Ingénieur ou Ingénieure en gestion technique centralisée à 100%

Le Service de l'énergie (ENE) a pour mission de réaliser la transition du patrimoine de la Ville de Genève vers les énergies renouvelables. Pour cela, il s'appuie sur la stratégie "100% renouvelable en 2050". En tant que service compétent, il gère l'achat des énergies, supervise la conception technique et énergétique des bâtiments et des projets, exploite les installations de chauffage/ventilation/régulation et assure le suivi énergétique de l'ensemble du patrimoine administratif et financier de la Ville de Genève.

Afin de renforcer son pôle Monitoring et suivi de la performance énergétique, le service recherche un ou une Ingénieur ou Ingénieure en gestion technique centralisée (GTC) à 100%.

Votre mission et vos responsabilités :

• Accompagner la direction dans la définition et la mise en œuvre de la stratégie relative aux systèmes d'information, aux solutions connectées et aux outils de monitoring.
• Centraliser et administrer les systèmes MCR/GTB existants ; déployer la GTC (postes de supervision, administration, formation des équipes opérationnelles) et mettre en œuvre des solutions via plateforme web.
• Développer, paramétrer et administrer les systèmes de gestion technique centralisée (GTC/GTB/MCR) des installations climatiques et techniques du patrimoine bâti et non bâti, y compris les postes de supervision.
• Accompagner le déploiement des systèmes de régulation dynamiques (MCR) dans les bâtiments de la Ville de Genève.
• Concevoir et proposer des solutions techniques innovantes permettant d'atteindre rapidement les objectifs énergétiques ambitieux de la Ville de Genève.
• Gérer, structurer et paramétrer les bases de données techniques et énergétiques du parc immobilier, garantir l'intégrité et assurer le rôle d'administrateur ou administratrice des fonctionnalités logicielles.
• Déployer des objets et solutions connectées, des systèmes de gestion et de monitoring à distance, ainsi que les méthodes d'exploitation associées.
• Accompagner les utilisateurs et utilisatrices : former, conseiller, assurer le support et contribuer à leur montée en compétence sur les outils métiers.
• Gérer et paramétrer les bases de données techniques et énergétiques de l'ensemble du parc immobilier.

Votre profil :

• Être titulaire d'un diplôme d'ingénieur ou d'ingénieure HES ou EPF.
• Bénéficier d'une expérience professionnelle d'au moins 5 ans dans le domaine des systèmes d'exploitation et d'information, notamment en smart metering.
• Posséder de solides connaissances en automatisme du bâtiment et en systèmes énergétiques des bâtiments CVCSE.
• Faire preuve d'autonomie et démontrer la capacité de concevoir, piloter et mener à bien des projets dans leur intégralité.
• Disposer d'une expérience confirmée dans l'exploitation des systèmes énergétiques des bâtiments.
• Avoir participé à la mise en œuvre et à l'exploitation de solutions numériques interactives et de plateformes web dédiées à la gestion énergétique et technique des bâtiments.

Conditions et procédure d'inscription :

• Délai d'inscription : à convenir
• Classement de la fonction : Classe L de l'échelle des traitements
• Le dossier de candidature doit contenir les éléments suivants :
• Lettre de motivation
• Curriculum vitae détaillé ou, à défaut, formulaire "Demande d'emploi" complété (à télécharger sur notre site internet)
• Copies des diplômes et certificats de travail

Suivi des postulations :

En Ville de Genève, le processus de recrutement est décentralisé. Cela signifie que chaque service ou département est responsable du suivi des candidatures pour les postes qu'il propose. Un accusé de réception sera envoyé aux candidates et candidats.

Conditions d'engagement :

• Répondre aux exigences du poste en termes de diplômes et d'expérience requises dans l'offre d'emploi.
• Être au bénéfice d'un permis ou d'une autorisation de travail valable.
• Les employées et employés de la Ville de Genève doivent être domiciliés et domiciliées dans la zone de domiciliation autorisée.

Dans sa volonté de lutter contre le chômage, la ville encourage les candidatures provenant de l'Office cantonal de l'emploi.