Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte und optimiere IT-Anwendungen in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Teil eines innovativen Unternehmensnetzwerks mit internationaler Reichweite.
- Mitarbeitervorteile: Offene Unternehmenskultur, Weiterbildungsmöglichkeiten und spannende Projekte.
- Andere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten in einem kollegialen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft mit modernsten Technologien und Lösungen.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: IT-Ausbildung und Erfahrung in der Administration von Anwendungen erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Als zentraler interner IT‑Dienstleister für die deutsche Unternehmensgruppe der VINCI Energies Building Solutions stellen wir einheitliche IT‑Services bereit, planen IT‑Projekte und gewährleisten deren stabilen Betrieb. Als IT‑Administrator mit Schwerpunkt IT‑Applications sind Sie verantwortlich für den Betrieb, die Administration und die Überwachung wie auch Updates/Upgrades zentraler und operativer Anwendungen in Windows‑basierten Server‑ und Client‑Umgebungen. Sie stellen die Verfügbarkeit, Sicherheit und Performance geschäftskritischer Applikationen sicher und begleiten fachliche Anforderungen von der technischen Umsetzung bis in den stabilen Betrieb. Ein weiterer Bestandteil der Rolle ist die Mitarbeit in SharePoint-Migrationsprojekten sowie die Einhaltung von IT‑Sicherheits‑ und Compliance‑Vorgaben (ISO 27001).
IHRE AUFGABEN
- Betrieb, Administration und Weiterentwicklung von zentralen und operativen IT‑Applikationen auf Windows‑Server‑ und Client‑Systemen
- Administration, Betrieb und Ăśberwachung von Microsoft SharePoint (SharePoint Online)
- Planung, Umsetzung und Begleitung von Fileserver zu SharePoint‑Migrationsprojekten (z.B. Einführung, Migration, Erweiterung, Konsolidierung)
- Installation, Konfiguration, Update‑ und Patch‑Management von Anwendungen und SharePoint‑Umgebungen
- Sicherstellung eines stabilen, performanten und sicheren Applikations-Betriebs unter Einhaltung definierter SLAs und OLAs
- Monitoring, Analyse und nachhaltige Behebung von Applikations‑Störungen unter Anwendung ITIL‑basierter Incident-, Problem- und Change‑Prozesse
- Mitarbeit bei Applikationsprojekten, Version‑Upgrades und Release‑Wechseln
- Bearbeitung komplexer 2nd‑ und 3rd‑Level‑Support‑Themen im Applikations‑Umfeld
- Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen, Infrastruktur‑Teams, Modern‑Workplace‑Einheiten und externen Dienstleistern
- Erstellung und Pflege von System‑, Betriebs‑, Applikations‑ und Betriebsdokumentationen
- Unterstützung bei der Umsetzung von IT‑Sicherheits‑, Datenschutz‑ und Compliance‑Anforderungen (z.B. ISO 27001, CIA‑Prinzip)
IHR PROFIL
- Abgeschlossene IT‑Ausbildung (z.B. Fachinformatiker Systemintegration) oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Betrieb und der Administration von IT‑Applikationen
- Sehr gute Kenntnisse in Windows‑Server‑ und Windows‑Client‑Umgebungen
- Erfahrung in der Administration von Microsoft SharePoint (SharePoint Online)
- Kenntnisse in Installation, Konfiguration, Update‑ und Patch‑Management von Anwendungen
- Erfahrung und Praxis von Datenbanksystemen wie Microsoft SQL-Server, MySQL, Maria DB etc.
- Praxis im 2nd‑ und 3rd‑Level‑Support für Applikations‑ und Plattformthemen
- Erfahrung im Umgang mit ITIL‑basierten Betriebs‑ und Supportprozessen
- Verständnis für Applikationsarchitekturen, Schnittstellen und Abhängigkeiten
- Hohes Sicherheits‑ und Qualitätsbewusstsein sowie Grundkenntnisse in ISO‑27001‑ und Compliance‑Anforderungen
- Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Analyse‑ und Dokumentationsfähigkeit
- Team‑ und Kommunikationsstärke in der Zusammenarbeit mit Fachbereichen und externen Partnern
- Sehr gute Deutsch‑ sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Von Vorteil:
- Erfahrung mit SharePoint‑Migrationen und Modernisierung bestehender Plattformen
- Kenntnisse in Microsoft 365, PowerShell oder Automatisierung
- Erfahrung in Applikations‑ oder Kollaborationsprojekten
IHRE VORTEILE
- Arbeiten in einem aufgeschlossenen, offenen und kollegialen Team mit umfangreichem Aufgabenspektrum
- Einsatz von aktuellen und hochwertigen Technologien und Systemen, wie z. B. Office 365, SharePoint (online), Cloud, Teams (Phone-System) usw.
- Wir leben eine offene, kommunikative Unternehmenskultur mit kontinuierlichem Wissensaustausch
- Spannende Projekte und neue Herausforderungen in einem internationalen Unternehmen
- Förderung, Weiterbildungen und Ausbau der Fachkompetenz
- Aktives Gestalten und Verändern von Prozessen
Die VED BGS Management GmbH übernimmt als Managementgesellschaft zentrale Aufgaben im Bereich Finance, IT, Marketing und HR und unterstützt so zehn Fachfirmen an verschiedenen Standorten in ganz Deutschland. Die VED BGS Management GmbH ist Teil des Netzwerkes von VINCI Energies Building Solutions und gehört zum französischen VINCI-Konzern. Die Unternehmen des Netzwerks erbringen Leistungen in den Bereichen Design & Build, technische Instandhaltung sowie Gebäudemanagement und decken somit den gesamten Lebenszyklus eines Gebäudes ab.
IT Administrator: IT-Applications (w/m/d) Arbeitgeber: VINCI Facilities GmbH
Kontaktperson:
VINCI Facilities GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT Administrator: IT-Applications (w/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der SchlĂĽssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder UnterstĂĽtzung brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und technische Szenarien übst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren und deine Fähigkeiten zu präsentieren!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für IT-Anwendungen! Sprich über Projekte, an denen du gearbeitet hast, und wie du Probleme gelöst hast. Das macht einen bleibenden Eindruck auf die Arbeitgeber.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt ĂĽber unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Abteilung erreicht und du die besten Chancen hast, gesehen zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT Administrator: IT-Applications (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben!: Bevor du mit deiner Bewerbung startest, schau dir unsere Website genau an. Verstehe, was wir bei StudySmarter machen und wie du ins Team passt. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Sei du selbst!: In deinem Anschreiben solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer offenen Unternehmenskultur passen.
Betone deine Erfahrungen!: Wenn du schon Erfahrung in der Administration von IT-Anwendungen hast, dann lass das nicht unter den Tisch fallen! Erzähl uns von deinen Projekten und wie du Herausforderungen gemeistert hast.
Korrekturlesen nicht vergessen!: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies sie dir nochmal durch oder lass jemand anderen drüber schauen. Rechtschreibfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen – und das wollen wir vermeiden!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei VINCI Facilities GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Aufgaben passen. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Administration von IT-Anwendungen und im 2nd- und 3rd-Level-Support zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren und machen einen bleibenden Eindruck.
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du über aktuelle Trends und Technologien im Bereich IT-Anwendungen, insbesondere Microsoft SharePoint und Windows-Umgebungen, informiert bist. Zeige dein Interesse an neuen Entwicklungen und wie du diese in deine Arbeit integrieren könntest.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten Projekten, an denen du mitarbeiten könntest.