- Gute Kenntnisse des Sektors der darstellenden Künste auf regionaler Ebene.
- Fähigkeit, sowohl im Team als auch selbstständig zu arbeiten, mit Organisationstalent und Sorgfalt.
- Bereitschaft, unregelmäßige Arbeitszeiten (Abende, Wochenenden und Feiertage) zu leisten.
Bewerbungsbedingungen und Verfahren:
- Bewerbungsfrist:
- Startdatum: nach Vereinbarung
- Stellenklassifizierung: Klasse H der Gehaltsskala
Bewerbungsunterlagen:
- Anschreiben;
- Detaillierter Lebenslauf oder alternativ ausgefülltes „Bewerbungsformular“ (auf unserer Website zum Download verfügbar);
- Kopien von Diplomen und Arbeitszeugnissen.
Bewerbungsnachverfolgung:
In der Stadt Genf ist der Rekrutierungsprozess dezentralisiert. Das bedeutet, dass jeder Dienst oder jede Abteilung für die Nachverfolgung der Bewerbungen für die angebotenen Stellen verantwortlich ist. Den Kandidaten wird eine Empfangsbestätigung zugesandt.
Beschäftigungsbedingungen:
- Erfüllung der Anforderungen an die Stelle in Bezug auf Diplome und Erfahrung, wie in der Stellenanzeige angegeben.
- Besitz einer gültigen Arbeitserlaubnis oder Genehmigung.
Die Mitarbeiter der Stadt Genf müssen innerhalb des autorisierten Wohngebiets wohnen. Im Rahmen ihres Engagements zur Bekämpfung der Arbeitslosigkeit ermutigt die Stadt Bewerbungen vom kantonalen Arbeitsamt.
Weitere Informationen zu den Arbeitsbedingungen der Stadt Genf: jit0832aen jpiy26aen
Grant and Events Manager at 70% Arbeitgeber: Ville de Genève - Service culturel
Die Kulturservice (SEC) bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, in der Sicherheit und Gesundheit am Arbeitsplatz höchste Priorität haben. Als Sicherheitsbeauftragter haben Sie die Möglichkeit, aktiv zur Sicherheit von kulturellen Veranstaltungen beizutragen und dabei Ihre Fähigkeiten in einem kreativen Umfeld weiterzuentwickeln. Die Stadt Genf fördert Vielfalt und Chancengleichheit und bietet ihren Mitarbeitern zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten sowie flexible Arbeitszeiten.
Kontaktdaten:
Ville de Genève - Service culturel Recruiting-Team
