Serviceleiter ELT (m/w/d) technisches FM

Serviceleiter ELT (m/w/d) technisches FM

Fellbach Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein dynamisches Serviceteam im Bereich Elektrotechnik und optimiere den operativen Servicebetrieb.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Facility Management mit einem starken Fokus auf Teamarbeit.
  • Vorteile: Flexibles Arbeiten, Firmenfahrzeug, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Mitarbeiterbeteiligung.
  • Weitere Informationen: Attraktive Gehaltsstruktur und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Elektrotechnik und führe ein engagiertes Team zu neuen Höhen.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Elektrotechnik und Führungserfahrung oder Motivation zur Personalverantwortung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Serviceleiter ELT (m/w/d) zur fachlichen und organisatorischen Leitung unseres Serviceteams im Bereich Elektrotechnik. In dieser verantwortungsvollen Position steuern Sie den operativen Servicebetrieb, stellen die Qualität der Leistungen sicher und sind zentrale Schnittstelle zwischen Kunden, Techniker:innen und internen Fachbereichen.

Aufgaben

  • Fachliche und disziplinarische Leitung des Serviceteams im Bereich Elektrotechnik (ELT)
  • Organisation, Steuerung und Überwachung des laufenden Servicegeschäfts
  • Sicherstellung der vertragskonformen Erbringung von Service-, Wartungs- und Instandhaltungsleistungen
  • Einsatz- und Ressourcenplanung der Servicetechniker:innen
  • Verantwortung für Qualität, Termine, Kosten und Arbeitssicherheit
  • Technische Unterstützung des Teams bei komplexen Fragestellungen und Störungen
  • Ansprechpartner:in für Kunden, Auftraggeber und interne Schnittstellen
  • Mitwirkung bei Angebotskalkulationen, Leistungsbeschreibungen und der Weiterentwicklung von Serviceprozessen
  • Dokumentation, Reporting und kontinuierliche Optimierung der Abläufe

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker (m/w/d) für Energie- und Gebäudetechnik oder vergleichbar; Weiterbildung zum Elektromeister (m/w/d) oder staatlich geprüfter Techniker Elektrotechnik (m/w/d) ist wünschenswert
  • Fundierte Berufserfahrung im elektrotechnischen Service- oder Instandhaltungsumfeld, idealerweise im Facility Management
  • Führungserfahrung oder ausgeprägte Motivation zur Übernahme von Personalverantwortung
  • Strukturierte, lösungsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Hohe Kunden- und Serviceorientierung sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
  • Sicherer Umgang mit MS Office; Kenntnisse in CAFM- oder ERP-Systemen von Vorteil
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Führerschein Klasse B

Benefits

  • Firmenfahrzeug und Bikeleasingangebot
  • Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Mitarbeiterbeteiligung in Form unseres Aktienprogrammes
  • Umfangreiche Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung, u.a. über die VINCI Akademie
  • Weitere Benefits wie betriebliche Altersversorgung, Gesundheitsvorsorge und Mitarbeitendenrabatte
  • Gehaltsrahmen je nach Qualifikation und Berufserfahrung von 70.000 € bis 80.000 € im Jahr

Serviceleiter ELT (m/w/d) technisches FM Arbeitgeber: VINCI Facilities Solutions GmbH Mannheim

Als Serviceleiter ELT (m/w/d) in unserem dynamischen Team profitieren Sie von einer flexiblen Arbeitskultur, die mobiles Arbeiten und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten über die VINCI Akademie fördert. Wir bieten nicht nur ein attraktives Gehalt, sondern auch ein Firmenfahrzeug, Bikeleasing und eine betriebliche Altersversorgung, die Ihre berufliche und persönliche Entwicklung unterstützen. Bei uns sind Sie Teil einer Gruppe, die Vielfalt und Innovation schätzt und Ihnen die Chance gibt, in einem spannenden Umfeld zu wachsen.

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Kontaktdaten:

VINCI Facilities Solutions GmbH Mannheim Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Serviceleiter ELT (m/w/d) technisches FM erhalten könntest

Netzwerk in Fachverbänden nutzen

In der Gebäudeversorgungstechnik gibt es zahlreiche Fachverbände und Netzwerkmöglichkeiten, die dir helfen können, Kontakte zu knüpfen. Schau dir Veranstaltungen oder Workshops an, die dort organisiert werden, um potenzielle Arbeitgeber persönlich kennenzulernen und dich ins Gespräch zu bringen.

