Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden und begleite sie bis zum Abschluss ihrer Solaranlage.
- Unternehmen: Schnell wachsender, volldigitaler Solaranbieter in Deutschland.
- Vorteile: Leistungsorientierte Vergütung, klare KPIs und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energie mit einem modernen Vertriebsmodell.
- Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
vind ist der am schnellsten wachsende und volldigitale Solaranbieter Deutschlands.
Wir haben ein eigenes digitales Planungstool entwickelt, mit dem unsere Kunden ihre Solaranlage online selbst planen, ein Angebot erhalten und direkt bestellen können.
Da viele Kunden trotz fertiger Planung nicht sofort von selbst abschließen, bauen wir einen starken Vertrieb auf, der Sicherheit schafft, offene Fragen klärt und unsere Kunden strukturiert bis zum Abschluss begleitet.
- Deine Aufgaben
- Übernahme qualifizierter Leads aus dem Vertriebsprozess
- Durchführung von Beratungs- und Verkaufsgesprächen
- Besprechung von Angeboten, Wirtschaftlichkeit und Ablauf
- Einordnung von Kundenfragen rund um Planung, Komponenten und Umsetzung
- professionelle Einwandbehandlung
- verbindliche Abschlussführung
- strukturierte Nachverfolgung offener Angebote
- ordentliche Übergabe an die internen Folgeprozesse
- Das bringst du mit
- Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im beratungsintensiven Verkauf
- Abschlussstärke ohne aggressiven Verkaufsstil
- sicheres, professionelles und verbindliches Auftreten
- starke Kommunikationsfähigkeit und gutes Gespür für Kunden
- strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Freude daran, Kunden sicher zur Entscheidung zu führen
- idealerweise Erfahrung mit erklärungsbedürftigen Produkten, Energie oder Photovoltaik
- warme, vorqualifizierte Leads
- ein modernes Vertriebsmodell mit hoher Relevanz
- ein eigenes digitales Produkt als starke Vertriebsgrundlage
- direkte Zusammenarbeit mit Geschäftsführung und Vertrieb
- klare KPIs und Entwicklungsmöglichkeiten
- leistungsorientierte Vergütung aus Fixum und variabler Komponente
- Verantwortung in einem wachsenden Unternehmen
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StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sales Manager Solar & Wärmepumpe (m/w/d) erhalten könnten
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie VIND treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an VIND empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von VIND dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei VIND bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Manager Solar & Wärmepumpe (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei VIND bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei VIND erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei VIND vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
