Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere und gestalte Unternehmenssteuerung mit modernen Analytics-Plattformen.
- Unternehmen: Innovatives Beratungsunternehmen für CFOs und Finance-Organisationen.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, spannende Projekte und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines dynamischen Teams mit exzellenten Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Unternehmenssteuerung und arbeite an realen Herausforderungen.
- Qualifikationen: Erfahrung in FP&A, Controlling und Datenmodellen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Gestalte die Unternehmenssteuerung von morgen. Wir beraten keine Software. Wir beraten Unternehmenssteuerung. vinomic unterstützt CFOs sowie Finance- und Controlling-Organisationen dabei, ihre Unternehmenssteuerung datengetrieben weiterzuentwickeln. Wir verbinden betriebswirtschaftliche Expertise mit modernen Analytics-Plattformen und begleiten unsere Kunden von der fachlichen Konzeption bis zur erfolgreichen Umsetzung. Als Senior FP&A Consultant bist Du erster Ansprechpartner für unsere Kunden in Fragen der Unternehmensplanung und -steuerung. Du analysierst bestehende Planungs- und Forecast-Prozesse, entwickelst tragfähige Steuerungskonzepte und sorgst dafür, dass Controlling und Accounting nicht nebeneinander, sondern miteinander funktionieren – fachlich fundiert, mit Blick fürs große Ganze und mit einem klaren Verständnis für die dahinterliegenden Datenwelten.
Tätigkeiten
- Analyse und Neugestaltung von Planungs-, Budgetierungs- und Forecast-Prozessen
- Entwicklung von Treibermodellen und Konzepten für eine rollierende Planung
- Konzeption aussagekräftiger Management- und Steuerungskennzahlen (KPIs)
- Schaffung einer durchgängigen Verzahnung von Controlling- und Accounting-Prozessen, insbesondere an den Schnittstellen von Ist-Daten, Planung und Reporting
- Auf- und Weiterentwicklung von BI-Systemen und Datenmodellen beim Kunden als Fundament für belastbares Reporting und Planung
- Durchführung von Abweichungsanalysen und Ableitung von Handlungsempfehlungen für das Management
- Beratung von CFOs und Finance-Führungskräften zu Organisation, Prozessen und Governance im FP&A-Umfeld
- Moderation von Workshops zur Anforderungsaufnahme und Konzeptvalidierung mit Fachbereichen und IT
- Steuerung von Projektinhalten und fachliche Anleitung jüngerer Teammitglieder
Anforderungen
Was Dich besonders reizt: Du möchtest mehr als Zahlen zusammentragen. Du willst verstehen, wie Unternehmen wirtschaftlich ticken, Planungslogiken hinterfragen und gemeinsam mit CFOs Steuerungsmodelle entwickeln, die im Alltag wirklich tragen. Dabei denkst Du Controlling und Accounting als Einheit und weißt, dass gute Steuerung auf einer sauberen Datenbasis steht.
Das bringst Du mit:
- Mehrjährige Erfahrung in FP&A, Controlling oder Unternehmensplanung, idealerweise aus Beratung, Industrie oder Konzern-Controlling
- Fundiertes Verständnis von Planungs-, Budgetierungs- und Forecast-Prozessen sowie gängiger Steuerungslogiken
- Erfahrung an der Schnittstelle von Controlling und Accounting, z. B. im Umgang mit Kontenlogiken, Abschlussprozessen oder der Harmonisierung von Ist- und Planungsdaten
- Grundlegendes Verständnis von Datenarchitekturen und Datenmodellen sowie Erfahrung im Auf- oder Weiterentwickeln von BI-Systemen
- Erfahrung in der Entwicklung von Treiber- und Kennzahlenmodellen
- Erfahrung in der Leitung von Workshops sowie im direkten Austausch mit Führungskräften und IT-Verantwortlichen
- Ausgeprägte konzeptionelle und kommunikative Stärke, gepaart mit Umsetzungsorientierung
Team
Wir sind in drei Competence Center organisiert: Finance, Data & Analytics. Du würdest Teil unseres Finance-Teams werden und dort aktiv an spannenden Kundenprojekten mitwirken.
Bewerbungsprozess
Wir mögen es unkompliziert und persönlich. Deshalb halten wir unseren Bewerbungsprozess bewusst schlank:
- Kennenlernen: In einem ersten kurzen Gespräch lernen wir uns gegenseitig kennen und schauen, ob die Chemie stimmt.
- Fachlicher Austausch: Im zweiten Termin gehen wir etwas tiefer auf deine Erfahrungen, fachlichen Schwerpunkte und die Rolle ein.
- Vertragsgespräch: Wenn es für beide Seiten passt, besprechen wir im dritten Gespräch die Vertragsdetails und die nächsten Schritte.
