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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team in der zentralen Notaufnahme und sorge für höchste Pflegequalität.
- Arbeitgeber: Das Vinzentius-Krankenhaus ist ein modernes, zukunftsorientiertes katholisches Krankenhaus mit 850 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, attraktive Vergütung, Altersvorsorge und umfangreiche Sozialleistungen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Pflegequalität aktiv mit – deine Ideen zählen!
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Fachweiterbildung Notfallpflege sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wir fördern Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Stellvertretende Pflegerische Leitung (w/m/d) für den Bereich Zentrale Notaufnahme
Für den Bereich Zentrale Notaufnahme suchen wir zum 01.01.2026 eine Pflegefachkraft / Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger / Pflegefachmann / Pflegefachfrau (w/m/d) mit der Fachweiterbildung Notfallpflege als Stellvertrende Pflegerische Leitung
Zu Ihren Aufgaben gehören
- Enge Zusammenarbeit und Vertretung der Pflegerischen Leitung
- Personalführung
- gezielte und bedarfsorientierte Personalentwicklung
- betriebswirtschaftliche Steuerung und Planung des Personaleinsatzes
- kooperative Zusammenarbeit im interdisziplinären Team
- Sicherstellung der Pflegequalität in Ihrer Abteilung
Was wir von Ihnen erwarten
- Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpfleger (m/w/d), zur Pflegefachkraft, als Pflegefachmann/-frau, mit Fachweiterbildung im Bereich Notfallpflege
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung des mittleren Managements beziehungsweise bringen die Bereitschaft mit, diese zu absolvieren
- Sie besitzen Teamfähigkeit, Flexibilität sowie Eigeninitiative
- Sie sind eine engagierte, verantwortungsbewusste und belastbare Persönlichkeit mit der Fähigkeit zur kooperativen Zusammenarbeit
Was Sie von uns erwarten dürfen
- einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz
- eine attraktive Vergütung nach TVöD sowie eine rein arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
- umfangreiche Sozialleistungen eines großen Trägers
- interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
- ein engagiertes Team mit gutem Arbeitsklima
Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung.
Ihre aussagefähige Bewerbung lassen Sie uns bitte bis spätestens 15.08.2025 vorzugsweise schnell und online zukommen.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Ihre Fragen beantwortet Ihnen gerne unser Pflegedirektor Herr Dr. Blerim Hetemi unter der Tel.-Nr. 06341 17-6056.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Das sind wir #wirsindcts
Das Vinzentius-Krankenhaus Landau ist ein modern ausgestattetes und zukunftsorientiertes katholisches Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung mit 307 Planbetten, 10 Hauptfachabteilungen und 1 Belegabteilung sowie ca. 850 Beschäftigten. Es befindet sich in der Trägerschaft der Vinzentius Krankenhaus Landau GmbH, einer Tochter der Caritas Trägergesellschaft Saarbrücken mbH (cts), einem sozialen Dienstleistungsunternehmen der katholischen Kirche mit 34 Einrichtungen und aktuell rund 6.000 Mitarbeitenden in Krankenhäusern und Rehabilitationskliniken, Kinder-, Jugend- und Eingliederungshilfeeinrichtungen, SeniorenHäusern und Bildungsinstituten.
Ihr cts-Karriere Team
Datenschutz Impressum
Stellvertretende Pflegerische Leitung (w/m/d) für den Bereich Zentrale Notaufnahme Arbeitgeber: Vinzentius Krankenhaus-Landau GmbH
Kontaktperson:
Vinzentius Krankenhaus-Landau GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellvertretende Pflegerische Leitung (w/m/d) für den Bereich Zentrale Notaufnahme
✨Tipp Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus dem Gesundheitswesen zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die in der Notfallpflege tätig sind oder bereits in ähnlichen Positionen arbeiten.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich der Notfallpflege. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und bereit bist, innovative Lösungen zu finden.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Personalführung und Teamarbeit vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige dein Engagement für die Pflegequalität. Informiere dich über die Standards und Richtlinien in der Notfallpflege und sei bereit, deine Ideen zur Verbesserung der Pflegequalität im Gespräch zu teilen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretende Pflegerische Leitung (w/m/d) für den Bereich Zentrale Notaufnahme
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle Anforderungen verstehst und erfüllen kannst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als stellvertretende pflegerische Leitung hervorhebt. Betone deine Fachweiterbildung in der Notfallpflege und deine Führungskompetenzen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Teamfähigkeit, Flexibilität und Eigeninitiative ein und zeige, wie du zur Pflegequalität beitragen kannst.
Fristen beachten: Achte darauf, deine Bewerbung bis spätestens 15.08.2025 einzureichen. Plane genügend Zeit ein, um alle Dokumente vorzubereiten und sicherzustellen, dass sie vollständig sind, bevor du sie online einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vinzentius Krankenhaus-Landau GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen zur Personalführung vor
Da die Position eine stellvertretende pflegerische Leitung umfasst, solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Personalführung parat haben. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und gefördert hast.
✨Kenntnisse über Notfallpflege demonstrieren
Stelle sicher, dass du über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Notfallpflege informiert bist. Zeige, dass du die Fachweiterbildung ernst nimmst und bereit bist, dein Wissen kontinuierlich zu erweitern.
✨Teamarbeit betonen
Die kooperative Zusammenarbeit im interdisziplinären Team ist entscheidend. Bereite Beispiele vor, die deine Teamfähigkeit und Flexibilität unter Beweis stellen, um zu zeigen, dass du gut in das bestehende Team passt.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur des Vinzentius-Krankenhauses. Stelle Fragen zu den Werten und der Arbeitsweise des Teams, um zu verdeutlichen, dass du dich mit der Mission des Unternehmens identifizieren kannst.