Praktische Erfahrungen gefragt

Such nach Möglichkeiten für Praktika oder Werkstudentenstellen in der Gebäudeversorgungstechnik. Diese Positionen werden oft als Sprungbrett genutzt und helfen dir, relevante Fähigkeiten zu erwerben und gute Kontakte zu knüpfen - alles, was dir bei einer Vollzeitstelle bei VINCI Facilities Solutions GmbH Mannheim helfen kann.

Brauche Sichtbarkeit? Zeige dein Wissen!

Erstelle einen Blog oder ein Portfolio, in dem du deine Projekte oder Case Studies dokumentierst. Beispielsweise kannst du über technische Lösungen oder Trends in der Gebäudeversorgungstechnik schreiben. Das zeigt Engagement und Fachwissen und bringt dich im Jobmarkt sichtbar nach vorne.

Bewirb dich direkt bei uns!

Wenn du dich für eine Vollzeitstelle interessierst, schau auf unserer Webseite vorbei und bewirb dich direkt bei VINCI Facilities Solutions GmbH Mannheim! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Chance, die Personalverantwortlichen von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Serviceleiter ELT (m/w/d) technisches FM mit Bravour zu bestehen

Fachliche und disziplinarische Leitung
Organisation und Steuerung des Servicegeschäfts
Qualitätssicherung
Einsatz- und Ressourcenplanung
Technische Unterstützung bei komplexen Fragestellungen
Kundenkommunikation
Angebotskalkulation

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Energieeffizienz & Technik im CV hervorheben:Falls du Erfahrung im Bereich der Gebäudeversorgungstechnik hast, stell sicher, dass du relevante Projekte und Erfahrungen in deinem Lebenslauf klar darstellst. Zeig deine Kenntnisse zu Systemen wie Heizung, Lüftung, Klimaanlage und Sanitärtechnik. Das hilft uns, deine Eignung für die Position besser einschätzen zu können.

Zertifikate & Qualifikationen mit einbeziehen:In diesem Bereich sind spezifische Zertifikate echt wichtig. Füge alle relevanten Schulungen oder Zertifizierungen wie z.B. Energieberater oder Techniker in deiner Bewerbung hinzu. Das zeigt uns, dass du auf dem neuesten Stand der Technik bist und ihr Wissen hast, das für die Vollzeitstelle entscheidend sein kann.

Anpassung des Anschreibens an VINCI Facilities Solutions GmbH Mannheim:Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben spezifisch für VINCI Facilities Solutions GmbH Mannheim und die Rolle zu gestalten. Zeige, wie deine Werte und Ziele mit unseren Übereinstimmen und was dich motiviert, in der Gebäudeversorgungstechnik zu arbeiten. Erkläre auch, wie du deine Expertise zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.

Verfügbarkeit und langfristige Perspektiven:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sprich in deiner Bewerbung auch deine langfristige Verfügbarkeit an. Wir schauen nicht nur auf die aktuellen Projekte, sondern auch darauf, wie gut du ins Team passt und in Zukunft wachsen kannst. Das zeigt uns, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei VINCI Facilities Solutions GmbH Mannheim vorbereitet

Kenntnisse in der Gebäudetechnik zeigen

Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die deine Kenntnisse in der Gebäudetechnik testen. Bereite dich darauf vor, über spezifische Systeme wie Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen zu sprechen. Wenn du praktische Beispiele oder Erfahrungen hast, bring die unbedingt ein – das zeigt, dass du weißt, wovon du sprichst.

Referenzen und Portfolio zur Hand

Stelle sicher, dass du deinem zukünftigen Arbeitgeber Beispiele deiner bisherigen Projekte oder Konzepte zeigen kannst. Ein ordentlich aufbereitetes Portfolio mit Zeichnungen, Berechnungen oder sogar Fotos kann ganz entscheidend sein, um deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und zu zeigen, wie du Herausforderungen gelöst hast.

Teamarbeit im Fokus

Bei einem Vollzeitjob in der Gebäudetechnik ist Teamarbeit oft unerlässlich. Mach dir vorher Beispiele klar, wo du gut im Team gearbeitet hast, vielleicht bei Projekten oder wie du mit anderen Gewerken kommuniziert hast. Teamfähigkeit wird hoch geschätzt, also stelle sicher, dass du das im Gespräch gekonnt darstellst.

Erfahrung mit branchenspezifischen Normen

Du solltest dich gut mit aktuellen Normen und Vorschriften in der Gebäudetechnik auskennen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deinen Projekten angewendet hast oder wie du dich über Änderungen informiert hältst. Das zeigt dein Engagement und dein Wissen über die Branche.