Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und fördere Kinder in einem sicheren und anregenden Umfeld.
- Unternehmen: Stadt Vevey, engagiert im Bereich Familie und Bildung.
- Vorteile: Angenehmes Arbeitsumfeld, Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Entwicklung von Kindern und arbeite im Team an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Diplom als Erzieher·in oder gleichwertige Ausbildung erforderlich.
Le secteur famille du Service de la famille, de l’éducation et du sport est en charge de l’organisation de l’accueil collectif pré- et parascolaire de la Ville de Vevey. Aussi, en votre qualité d’éducateur·rice de l’enfance, vous prenez soin, avec plusieurs collègues, d’un groupe de 13 enfants âgés de 4 à 24 mois et assumez notamment les tâches principales suivantes :
- Accueillir les enfants dans un cadre sécurisant et stimulant
- Assurer la prise en charge des besoins quotidiens des enfants (repas, sommeil, santé)
- Accompagner les enfants dans leur apprentissage et leur développement selon la ligne pédagogique de la structure d’accueil et le concept pédagogique institutionnel
- Organiser le quotidien des enfants et du groupe en soutenant leur évolution au travers d’activités d’éveil
- Etablir une relation de partenariat avec les familles
- Enrichir la ligne pédagogique par la pratique réflexive et le partage entre professionnel·le·s
- Participer activement au travail d’équipe et aux projets institutionnels
Compétences requises :
- Diplôme ES ou HES d’éducateur·rice de l’enfance ou formation jugée équivalente par le Service cantonal de l’accueil de jour des enfants (SCAJE)
- Expérience professionnelle souhaitée dans le secteur nurserie
- Certificat de formateur·rice en entreprise (FEE) ou de praticien·ne formateur·rice (PF), un atout
- Ouverture d’esprit et facilité d’adaptation
- Intérêt pour la gestion et le développement de projets pédagogiques
- Flexibilité, disponibilité et autonomie
Nous vous offrons un environnement de travail agréable, varié et dynamique avec des possibilités de perfectionnement dans le cadre de formations internes et/ou externes. Entrée en fonction: de suite ou à convenir.
Tous renseignements complémentaires peuvent être obtenus auprès de Madame Cristina Sproll-Oliveira, Directrice de l’EAP-UAP "Les Cèdres".
Votre dossier accompagné d’une lettre de motivation, d’un curriculum vitae complet et détaillé, des copies de vos diplômes et de vos certificats de travail, est à nous adresser par . Seules les offres de services complètes par seront prises en considération.
Éducateur·rice de l'enfance es ou hes à 90% au sein de l'espace d'accueil pr&ea Arbeitgeber: Ville de Vevey
Die Stadt Vevey bietet als Arbeitgeber im Bereich der frühkindlichen Bildung ein unterstützendes und dynamisches Arbeitsumfeld, das auf die persönliche und berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeiter:innen Wert legt. Mit einem engagierten Team und vielfältigen Fortbildungsmöglichkeiten fördern wir eine positive Arbeitskultur, in der die Bedürfnisse der Kinder und die Zusammenarbeit mit den Familien im Mittelpunkt stehen. Unsere Einrichtung ist nicht nur ein Ort des Lernens für die Kinder, sondern auch ein Raum, in dem Sie Ihre pädagogischen Ideen einbringen und weiterentwickeln können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Éducateur·rice de l'enfance es ou hes à 90% au sein de l'espace d'accueil pr&ea erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Éducateur·rice de l'enfance interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach einem informellen Gespräch oder einem Schnuppertag, um einen besseren Eindruck von der Einrichtung und dem Team zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im Bildungsbereich arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir bei deiner Bewerbung hilft.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die pädagogischen Konzepte der Einrichtung und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Ideen einbringen kannst. Zeige, dass du flexibel und anpassungsfähig bist – genau das, was sie suchen!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern in den Vordergrund zu stellen – das wird sicher gut ankommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Éducateur·rice de l'enfance es ou hes à 90% au sein de l'espace d'accueil pr&ea mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach's persönlich!:Deine Bewerbung sollte deine Persönlichkeit widerspiegeln. Zeig uns, wer du bist und warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist. Vermeide Standardfloskeln und bringe deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern zum Ausdruck!
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was dich ausmacht und welche Erfahrungen du mitbringst.
Sei konkret!:Wenn du von deinen Erfahrungen sprichst, sei konkret! Nenne Beispiele, wie du in der Vergangenheit mit Kindern gearbeitet hast oder welche Projekte du geleitet hast. Das gibt uns einen besseren Einblick in deine Fähigkeiten und deinen Arbeitsstil.
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicher sein, dass alle Unterlagen vollständig sind und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ville de Vevey vorbereitet
✨Mach dich mit der Einrichtung vertraut
Informiere dich über die pädagogische Linie und das Konzept der Einrichtung, in der du dich bewirbst. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in das Team einzufügen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Kinder betreut oder Projekte organisiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und deinen Ansatz während des Interviews zu verdeutlichen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Engagement und dein Interesse an der Position sowie an der Zusammenarbeit mit den Familien und dem Team.
✨Sei authentisch und flexibel
Zeige deine Persönlichkeit und sei offen für neue Ideen. Flexibilität ist in der Arbeit mit Kindern entscheidend, also betone deine Fähigkeit, dich an verschiedene Situationen anzupassen.
