Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Begleitung von Personen in der sozialberuflichen Eingliederung im technischen Dienst.
- Unternehmen: Dynamische Stadt Meyrin mit multikulturellem Umfeld und vielfältigen Arbeitsplätzen.
- Vorteile: 5 Wochen Ferien, vorteilhafte Sozialleistungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Eintritt am 1. Oktober 2026 oder nach Vereinbarung.
- Warum dieser Job: Gestalte die berufliche Eingliederung und fördere soziale Kompetenzen in einem motivierenden Team.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung und Erfahrung im sozialen Bereich erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Die Stadt Meyrin – mit einem Personalbestand von 950 Mitarbeitenden – zeichnet sich durch ihre Dynamik, Multikulturalität und die Vielfalt ihres Vereins- und Wirtschaftslebens aus. Als echtes urbanes Zentrum verbindet Meyrin Nachhaltigkeit und Lebensqualität. Die Stadt hat eine Bevölkerung von fast 27'0500 Personen und bietet über 33'000 Arbeitsplätze.
Der Dienst für Solidarität und soziale Kohäsion der Stadt besteht aus sechs Interventionsbereichen; er möchte seinen Bereich für berufliche Eingliederung stärken.
Ihre Aufgabe:
Angeschlossen an den Bereich berufliche Eingliederung übernehmen Sie die Betreuung und Begleitung der Kandidatinnen und Kandidaten, insbesondere im technischen Dienst und im Strassenbau.
Ihre Haupttätigkeiten:
- Betreuung und Begleitung von Personen in der sozialberuflichen Eingliederung im Rahmen technischer Tätigkeiten (insbesondere Strassenbau);
- Organisation, Planung und Überwachung der Arbeiten unter Gewährleistung von Qualität, Sicherheit und Einhaltung der Fristen, unter Berücksichtigung der operativen Zwänge und Sicherstellung der guten Koordination aller Aktivitäten des Teams;
- Analyse der Fähigkeiten, Fortschritte und Bedürfnisse jeder Praktikantin und jedes Praktikanten, um die Aktivitäten im Einklang mit den mit den Berufsberaterinnen und -beratern vereinbarten Zielen anzupassen;
- Förderung der Entwicklung beruflicher und sozialer Kompetenzen unter Nutzung individueller und kollektiver Dynamiken;
- Vermittlung beruflicher Fertigkeiten und Unterstützung des Fortschritts hin zur Autonomie und den Anforderungen des ersten Arbeitsmarktes;
- Sorgfältige Nachverfolgung der Praktikantinnen und Praktikanten (Bewertungen, Berichte, administrative Nachverfolgung) durch Erstellung strukturierter Beobachtungen;
- Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern zur Förderung einer koordinierten Betreuung im Netzwerk und Übernahme einer Schnittstellenfunktion zwischen dem Einsatzort und den verschiedenen Akteuren;
- Förderung einer positiven Gruppendynamik und eines motivierenden Arbeitsumfelds;
- Mitwirkung an der kontinuierlichen Verbesserung der Praktiken und Organisation durch konkrete Vorschläge zur Weiterentwicklung.
Ihr Profil:
- Technische Ausbildung (EFZ oder gleichwertig), ergänzt durch ein Diplom als sozialberufliche Fachfrau oder sozialberuflicher Fachmann erforderlich;
- Erwiesene Erfahrung in einem technischen Umfeld (idealerweise Strassenbau oder ähnlicher Bereich);
- Ausgeprägtes Interesse an sozialberuflicher Begleitung und Eingliederung von Erwachsenen;
- Fähigkeit, eine Gruppe strukturiert, mit Fürsorge und Verantwortungsbewusstsein zu führen;
- Soziale Kompetenz und Fähigkeit zur Arbeit im Netzwerk und im interdisziplinären Team;
- Gute organisatorische und schriftliche Fähigkeiten;
- Beherrschung der gängigen Computerprogramme;
- Autonomie, Flexibilität und Anpassungsfähigkeit.
Unser Angebot:
- Eine Vergütung in Klasse H gemäss der Lohntabelle der Stadt;
- Eine anspruchsvolle und fürsorgliche Unternehmenskultur;
- Die Möglichkeit, in einen sich entwickelnden Dienst einzutreten;
- 5 Wochen Ferien;
- Vorteilhafte Sozialleistungen einer öffentlichen Verwaltung;
- Möglichkeit zur Weiterbildung.
Eintritt: 1. Oktober 2026 oder nach Vereinbarung.
Interessiert an dieser Stelle:
Wir erwarten Ihre vollständigen Unterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Kopien der Diplome und Arbeitszeugnisse) bis Sonntag, den 16. August 2026. Wir bevorzugen elektronische Bewerbungen, um die Umwelt zu schonen und eine effiziente Bearbeitung der Bewerbungen zu gewährleisten. Sofern nicht ausdrücklich anders gewünscht, werden eingereichte Unterlagen in Papier- und elektronischer Form vernichtet.
Sozialberufliche Fachfrau Oder Sozialberuflicher Fachmann 100% Arbeitgeber: Ville de Meyrin
Die Stadt Meyrin ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und multikulturelle Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf soziale Integration und berufliche Entwicklung ermöglicht die Stadt ihren Mitarbeitern, in einem unterstützenden Team zu arbeiten und ihre Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen. Zudem profitieren die Angestellten von attraktiven Sozialleistungen, 5 Wochen Urlaub und einer positiven Unternehmenskultur, die Wert auf Zusammenarbeit und persönliche Entfaltung legt.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Ville de Meyrin haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Ville de Meyrin zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ville de Meyrin vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.