Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Kunden bei IT-Projekten und revolutioniere die IT-Welt.
- Arbeitgeber: viridicon ist ein innovatives Unternehmen mit einem genialen Team.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Spaß bei der Arbeit und tolle Kollegen.
- Warum dieser Job: Erlebe abwechslungsreiche Aufgaben und eine unterstützende Unternehmenskultur.
- Gewünschte Qualifikationen: Keine Sorge, auch wenn du nicht alle Qualifikationen erfüllst, sprich uns an!
- Andere Informationen: Voll- oder Teilzeit möglich, wir freuen uns auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Innovativ, genial und zielstrebig! Wir begleiten unsere Kunden bei Ihren IT-Projekten und bringen sie sicher zum Ziel. Wir bieten Spaß, abwechslungsreiche Aufgaben und geniale Kolleg:innen, die dich nie hängen lassen. Wir haben Lust, mit dir die IT-Welt zu revolutionieren.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung für unser Team in Voll- oder Teilzeit. Du erfüllst nicht alle Qualifikationen? Komm dennoch vorbei und sprich mit uns. Wir freuen uns auf dich!
IT-Consultant (Fachinformatiker/in - Systemintegration) Arbeitgeber: viridicon AG
Kontaktperson:
viridicon AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT-Consultant (Fachinformatiker/in - Systemintegration)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um Kontakte in der IT-Branche zu knüpfen. Suche nach Gruppen oder Veranstaltungen, die sich auf Systemintegration konzentrieren, und nimm aktiv daran teil.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das persönliche Gespräch vor! Informiere dich über aktuelle Trends in der IT und spezifische Technologien, die für die Position relevant sind. Zeige dein Interesse an den Projekten von viridicon und bringe eigene Ideen mit.
✨Tip Nummer 3
Präsentiere deine Soft Skills! Als IT-Consultant ist es wichtig, gut im Team arbeiten zu können und kommunikationsstark zu sein. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die diese Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die IT-Welt! Teile in Gesprächen deine Leidenschaft für innovative Technologien und wie du diese in Projekten einsetzen möchtest. Deine Motivation kann einen großen Unterschied machen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-Consultant (Fachinformatiker/in - Systemintegration)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensphilosophie: Informiere dich über viridicon und deren Ansatz in der IT-Beratung. Verstehe, wie sie ihre Kunden unterstützen und welche Werte ihnen wichtig sind. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu formulieren.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben alle relevanten Erfahrungen hervor, die du in der Systemintegration oder IT-Beratung gesammelt hast. Zeige auf, wie diese Erfahrungen dich zu einem idealen Kandidaten für die Position machen.
Persönliches Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Begeisterung für die IT-Welt und die Arbeit bei viridicon ausdrückt. Gehe darauf ein, warum du Teil des Teams werden möchtest und was du zur Revolutionierung der IT-Welt beitragen kannst.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält. Ein fehlerfreies Dokument hinterlässt einen guten Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei viridicon AG vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über viridicon informieren. Verstehe ihre Projekte, Werte und die Technologien, die sie verwenden. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als IT-Consultant unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren.
✨Zeige Teamgeist
Da viridicon großen Wert auf Zusammenarbeit legt, ist es wichtig, dass du während des Interviews deinen Teamgeist zeigst. Sprich darüber, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse an der Position, sondern hilft dir auch, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.