ERP & Digital Ops Specialist – Dynamics 365, Zurich

ERP & Digital Ops Specialist – Dynamics 365, Zurich

Zürich Vollzeit 38000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Vintra SA, Weinimporte

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Übernehme die zentrale Rolle für Business Central und digitale Tools.
  • Unternehmen: Vintra SA, ein innovatives Unternehmen im Weinimport.
  • Vorteile: Mitarbeiterrabatt auf Weine und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte digitale Prozesse und arbeite eng mit verschiedenen Abteilungen zusammen.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Wirtschaftsinformatik oder BWL und 1–3 Jahre Erfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.

Vintra SA, Weinimporte in Zürich sucht einen Junior ERP & Digital Operations Specialist/in, der die zentrale Rolle für Business Central und digitale Tools übernimmt. In dieser Position arbeiten Sie eng mit Marketing, Verkauf, Einkauf, Finanzen und Logistik zusammen, um sicherzustellen, dass interne Anwendungen optimal funktionieren.

Gesucht wird jemand mit einer abgeschlossenen Ausbildung in Wirtschaftsinformatik oder BWL und 1–3 Jahren Berufserfahrung. Die Position bietet viele Entwicklungsmöglichkeiten und Mitarbeiterrabatt auf das Weinsortiment.

ERP & Digital Ops Specialist – Dynamics 365, Zurich Arbeitgeber: Vintra SA, Weinimporte

Vintra SA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Zürich nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten und einen attraktiven Mitarbeiterrabatt auf unser Weinsortiment. Unsere offene und kollaborative Unternehmenskultur fördert den Austausch zwischen den Abteilungen und ermöglicht es Ihnen, Ihre Fähigkeiten in einem spannenden Bereich weiterzuentwickeln.

Vintra SA, Weinimporte

Kontaktdaten:

Vintra SA, Weinimporte Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so ERP & Digital Ops Specialist – Dynamics 365, Zurich erhalten könnten

Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

Direkt bei Vintra SA, Weinimporte bewerben

Viele Unternehmen, wie Vintra SA, Weinimporte, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um ERP & Digital Ops Specialist – Dynamics 365, Zurich mit Bravour zu bestehen

ERP-Systeme
Dynamics 365
Business Central
Digitale Tools
Zusammenarbeit mit Marketing
Zusammenarbeit mit Verkauf
Zusammenarbeit mit Einkauf

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Vintra SA, Weinimporte und die ausgeschriebene Position ERP & Digital Ops Specialist – Dynamics 365, Zurich zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vintra SA, Weinimporte vorbereitet

Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von Vintra SA, Weinimporte an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.