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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Patient*innen bei der Pflege und sorge für ein angenehmes Umfeld.
- Arbeitgeber: Marienhospital Stuttgart bietet moderne Medizin mit einem menschlichen Ansatz.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und zahlreiche Zulagen.
- Warum dieser Job: Erlebe ein starkes Team, viel Humor und die Möglichkeit, Menschen zu helfen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpflegehelfer oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
- Andere Informationen: Attraktive Angebote für neue Mitarbeiter in Stuttgart und Fortbildungsmöglichkeiten.
Wir am Marienhospital Stuttgart stellen die Zuwendung zu unseren Patient*innen in den Mittelpunkt. Moderne Hightech-Medizin von Menschen für Menschen – das können Sie als Mitarbeiter*in unseres Teams jeden Tag erleben.
Sie möchten nicht nur Menschen in der Pflege unterstützen, sondern haben auch einen Blick dafür, wo es auf Station fehlt, damit sich Patient*innen, Besucher*innen und das Team wohlfühlen? – Dann sind Sie bei uns genau richtig!
Sie beginnen zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Ihr Vertrag ist unbefristet und Sie arbeiten in Voll- oder Teilzeit.
Darauf haben Sie Lust
- Pflege mit Leidenschaft: Sie unterstützen Patient*innen bei der Körperpflege, Mobilisation, Nahrungsaufnahme und begleiten diese im Alltag.
- Hauswirtschaftliche Tätigkeiten wie Zimmerreinigung, Betten machen, Wäschewechsel oder das Sauberhalten öffentlicher Bereiche – bei uns zählt der gesamte Wohlfühlfaktor.
- Ein starkes Team: Herzliches Miteinander, gegenseitige Unterstützung und viel Humor!
Das macht Sie aus
- Sie haben eine abgeschlossene 1- oder 2-jährige Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpflegehelfer (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Ein hohes Maß an Empathie, Engagement und Teamfähigkeit zeigt Ihre Freude am Umgang mit Menschen.
- Sie punkten mit Offenheit für neue Herausforderungen und haben Spaß an einem dynamischen und abwechslungsreichen Arbeitsalltag.
Das tun wir für Sie
- Voller Fokus auf die Patient*innen : Damit Sie sich auf das Wesentliche konzentrieren können, reduzieren wir Verwaltungsaufwand und pflegeferne Tätigkeiten durch die digitale und mobile Patientenakte sowie einem Team aus Stationshilfe, Serviceassistenz, Modulassistenz und Transportdiensten.
- Vielfältige Zulagen und Prämien , die Ihre Leistung zusätzlich belohnen: Pflegezulage, Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, Einspringprämie, Chemozulage, Gelähmtenzulage, Intensivzulage…
- Faire und angemessene Entlohnung auf Basis einer tariflichen Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes/AVR.
- Finanzielle Sicherheit und Perspektiven für Ihre langfristige Absicherung mit einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge über ZVK, inklusive der Möglichkeit der Beitragsanrechnung für Personen aus dem öffentlichen Dienst, sowie zusätzliche vermögenswirksame Leistungen.
- Attraktive Angebote von starken Marken bei \“corporate benefits\“.
- Mindestens 30 Urlaubstage garantiert, zum Verschnaufen und Erholen.
- Einfach mobil sein mit uns, vom Fahrtkostenzuschuss über das Jobticket und Fahrgemeinschaften bei „Stuttgart fährt mit“ bis hin zum Leasing eines Jobrades.
- Neu in Stuttgart? Für Ihren guten Start in Stuttgart bieten wir Ihnen günstige Wohnmöglichkeiten in der direkten Umgebung.
- Erleichterung in den Schulferien und in Betreuungsengpässen mit unseren Ferienbetreuungsprogrammen sowie der Notfallbetreuung für die Kinder unserer Mitarbeitenden.
