Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Kinder in einem sicheren und anregenden Umfeld und fördere ihre Entwicklung.
- Unternehmen: Stadt Vevey, engagiert im Bereich Familie, Bildung und Sport.
- Vorteile: Angenehmes Arbeitsumfeld, Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: 30% Arbeitszeit, ca. 14,5 Stunden pro Woche, Montag bis Freitag.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Diplom als Erzieher:in oder gleichwertige Ausbildung mit Erfahrung in der Arbeit mit Kindern.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1000 - 2000 € pro Monat.
Le secteur famille du Service de la famille, de l’éducation et du sport est en charge de l’organisation de l’accueil collectif pré- et parascolaire de la Ville de Vevey. Dans votre fonction, vous prenez soin, avec plusieurs collègues, d’un groupe de 36 enfants âgés de 4 à 10 ans et assumez notamment les tâches principales suivantes :
- Accueillir les enfants dans un cadre sécurisant et stimulant
- Assurer la prise en charge des besoins quotidiens des enfants tant sur le plan individuel que collectif
- Accompagner les enfants dans leur apprentissage et leur développement selon la ligne pédagogique du secteur des "Écoliers" et le concept institutionnel
- Organiser le quotidien des enfants et encourager leur évolution au travers d’activités éducatives
- Etablir une relation de partenariat avec les familles et le milieu scolaire
- Enrichir la ligne pédagogique et participer à des projets novateurs par la pratique réflexive
- Participer activement au travail d’équipe et aux projets institutionnels
Compétences requises :
- Diplôme ES/HES d’éducateur·rice de l’enfance ou CFC d’assistant·e socio-éducatif·ive ou formation jugée équivalente par le Service cantonal de l’accueil de jour des enfants (SCAJE) avec une expérience professionnelle souhaitée avec des groupes d’enfants âgés de 4 à 10 ans
- Certificat de formateur·rice en entreprise (FEE), un atout
- Aptitude à travailler en équipe et esprit de collaboration
- Qualité d’écoute et de communication
- Sens de l’observation et attitude proactive
- Intérêt pour la gestion et le développement de projets pédagogiques
- Flexibilité, disponibilité et autonomie
Nous vous offrons un environnement de travail agréable, varié et dynamique avec des possibilités de perfectionnement dans le cadre de formations internes et/ou externes. Entrée en fonction: à convenir.
Taux d’activité : Votre taux d’activité de 30% est annualisé et correspond à une durée de travail hebdomadaire d’environ 14h30. Les jours travaillés sont du lundi au vendredi, sauf le mercredi. Les vacances et le temps de travail compensatoire, soit environ 14 semaines, sont repris durant les vacances scolaires vaudoises.
Tous renseignements complémentaires peuvent être obtenus auprès de Monsieur Boris Dujardin, responsable de l’UAP Veveyse.
Votre dossier accompagné d’une lettre de motivation, d’un curriculum vitae complet et détaillé, des copies de vos diplômes et de vos certificats de travail est à nous adresser jusqu’au jeudi 21 mai 2026. Seules les offres de services complètes seront prises en considération.
Éducateur·rice de l'enfance es/hes ou assistant·e socio-éducatif· Arbeitgeber: Ville de Vevey
Le Service de la famille, de l’éducation et du sport de la Ville de Vevey est un employeur exceptionnel qui valorise le bien-être des enfants et le développement professionnel de ses employés. Avec un environnement de travail dynamique et collaboratif, nous offrons des opportunités de formation continue et un cadre de travail stimulant, propice à l'épanouissement personnel et professionnel. Rejoindre notre équipe, c'est contribuer à des projets éducatifs innovants tout en bénéficiant d'une flexibilité dans l'organisation du temps de travail.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Éducateur·rice de l'enfance es/hes ou assistant·e socio-éducatif· erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für eine Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team oder dem Verantwortlichen in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zur Position oder zum Team.
✨Tipp Nummer 2
Nutze Networking! Sprich mit Leuten aus deinem Umfeld, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Einrichtung und deren pädagogische Konzepte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Éducateur·rice de l'enfance es/hes ou assistant·e socio-éducatif· mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Erzähl uns, warum du genau für diese Position bei StudySmarter brennst und wie du unser Team bereichern kannst.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, nutze bitte unser Online-Bewerbungsformular auf der StudySmarter-Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ville de Vevey vorbereitet
✨Verstehe die Bedürfnisse der Kinder
Mach dir Gedanken darüber, wie du die Bedürfnisse der Kinder im Alter von 4 bis 10 Jahren erfüllen kannst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du in der Vergangenheit auf die individuellen und kollektiven Bedürfnisse von Kindern eingegangen bist.
✨Teamarbeit betonen
Da die Stelle viel Teamarbeit erfordert, solltest du dich darauf vorbereiten, Beispiele zu nennen, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kooperativ bist und bereit, deine Ideen einzubringen, um gemeinsam Projekte zu entwickeln.
✨Pädagogische Ansätze kennen
Informiere dich über die pädagogischen Konzepte, die in der Einrichtung angewendet werden. Sei bereit, deine eigenen Ideen und Ansätze zu teilen, die zur Weiterentwicklung der pädagogischen Linie beitragen könnten.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten zu zeigen. Übe, wie du mit Eltern und Kollegen kommunizieren würdest, um eine positive Beziehung aufzubauen. Gute Kommunikation ist entscheidend für die Zusammenarbeit und das Wohlbefinden der Kinder.
