Die Stadt La Chaux-de-Fonds, die großen Wert auf die Qualität des öffentlichen Dienstes legt, sucht eine/n:
Stellvertretende/r Konservator/in 60 %
Ihre Aufgabe /
In Zusammenarbeit mit dem Konservator beteiligen Sie sich an der Koordination des Museums und seinen verschiedenen Aktivitäten. Sie übernehmen Aufgaben im Zusammenhang mit der Programmierung und der Umsetzung von Ausstellungen. Sie sind an den Prozessen der Erwerbung, der Konservierung und der Erforschung der Werke beteiligt. Sie leiten redaktionelle, veranstaltungsbezogene und Vermittlungsprojekte. Sie beteiligen sich an der Mittelbeschaffung und vertreten das Museum gegenüber Medien und externen Partnern. Sie pflegen und entwickeln enge Beziehungen zu institutionellen und akademischen Kreisen. Ihr Profil / Persönliche Kompetenzen /
Sie verfügen über eine fortgeschrittene Ausbildung in historischen Wissenschaften (Geschichte, Archäologie oder Kunstgeschichte) und besitzen fundierte institutionelle Erfahrung. Sie haben nachweisbare wissenschaftliche und museologische Kompetenzen und können ein Team führen. Sie zeichnen sich durch ausgezeichnete schriftliche Fähigkeiten und ein ausgeprägtes Talent zur Vermittlung aus. Kenntnisse in Englisch oder Deutsch sind von Vorteil. Sie sind sensibel für Regionalgeschichte, verfügen über ein weitreichendes berufliches Netzwerk und gute Kenntnisse des regionalen Kulturlebens. Selbstständig, flexibel, vielseitig, sorgfältig und kreativ, ergreifen Sie gerne die Initiative und sind fähig, mehrere Projekte parallel zu organisieren und durchzuführen. Gewünschter Eintrittstermin /
1. Januar 2027 oder nach Vereinbarung. Wir bieten /
Eine abwechslungsreiche Tätigkeit im Dienst der Öffentlichkeit in einem angenehmen und dynamischen Arbeitsumfeld sowie eine Vergütung nach den geltenden Bestimmungen. Erkennen Sie sich in diesem Profil wieder?
Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (ohne Foto) bis zum 23. August 2026 online. jidf7235ddade jit0729ade jpiy26ade
Stellvertretende/r Konservator/in 60 %
Ihre Aufgabe /
In Zusammenarbeit mit dem Konservator beteiligen Sie sich an der Koordination des Museums und seinen verschiedenen Aktivitäten. Sie übernehmen Aufgaben im Zusammenhang mit der Programmierung und der Umsetzung von Ausstellungen. Sie sind an den Prozessen der Erwerbung, der Konservierung und der Erforschung der Werke beteiligt. Sie leiten redaktionelle, veranstaltungsbezogene und Vermittlungsprojekte. Sie beteiligen sich an der Mittelbeschaffung und vertreten das Museum gegenüber Medien und externen Partnern. Sie pflegen und entwickeln enge Beziehungen zu institutionellen und akademischen Kreisen. Ihr Profil / Persönliche Kompetenzen /
Sie verfügen über eine fortgeschrittene Ausbildung in historischen Wissenschaften (Geschichte, Archäologie oder Kunstgeschichte) und besitzen fundierte institutionelle Erfahrung. Sie haben nachweisbare wissenschaftliche und museologische Kompetenzen und können ein Team führen. Sie zeichnen sich durch ausgezeichnete schriftliche Fähigkeiten und ein ausgeprägtes Talent zur Vermittlung aus. Kenntnisse in Englisch oder Deutsch sind von Vorteil. Sie sind sensibel für Regionalgeschichte, verfügen über ein weitreichendes berufliches Netzwerk und gute Kenntnisse des regionalen Kulturlebens. Selbstständig, flexibel, vielseitig, sorgfältig und kreativ, ergreifen Sie gerne die Initiative und sind fähig, mehrere Projekte parallel zu organisieren und durchzuführen. Gewünschter Eintrittstermin /
1. Januar 2027 oder nach Vereinbarung. Wir bieten /
Eine abwechslungsreiche Tätigkeit im Dienst der Öffentlichkeit in einem angenehmen und dynamischen Arbeitsumfeld sowie eine Vergütung nach den geltenden Bestimmungen. Erkennen Sie sich in diesem Profil wieder?
Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (ohne Foto) bis zum 23. August 2026 online. jidf7235ddade jit0729ade jpiy26ade
Stellvertretende/r Konservator/in 60 % Arbeitgeber: Ville de La Chaux-de-Fonds
Die Stadt La Chaux-de-Fonds ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine abwechslungsreiche Tätigkeit im öffentlichen Dienst bietet. Mit einem dynamischen Arbeitsumfeld und der Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung fördert die Stadt eine positive Unternehmenskultur, in der Teamarbeit und Kommunikation geschätzt werden. Zudem profitieren die Mitarbeiter von einer fairen Vergütung gemäß den geltenden Vorschriften und einem engagierten Team, das sich für die Qualität des öffentlichen Dienstes einsetzt.
Kontaktdaten:
Ville de La Chaux-de-Fonds Recruiting-Team