- Voran kommen im Job durch unsere Fort- und Weiterbildungsangebote, auch im hauseigenen Bildungszentrum.
- Fit und gesund dank ergonomischer Arbeitsplatzgestaltung, Sport und Angeboten zum mentalen Wohlbefinden – von Yoga und aktiven Pausen bis hin zu Resilienzprogrammen.
- Zusammenhalt und Gemeinschaft bei Festen wie Sommerfest und Weihnachtsfeier.
Sie haben noch Fragen? Gerne!
Das Team der Pflegedirektion steht Ihnen für Rückfragen gerne unter 0711 6489-2912 zur Verfügung.
#J-18808-Ljbffr
Gesundheits- und Krankenpflegehelfer (m/w/d) Arbeitgeber: Vinzenz von Paul Kliniken gGmbH
Kontaktperson:
Vinzenz von Paul Kliniken gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gesundheits- und Krankenpflegehelfer (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Empathie und dein Engagement bereits im Vorstellungsgespräch. Bereite Beispiele vor, in denen du anderen geholfen hast oder in schwierigen Situationen Unterstützung geleistet hast. Das wird deine Leidenschaft für die Pflege unterstreichen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die speziellen Angebote und Programme des Marienhospital Stuttgart, wie die Fort- und Weiterbildungsangebote. Zeige im Gespräch, dass du an persönlicher und beruflicher Entwicklung interessiert bist und bereit bist, dich weiterzubilden.
✨Tip Nummer 3
Betone deine Teamfähigkeit und deinen Humor. Da das Marienhospital Wert auf ein herzliches Miteinander legt, ist es wichtig, dass du zeigst, wie gut du mit anderen zusammenarbeiten kannst und dass du eine positive Einstellung mitbringst.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, Fragen zu stellen, die zeigen, dass du dich mit der Unternehmenskultur auseinandergesetzt hast. Frage nach den Möglichkeiten zur Mitgestaltung des Wohlfühlfaktors für Patient*innen und das Team – das zeigt dein Interesse an der Position.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gesundheits- und Krankenpflegehelfer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nehmen Sie sich Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achten Sie auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass Ihre Bewerbung alle relevanten Punkte abdeckt.
Lebenslauf anpassen: Passen Sie Ihren Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Heben Sie relevante Erfahrungen in der Gesundheits- und Krankenpflege hervor und betonen Sie Ihre Teamfähigkeit sowie Empathie.
Motivationsschreiben verfassen: Verfassen Sie ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem Sie Ihre Leidenschaft für die Pflege und Ihre Motivation, im Marienhospital Stuttgart zu arbeiten, zum Ausdruck bringen. Gehen Sie darauf ein, wie Sie das Team unterstützen können.
Dokumente überprüfen: Überprüfen Sie alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor Sie Ihre Bewerbung einreichen. Achten Sie darauf, dass Ihr Lebenslauf und Ihr Motivationsschreiben fehlerfrei sind und einen professionellen Eindruck hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vinzenz von Paul Kliniken gGmbH vorbereitest
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie entscheidend. Bereite dich darauf vor, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, in denen du einfühlsam auf die Bedürfnisse von Patient*innen eingegangen bist.
✨Teamfähigkeit betonen
Das Marienhospital legt großen Wert auf ein starkes Team. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen zu sprechen und wie du zur positiven Teamdynamik beigetragen hast.
✨Bereite Fragen vor
Zeige dein Interesse an der Stelle, indem du Fragen zur Teamstruktur, den Herausforderungen im Alltag oder den Fortbildungsmöglichkeiten stellst. Das zeigt, dass du aktiv an deiner Rolle interessiert bist.
✨Präsentiere deine Flexibilität
Da der Arbeitsalltag dynamisch und abwechslungsreich ist, solltest du Beispiele nennen, wo du dich schnell an neue Situationen angepasst hast. Dies wird deine Offenheit für neue Herausforderungen unterstreichen.
