Specialist Ideenmanagement

Specialist Ideenmanagement

Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Villeroyboch Group

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Koordination und Verwaltung von Verbesserungsvorschlägen im Ideenmanagement.
  • Arbeitgeber: Villeroy & Boch, ein führender Hersteller in der Keramik- und Lifestyle-Branche.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein kreatives Arbeitsumfeld.
  • Andere Informationen: Dynamisches Team mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen und bringe deine Ideen zum Leben!
  • Gewünschte Qualifikationen: Interesse an Ideenmanagement und gute Kommunikationsfähigkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Die Villeroy & Boch Gruppe mit ihrer Marke Ideal Standard ist einer der weltweit führenden Hersteller im Keramik- und Lifestyle-Sektor. Mit unseren innovativen und stilvollen Produkten aus den Bereichen Dining & Lifestyle sowie Bad & Wellness schaffen wir seit 1748 Momente und Räume zum Wohlfühlen. Unser Erfolg basiert auf der Leidenschaft, dem Design-Know-how und der Innovationskraft unserer mehr als 13.000 Mitarbeiter in 42 Ländern.

Jobbeschreibung Ideenmanagement

  • Koordination des Ideenmanagements
  • Leitung des Regelkreises / der Kommission
  • Verwaltung und Koordination der Verbesserungsvorschläge im Prüfungs-, Bewertungs- und Realisierungsprozess
  • Einleitung externer Gutachter
  • Überwachung der Einhaltung der BVW-Betriebsvereinbarung sowie aller gesetzlichen und tariflichen Bestimmungen, die das BVW berühren
  • Unterstützung und Beratung der VV-Einreicher
  • Externe bzw. interne Netzwerkpflege und regelmäßige Kommunikation mit den Schnittstellen des Ideenmanagements (Personalabteilung, Beschwerdemanagement, Qualitätsmanagement, Innovation und Umwelt / Arbeitssicherheit)
  • Besuch und Kontakt zu den Werken / dezentralen Verantwortlichen
  • Erfolgskontrolle: Erstellung und Kontrolle der BVW-Statistik / Balanced Scorecard
  • Konzeption und Durchführung von Schulungen, Seminaren, Workshops und Vorträgen
  • Konzeption und Durchführung von Ideen-Marketing-Tools
  • Unterstützung bei der Büroorganisation, Abwicklung und Bewertung von Ideen
  • Pflege, Ausbau und Organisation des Intranet-Auftritts

Specialist Ideenmanagement Arbeitgeber: Villeroyboch Group

Die Villeroy & Boch Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Mettlach nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einer offenen Unternehmenskultur, die Kreativität und Innovation fördert, sowie attraktiven Benefits und einem starken Teamgeist, sind wir bestrebt, jedem Mitarbeiter eine bedeutungsvolle und erfüllende Karriere zu ermöglichen.
Villeroyboch Group

Kontaktperson:

Villeroyboch Group HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Specialist Ideenmanagement

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Je mehr Leute dich kennen, desto höher ist die Chance, dass du von einer offenen Stelle erfährst.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Denk daran, auch Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung einzubringen, die zeigen, wie du Probleme gelöst hast.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Begeisterung für das Unternehmen und die Position! Informiere dich über Villeroy & Boch und bringe in Gesprächen deine Ideen ein, wie du zum Ideenmanagement beitragen kannst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Lass uns gemeinsam die Zukunft gestalten!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Specialist Ideenmanagement

Koordination
Leitung von Kommissionen
Verwaltung von Verbesserungsvorschlägen
Überwachung der Einhaltung von Vorschriften
Beratungskompetenz
Netzwerkpflege
Kommunikationsfähigkeiten
Erfolgskontrolle
Statistik- und Datenanalyse
Konzeption von Schulungen
Durchführung von Workshops
Ideen-Marketing
Büroorganisation
Bewertung von Ideen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei kreativ und authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Zeig uns, was dich einzigartig macht und warum du die perfekte Ergänzung für unser Ideenmanagement-Team bist!

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Informationen aus der Stellenanzeige, um zu zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das zeigt uns, dass du dir Gedanken gemacht hast und wirklich interessiert bist.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Villeroyboch Group vorbereitest

Verstehe die Rolle

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Specialist Ideenmanagement vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und deine Eignung unter Beweis stellen.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du Verbesserungsvorschläge koordiniert oder Ideen erfolgreich umgesetzt hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren und machen einen bleibenden Eindruck.

Netzwerken ist alles

Informiere dich über das Unternehmen und seine Kultur. Wenn möglich, sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern, um Einblicke zu gewinnen. Zeige im Interview, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und schätzt – das kommt immer gut an!

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen im Ideenmanagement oder wie der Erfolg von Vorschlägen gemessen wird. So zeigst du, dass du aktiv an der Rolle interessiert bist.

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