Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe und betreue kleine Teams in der Immobilienbewirtschaftung.
- Unternehmen: Vimova, führendes Unternehmen für Immobilienbewirtschaftung in der Schweiz.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, moderne Arbeitsplätze und gute Anstellungsbedingungen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit viel Eigenverantwortung und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Immobilienbewirtschaftung mit einem engagierten Team.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Bewirtschaftung von Miet-Liegenschaften und gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 6000 - 8000 € pro Monat.
Immobilien sind deine Leidenschaft? Schliesse dich uns an!
Vimova ist eines der führenden Unternehmen für Immobilienbewirtschaftung in der Schweiz. Mit über 29 Standorten in den Kantonen der Deutsch- und Westschweiz verbinden wir lokale Nähe mit einem starken nationalen Netzwerk. Unsere Stärke liegt in der Verbindung von Tradition und Innovation: Während wir mit unseren Kund:innen lokal verbunden sind, setzen wir auf fortschrittliche Technologien, um Prozesse zu optimieren und maßgeschneiderte Lösungen zu schaffen.
Was uns ausmacht? Ein engagiertes Team, das mit Leidenschaft, Offenheit und Teamgeist an einem gemeinsamen Ziel arbeitet: die Immobilien unserer Kund:innen bestmöglich zu bewirtschaften und ihnen das Leben zu erleichtern.
Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung ein/e Teamleiter/in Bewirtschaftung, der/die kleine Teams an den Standorten Basel & Laufen führt.
Deine Aufgaben:
- Führung und Betreuung zweier kleiner Bewirtschaftungsteams in Basel und Laufen
- Verantwortlich für ein eigenes Portfolio mit Miet-Liegenschaften und Ansprechpartner für spezifische Eigentümeranliegen
- Aufbereitung neuer Mandate nach den betrieblichen Vorgaben bzw. Unterstützung des Bewirtschafter bei der Aufsetzung neuer Mandate
- Unterstützung bei der Akquisition und Offertstellung von neuen Mandaten
- Koordination und Überprüfung von Buchhaltungsabschlüssen und Budgetplanungen
- Behandlung von Schlichtungsverfahren und Rechtsstreitigkeiten (bei Bedarf) mit Unterstützung von externen Fachpersonen
Deine Perspektiven:
- Eine vielseitige Aufgabe mit viel Eigenverantwortung und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Ein teamorientiertes Arbeitsumfeld in einem Unternehmen mit viel Elan und Tatendrang
- Gute Anstellungsbedingungen, moderner Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeitgestaltung, Home-Office
Profil:
- Mehrjährige Erfahrung in der Bewirtschaftung von Miet-Liegenschaften und Gewerbe-Liegenschaften (eidg. Fachausweis Immobilienbewirtschafter/in von Vorteil)
- Dynamische Persönlichkeit, die sich in einem komplexen Umfeld bewegen kann (Führungserfahrung von Vorteil)
- Dienstleistungsorientierte, selbständige und strukturierte Arbeitsweise
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und kompetentes Auftreten
- Gute IT Kenntnisse (MS-Office-Programme, GaraioREM von Vorteil)
Magst du gemeinsam mit uns die Zukunft gestalten? Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung.
PS: Wir möchten darauf aufmerksam machen, dass wir für diese Position aktuell keine Bewerbungen über Personalvermittler akzeptieren.
Teamleiter/in immobilienbewirtschaftung Basel & Laufen Arbeitgeber: Vimova Bewirtschaftung AG
Die pVimova Bewirtschaftung AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und modernen Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten und einem starken Fokus auf Teamarbeit fördern wir nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch eine positive Work-Life-Balance. Unsere engagierte Unternehmenskultur und die Chance, neue Mandate zu akquirieren, machen uns zu einem attraktiven Arbeitsplatz in Brüttisellen und St. Gallen.
Kontaktdaten:
Vimova Bewirtschaftung AG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Teamleiter/in immobilienbewirtschaftung Basel & Laufen erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Immobilienbranche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern, damit du selbstbewusst auftrittst!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Immobilien! Teile deine Erfahrungen und Erfolge in der Branche, um zu zeigen, dass du die richtige Person für die Stelle bist. Lass uns gemeinsam an deiner Präsentation arbeiten!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und dich im Team willkommen zu heißen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter/in immobilienbewirtschaftung Basel & Laufen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Immobilien sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Pass deine Unterlagen an!:Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Anforderungen der Teamleiter/in Immobilienbewirtschaftung passen. Wir lieben es, wenn Bewerbungen individuell sind!
Klarheit ist König!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende einfache Sprache und vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist. Wir möchten deine Qualifikationen schnell und einfach erfassen können.
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass wir alle Informationen direkt erhalten und du keine wichtigen Schritte verpasst. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vimova Bewirtschaftung AG vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über Vimova und ihre Werte. Da das Unternehmen Tradition und Innovation verbindet, solltest du Beispiele parat haben, wie du diese Aspekte in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und deine Fähigkeit zur Teamarbeit zeigen. Sei bereit, diese Geschichten zu erzählen, um deine Eignung für die Rolle zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine IT-Kenntnisse
Da gute IT-Kenntnisse gefordert sind, sei bereit, über deine Erfahrungen mit MS-Office und anderen relevanten Programmen zu sprechen. Vielleicht kannst du auch erwähnen, wie du Technologie genutzt hast, um Prozesse zu optimieren.