Senior FP&A Consultant (m/w/d) Arbeitgeber: vinomic GmbH
vinomic ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung sowie einer offenen und kollegialen Unternehmenskultur fördern wir den Austausch von Ideen und die Zusammenarbeit im Team. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten und der Chance, an spannenden Projekten mit namhaften Kunden zu arbeiten, was eine sinnstiftende und erfüllende Karriere ermöglicht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior FP&A Consultant (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerk über Finanz-Meetups
Schau dir lokale Finance- oder Controlling-Meetups an – dort kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch potenzielle Kollegen und Entscheidungsträger aus der Branche treffen. Networking ist hier das A und O!
✨Zertifikate nutzen
Hast du dich schon über relevante Zertifikate in der Controlling-Branche informiert? Viele Unternehmen legen darauf Wert! Wenn du so ein Zertifikat hast, erwähne es unbedingt in Gesprächen oder Netzwerken.
✨Präsenz auf Unternehmens-Events
Zusätzlich solltest du an Unternehmensveranstaltungen teilnehmen. Diese bieten dir die Chance, direkt mit Vertretern von Firmen wie vinomic GmbH ins Gespräch zu kommen. Wir können persönliche Kontakte oft nur schwer ersetzen!
✨Direkte Bewerbung durch unsere Plattform
Wenn dich die Stelle als Senior FP&A Consultant (m/w/d) bei vinomic GmbH interessiert, warte nicht zu lange! Bewirb dich über unsere Website – so hebst du dich gleich ab und zeigst dein Interesse. Zeig uns, dass du bereit bist, Teil ihres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior FP&A Consultant (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zahlen, Daten, Fakten – das Herzstück deines CVs!:Im Controlling sind präzise Zahlen und Analysen entscheidend. Achte darauf, deine Erfolge quantifiziert darzustellen – zum Beispiel durch konkrete Einsparungen oder Umsatzsteigerungen. Nutze Zahlen, um deine Fähigkeiten hervorzuheben, damit wir bei vinomic GmbH sofort sehen, was du drauf hast!
Zeig uns deine Software-Skills!:Stellar Software-Kenntnisse sind im Controlling ein absolutes Muss. Vergiss nicht, Programme wie Excel oder spezielle Controlling-Tools in deinem Lebenslauf aufzuführen. Vielleicht hast du auch eine Zertifizierung in einem dieser Programme? Zeig uns, dass du fit bist im Umgang mit den gängigen Werkzeugen!
Motivation und Lernbereitschaft im Anschreiben!:Bei einer Vollzeitstelle im Controlling suchen wir nicht nur nach Erfahrung, sondern auch nach jemandem, der motiviert ist, immer dazuzulernen. Teile im Anschreiben mit, warum du dich für Senior FP&A Consultant (m/w/d) bei vinomic GmbH interessierst und was du dir von dieser Position versprichst. Zeig uns deine Begeisterung!
Erzähl uns von deinem Projekt!:Falls du Erfahrung mit relevanten Projekten hast, sei es durch Praktika oder Studienarbeiten, zögere nicht, darüber zu berichten! Eine kurze Zusammenfassung deiner wichtigsten Projekte zeigt uns, wie du dein theoretisches Wissen in der Praxis umsetzt. Wir lieben es, spannende Geschichten zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei vinomic GmbH vorbereitet
✨Zeige deine analytischen Fähigkeiten!
Im Controlling dreht sich alles um Zahlen und Analysen. Bereite dich darauf vor, in deinem Interview konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit Daten ausgewertet oder Berichte erstellt hast. Das kann dich von anderen Kandidaten abheben!
✨Familiarisiere dich mit den gängigen Tools
Du wirst wahrscheinlich mit Software wie SAP oder Excel arbeiten müssen. Zeige dein Know-how in diesen Tools und vielleicht sogar einige spannende Projekte, die du damit realisiert hast. Das hilft, dein technisches Verständnis zu präsentieren und gibt dem Interviewer Sicherheit in deiner praktischen Umsetzung.
✨Sprich über deine Teamarbeit
Im Controlling ist es oft wichtig, mit anderen Abteilungen zusammenzuarbeiten. Bereite dich darauf vor, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit in Teams gearbeitet und kommuniziert hast. Deine sozialen Kompetenzen können den Ausschlag geben, vor allem in einer Vollzeitstelle, wo du eng mit anderen zusammenarbeiten wirst.
✨Sei bereit für Fallstudien!
In einem Vollzeit-Controlling-Interview könnten dir Fallstudien präsentiert werden, um deine Problemlösungsfähigkeiten zu testen. Übe, wie du anhand von Zahlen und Metriken Entscheidungen treffen würdest. Das zeigt, dass du analytisch denkst und auch unter Druck fundierte Entscheidungen treffen kannst.
